Privacy officer

Dankzij jouw inzet maak jij het cluster Stadsontwikkeling AVG-proof!

Jouw rol

De Gemeente Rotterdam is constant in ontwikkeling en hier hoort een eigentijdse en veilige organisatie bij.

Jij gaat als privacy officer bijdragen aan het AVG-proof maken van het cluster Stadsontwikkeling. Als privacy officer heb je met een breed aantal onderwerpen te maken. Zo wordt bijvoorbeeld om advies gevraagd voor een onderzoek met behulp van intelligente camera’s naar het fietsgedrag- en gebruik in de stad. Met als doel om de stad beter in te richten op de fietser. Maar kan en mag dit en onder welke voorwaarden? Met dit soort vraagstukken krijg jij te maken. Daarnaast doe je nog veel meer:

• Je adviseert (gevraagd en ongevraagd) de afdelingen van Stadsontwikkeling over hun verplichtingen op basis van het privacy beleid, de AVG, UAVG en andere relevante wet- en regelgeving.
• Je adviseert bij het actualiseren van verwerkingsregister, het opstellen van verwerkersovereenkomsten en het afhandelen van verzoeken van betrokkenen.
• Je adviseert en biedt ondersteuning bij het uitvoeren van Data Protection Impact Assessments (DPIA).
• Je bent het eerste aanspreekpunt bij datalekken, indien nodig worden deze gemeld en zo nodig treed je direct op bij calamiteiten, dit in samenwerking met de information security officer en de FG.
• Je bewaakt de verbinding tussen privacy en andere disciplines, zoals informatiebeveiliging en informatiebeheer.

Het betreft een tijdelijke functie voor de duur van één jaar.

Dit bieden we naast je salaris

• Flexibel in te richten werktijden. Bijv. 36u = 4x9 of extra vakantie-opbouw bij 40u p/w.
• 17,05% keuzebudget bovenop je salaris in te zetten voor aanschaf extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, extra cash, fietsvergoeding of reiskostenuitruil.
• Mooie mix van werken op locatie, in de stad of vanuit huis. Waarbij het uitgangspunt niet kantoor is, maar de plek waar jij jouw werk het beste kunt doen. Voor iedere dag dat je volledig thuiswerkt, ontvang je een thuiswerkvergoeding.
• Optimale (thuis)werkfaciliteiten, zodat jij thuis of onderweg je werk goed kunt uitvoeren.
• Je start met een contract voor bepaalde tijd, die kan worden omgezet naar onbepaalde tijd.
• De reiskostenregeling sluit aan bij hybride werken en stimuleert gezond en duurzaam reizen. Reizen met het OV gebeurt met de OV-mobiliteitskaart en wordt 100% vergoed. Voor reizen met de fiets, deelvervoer en zelfs wandelen ontvang je tevens een vergoeding.
• Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.
• Goede ABP Pensioenregeling, waarbij gemeente Rotterdam voor ambtenaren 70% van de pensioenpremie betaalt en de werknemer 30%.

Vanuit verschillende specialismen, zoals juridisch, werken we volgens de Plan-Do-Check-Act verbetermethode: we bedenken een oplossing, implementeren deze, meten of de oplossing werkt en besluiten daarna hoe we verdergaan.

Jouw profiel

Wij zoeken een zelfstandige doener met verbindende kwaliteiten. Je hebt een doortastende en proactieve houding en je kunt je goed verplaatsen in de ander en blinkt uit in verwachtingsmanagement. Je bent flexibel van geest en in staat om over de disciplines en domeinen heen te kijken. Je toont initiatief en je hebt het vermogen om snel te kunnen schakelen bij nieuwe ontwikkelingen of veranderingen. Je beschikt over een stevige persoonlijkheid, waardoor je uitblinkt in je adviesvaardigheden die je op weloverwogen wijze kunt overbrengen. Je kan kernboodschappen bondig en overtuigend presenteren aan bestuur, management en medewerkers, ook wanneer de omstandigheden vragen om snelle besluitvorming. Daarbij blijf jij professioneel, oplossingsgericht en zorgvuldig, en weet je de juiste prioriteiten te stellen.

Daarnaast vragen we:

• Je hebt minimaal een hbo-opleiding afgerond, bij voorkeur een juridische studie;
• Je hebt minimaal 3 jaar recente werkervaring opgedaan als privacy officer, functionaris gegevensbescherming of privacy jurist bij een grote organisatie, bij voorkeur een gemeente;
• Je hebt werkervaring de wet Algemene verordening gegevensbescherming (AVG).
• Je hebt de CIPP/E certificering of vergelijkbare certificering in bezit (pré, geen eis);

De afdeling

De afdeling Directie- en Bestuursondersteuning (DBO) vormt een stevig fundament voor de directie. DBO coördineert en adviseert op besluitvorming voor het cluster Stadsontwikkeling (SO). Daarnaast is DBO ook een adviseur op het gebied van bestuurlijke strategie, bestuurlijke processen en informatievoorziening tussen het Stadhuis en SO en binnen SO. DBO functioneert binnen SO als een echte stafafdeling; in alles verbonden met de directie, het cluster en het bestuur. Naast de directiesecretarissen en directieadviseurs, maken de directiesecretaresses van de directeuren deel uit van DBO. Ook heeft de afdeling een team met een regisserende rol op het gebied van organisatiekwaliteit en organisatie-brede onderwerpen, zoals dienstverlening, privacy, integriteit, digitalisering en demand management van concern brede ondersteuning. De afdeling heeft ook een team Data & Analyse: de data experts van en voor Stadsontwikkeling. De sfeer binnen het team en de afdeling is informeel, gezellig, hardwerkend en resultaat- en oplossingsgericht.

Daarom werken voor Rotterdam

Rotterdam daagt je elke dag opnieuw uit. Haalt het beste in je naar boven. Bij de gemeente Rotterdam krijg je de vrijheid en verantwoordelijkheid om je ideeën te realiseren. Jij maakt Rotterdam sterker, terwijl je zelf groeit: in de stad en binnen de organisatie. Samen met collega’s die hun schouders eronder durven te zetten. Want Rotterdam staat nooit stil.