Teamleider Accountancy

Maak kennis met aaff: Teamleider Accountancy

Wat krijg je van ons?

• Keuzevrijheid in verlof: tot 38 vrije dagen per jaar.
• Salaris: tot € 7955.
• Co-eigenaarschap vanaf dag één (bij vast contract): je krijgt tien certificaten cadeau en kunt meerdere keren per jaar extra certificaten bijkopen.
• Regie over je werktijden: werk thuis of op kantoor, in overleg met je team.

Wat vragen we van je?

• Je ziet leiderschap als co-creatie en betrekt je team actief in richting en resultaat.
• Je bent inclusief en verbindend: ieder teamlid voelt zich gezien, gewaardeerd en uitgedaagd.
• Je kunt zowel leiden als volgen: je stimuleert eigenaarschap en staat open voor ideeën van anderen.
• Ervaring binnen accountancy / adviespraktijk / kantmanagement graag!

Vacature teamleider Accountancy in Bleiswijk

Aangenaam, wij zijn aaff. Het nieuwe gezicht in accountancy en advies, met 180 jaar ervaring. Bij ons ben je meer dan een werknemer: je bent één van de 2.000 co-eigenaren. Dankzij onze participatieregeling kun je elk jaar investeren en meedelen in de winst – winst die er zonder jou niet was geweest. Maar co-eigenaarschap gaat verder dan certificaten alleen. Het is een houding, een mindset. We zeggen niet voor niets: ‘run it, like you own it’. En dat is precies wat wij doen. Voor ons kantoor in Bleiswijk zoeken we een coachende leider met een scherp oog voor talent en ontwikkeling. Iemand die het verschil kan én wil maken in een ambitieus team, en die bijdraagt aan sterke klantrelaties. Bij aaff investeren we in jou als persoon, zodat jij je blijft ontwikkelen als expert en leidinggevende, en nóg meer waarde kunt toevoegen. Word jij één van onze 2.000 co-eigenaren?

Wat ga je doen als leidinggevende Accountancy mkb/tuinbouw?

Als teamleider Accountancy mkb/tuinbouw bij aaff krijg je de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan onze accountancydienstverlening. Jij stuurt een enthousiast en zelfstandig team aan van circa 15 collega’s – van praktijkgericht leren tot en met hbo-niveau, van assistenten tot senior accountants. Groei en ontwikkeling zijn bij ons dagelijkse realiteit. Met jouw expertise en coachende stijl help je het team om optimaal te presteren en verder te groeien. Dit doe je door te ondersteunen bij het opstellen én behalen van doelen, en door collega’s te helpen doen waar ze goed in zijn. Tevens ben jij de verbindende factor tussen de verschillende afdelingen, zodat iedereen optimaal kan presteren.

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van veranderingen binnen het team en de organisatie. Onze kernwaarden – impactmakers, aanpakkers, uitdagers en bondgenoten – vormen de basis van wie we zijn. Als teamleider geef jij dagelijks vorm aan die waarden en speel je een cruciale rol in het realiseren van onze missie, visie en strategie.

Je bent hét aanspreekpunt voor het team en tegelijkertijd eindverantwoordelijk voor de klantenportefeuille. Dit betekent dat je een goede planning opstelt voor de accountancyopdrachten en zorg draagt voor de kwaliteit. Je zorgt ervoor dat alles klopt – van de eerste balans tot het laatste rapport.

Tegelijkertijd blijf je up-to-date via kennisgroepen en bijeenkomsten die zijn afgestemd op jouw specialisme en ervaringsniveau, zodat je blijft groeien in je vak en in jouw rol als leidinggevende.

Het team is open, informeel en betrokken. We vinden een grapje op zijn tijd zeker belangrijk, maar stropen ook graag de mouwen op – omdat we Bleiswijk écht willen laten groeien.

Je belangrijkste verantwoordelijkheden zijn:

• Je neemt een belangrijke rol in het Management Team.
• Je signaleert optimaliseringsmogelijkheden en begeleidt veranderingsprocessen.
• Je verbindt het dagelijkse werk met het grotere verhaal van aaff én met het persoonlijke 'waarom' van je teamleden.
• Je vertaalt visie naar heldere doelen en prioriteiten.
• Je bent de verbindende factor tussen alle collega’s in Bleiswijk.
• Je investeert in ontwikkeling, geeft feedback en stimuleert groei.

Samen met ons breng jij ondernemers verder. Simpel, slim en duurzaam. Automatisering speelt hierbij een cruciale rol, daarom zorgen we dat je continu wordt bijgeschoold in de nieuwste technologieën.

Jouw arbeidsvoorwaarden:

• Salaris: tot € 7955 op fulltime basis, afhankelijk van jouw ervaring.
• Keuzevrijheid in verlof: jij bepaalt hoeveel vrije dagen je opneemt, tot 38 per jaar. Kies uit regulier verlof, het aaff-budget of extra dagen via je salaris. Wat je van het aaff-budget niet gebruikt, keren we uit.
• Thuiswerkbudget van € 550: om je werkplek thuis prettig en ergonomisch in te richten.
• Vergoeding voor thuiswerken: € 2,40 per thuiswerkdag + € 40 netto internetvergoeding per maand.
• Duurzaam onderweg: 0,30 per auto-km voor woon-werkritten, € 0,40 (€ 0,23 netto) per fiets-/wandelkilometer. Daarbovenop een volledige OV-vergoeding of – bij meer dan 7.500 zakelijke km/jaar – een elektrische leaseauto of mobiliteitsbudget. Bij elektrisch rijden ontvang je € 0,40 per kilometer.
• Ruimte voor groei, verdieping en verbreding: ontwikkel je verder via de aaff academie of externe opleidingen, gewoon onder werktijd.
• Jaarlijks € 200 vitaliteitsbudget: voor jouw mentale en fysieke gezondheid en altijd toegang tot ons online platform OpenUp.
• Flexibel verlof sparen: voor een sabbatical, langere reis of tijd voor jezelf.
• Feestdagen omruilen: kies twee dagen die passen bij jouw religie of cultuur.
• Laptop en telefoon: alles wat je nodig hebt om je werk goed te doen.

Is deze vacature iets voor jou?

We zijn benieuwd naar jouw verhaal en horen graag hoe jij ons als co-eigenaar komt versterken. Heb je nog vragen? Schroom niet om contact op te nemen met Jordi van Kampen, onze regio recruiter, via jordi.van.kampen@aaff.nl of 06 34 27 76 51.

Word onderdeel van ons team en solliciteer nu! We leren je graag kennen.

Aangenaam, aaff.

Hét gezicht in accountancy en advies met 2.000 co-eigenaren. Samen ondersteunen we bedrijven in financiën, fiscaliteit, juridische advisering en bedrijfsvoering. Als co-eigenaar bouw je vanaf dag één mee aan ons gezamenlijke succes. Je denkt mee, ziet kansen en voelt je verbonden met aaff omdat je er zelf onderdeel van bent. Die mentaliteit merk je overal: geen hiërarchie of dichte deuren, maar korte lijnen, vertrouwen en samenwerking. Met 50 vestigingen door heel Nederland zijn we altijd dichtbij. Betrokkenheid om de hoek, maar met impact die verder reikt. Zo bouwen we lokaal aan iets groots – voor ondernemers, voor elkaar en voor de toekomst.