Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Adviseur Inzetbaarheid

Posted 9 Jan 2026
Share:
Work experience
1 to 10 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Deadline
28 January 2026

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Ben jij een bevlogen professional met een passie voor duurzame inzetbaarheid en het coachen van leidinggevenden? Grijp dan nu je kans om echt impact te maken binnen het Erasmus MC!

In een tijd waarin preventie steeds belangrijker wordt en vitaliteit tot aan het pensioen centraal staat, speel jij een sleutelrol. Samen bouwen we aan een gezonde, toekomstbestendige werkomgeving waarin medewerkers duurzaam kunnen floreren.

Als adviseur Inzetbaarheid ben jij de sparringpartner voor onze leidinggevenden. Je adviseert hen in hun rol als casemanager, helpt hen regie te houden in verzuimtrajecten en denkt strategisch mee over duurzame oplossingen. Dit laatste doen we door middel van onze eigen aanpak Duurzame Inzetbaarheid. Je werkt in een dynamische en complexe omgeving waar geen dag hetzelfde is. Jouw werk is afwisselend, betekenisvol en draagt direct bij aan het welzijn van onze medewerkers.

Wat ga je doen?

  • Je adviseert en ondersteunt leidinggevenden bij het uitvoeren van het verzuimbeleid.
  • Je denkt mee op strategisch niveau over oplossingsrichtingen om duurzame inzetbaarheid te bevorderen.
  • Je bent mede verantwoordelijk voor de inzet van de aanpak (duurzame) inzetbaarheid.
  • Vanuit een gedegen analyse kom je tot doelstellingen, een plan van aanpak en co-creatie met HR en de afdelingsmanagers.
  • Je informeert managers over verplichtingen, wet- en regelgeving omtrent verzuim.
  • Je geeft trainingen.
  • Je bent op verzoek van de manager adviserend aanwezig bij verzuimgesprekken tussen de leidinggevende en de werknemer.
  • Je signaleert knelpunten en adviseert over passende oplossingen.
  • Je volgt ontwikkelingen in wet- en regelgeving en vertaalt deze naar de praktijk.
  • Je draagt actief bij aan het verbeteren van beleid en preventie.

Aantrekkelijke werkgever

Het Erasmus MC is niet alleen de grootste zorgorganisatie maar ook een van de grootste werkgevers van Nederland. Ruim 14.000 medewerkers van meer dan 90 verschillende nationaliteiten spannen zich dagelijks in voor excellente zorg. Onze mensen zijn bevlogen, betrokken en tevreden. Onder meer omdat het Erasmus MC hen veel mogelijkheden biedt. Human Resources wil dat niet alleen zo houden, we willen dit nog verder verbeteren.

Baanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen: in zorg, onderwijs en onderzoek

Wij zijn geworteld in Rotterdam en werken in een prachtige state-of-the-art omgeving. Met toewijding en passie werken we aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. Dit bereiken we met een verscheidenheid aan talent en kennis.

We are Erasmus MC. Our roots lie in Rotterdam, a city and port of international standing. We are the most innovative university medical center in the Netherlands and one of the world’s leading centers of scientific research.

Healthcare
Rotterdam
10,000 employees