Business Development Manager Coöperatief Bankieren - Kring Zuidwest Nederland

Ben jij de thought leader op het gebied van de voedseltransitie? Verbind je partijen, forceer je doorbraken, heb je ervaring met het ontwikkelen en opschalen van innovaties?

Jij & jouw functie

In deze rol maak jij baanbrekende ideeën werkelijkheid. Je ontwikkelt en realiseert innovatieve proposities en partnerships in West-Brabant en Zeeland die Nederland toekomstbestendig maken—van (korte) ketens tot biobased bouwen, gebiedsgerichte aanpak en waterprojecten. Als aanjager van verandering en strategisch partner in de regio zet jij de voedseltransitie in een hogere versnelling.

Als Business Development Manager ben jij de drijvende kracht achter duurzame innovatie bij Rabobank. Je werkt samen met de Coöperatief Directeur én een netwerk van interne en externe partners aan projecten in Zuidwest-Nederland die de wereld vooruithelpen. Je signaleert trends, ontwikkelt nieuwe businessmodellen en vertaalt maatschappelijke uitdagingen naar concrete oplossingen. Met jouw visie en daadkracht zorg je dat ideeën niet alleen ontstaan, maar ook daadwerkelijk het verschil maken.

De regio Zuidwest-Nederland verbindt Zeeland en West-Brabant. Op het gebied van de voedseltransitie zien we grote uitdagingen op het gebied van water, weerbare landbouw, de biobased bouwketen en innovatie.

Je werkt samen met een gemotiveerd lokaal team, collega’s in het land, onze leden en hebt oog voor bancaire commerciële kansen.

Samen bereiken we meer dan alleen

De collega’s van Business Development werken samen aan het realiseren van duurzame en innovatieve oplossingen voor onze klanten en de samenleving. Samenwerken is hierbij onze werkwijze; als één energiek team binnen Rabobank.

Over Rabobank gesproken: we zijn een Nederlandse bank, actief in 35 landen voor meer dan 9 miljoen klanten. Met deze klanten, onze leden en partners, werken we zij aan zij aan een wereld waarin iedereen genoeg en gezond te eten heeft.

Jij & jouw talent

• Ervaring met duurzaamheid en innovatie, passie voor maatschappelijke impact
• Minimaal 10 jaar relevante werkervaring
• Ervaring in strategische (keten)innovatie, transitieprogramma’s of systeemverandering
• Thought leader op het gebied van de voedseltransitie
• Ondernemende mindset en strategisch inzicht
• Senior stakeholdermanagement, zowel extern als intern
• Verbinden en executiekracht