Line Lead

Wil je bijdragen aan ons doel ‘Happiness with every bite’ en deel uitmaken van een ambitieus, snelgroeiend wereldwijd bedrijf in biscuits en chocolade?

Als Line Lead ben je samen met een team van 5 Line Leads en een Operations Manager verantwoordelijk voor een optimaal productieproces. Je werkt nauw samen met collega’s van onder andere de Kwaliteitsafdeling, Veiligheid, HR en Maintenance. Je rapporteert aan de Operations Manager en geeft leiding aan maximaal 4 Lead Operators.

Belangrijkste taken:

• Samen met de Operations Manager en collega Line Leads stel je de fabrieksvisie en doelen op en zorg je dat deze worden behaald.
• Uitvoeren van Root Cause Analyses (RCAs) om oorzaken van afwijkingen te achterhalen, als onderdeel van een focusteam.
• Minimaliseren van geplande en ongeplande stops door goed op de hoogte te zijn van wat er speelt op de vloer.
• Bevorderen van een cultuur van continu verbeteren.
• Leidinggeven aan Lead Operators en ondersteunen bij het coachen en ontwikkelen van Operators.
• Zorgen voor een goede teambezetting en meedenken bij het invullen van vacatures.
• Preventieve maatregelen nemen om verzuim te voorkomen en begeleiden van zieke medewerkers in samenwerking met HR en de arbodienst.
• Toezicht houden op naleving van huisregels, voorschriften en geldende standaarden in de fabriek.

Wat breng jij mee?

• HBO werk- en denkniveau.
• Kennis en ervaring op het gebied van continu verbeteren.
• Kennis van productieprocessen, teamorganisatie en bedrijfseconomie.
• Leidinggevende capaciteiten.
• In bezit van VCA-VOL certificaat of bereid dit te halen.
• Goede beheersing van Nederlandse en bij voorkeur ook de Engelse taal.
• Kennis van Microsoft Office applicaties.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende baan die elke dag anders is, met veel vrijheid en verantwoordelijkheid.
• Onderdeel van een divers team met regelmatig contact met andere afdelingen en managers.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd (12 maanden) met uitzicht op een vast dienstverband.
• Mogelijkheid tot verdere ontwikkeling via praktijkgerichte opleidingen.
• Marktconform salaris, afhankelijk van leeftijd en ervaring.
• Fulltime dienstverband voor 37,5 uur per week in dagdienst.
• 24 vakantiedagen + 10 compensatiedagen (op basis van fulltime).
• Pensioen conform de CAO Zoetwaren.
• Collectieve zorgverzekering (CZ en Zilveren Kruis), fietsenregeling en fitnessregeling.
• Een informele werkomgeving met de leukste collega’s.

Over ons

Koninklijke Verkade, opgericht in 1886, met bekende merken als Verkade en Sultana, is sinds 2016 onderdeel van pladis. Samen met iconische merken als McVities, Godiva en Ülker vormen we een wereldwijde community met meer dan 300 jaar bakkersgeschiedenis. Onze 16.000 collega’s wereldwijd brengen elk hun eigen ervaring van happiness mee. We zijn een familie van bakkers en chocolatiers, hardwerkend, met trots en een doel. Wij geloven dat koek & chocola mensen samenbrengt. Wij zijn pladis. We bakken ‘happiness’. Happiness with every bite.

pladis collega’s zijn graag de beste in wat ze doen, willen winnen en geven niet op. Of we nu bakken, of werken in Supply Chain, HR, Finance, Marketing of een van de vele andere vakgebieden, we willen winnen als een ‘one pladis’ team. We zijn allemaal uniek, maar delen gezamenlijke waarden waarlangs we werken en leven. We noemen het onze ‘Winning Traits & Behaviours’: Purpose Led, Agile, Collaborative, Positive and Resilient. Vijf aspecten van pladis die definiëren wie we zijn, hoe we met elkaar omgaan, en hoe we dingen voor elkaar krijgen.

Zie je jezelf een bijdrage leveren aan het verder ontwikkelen van de ‘receptuur’ die nodig is om pladis en haar mensen te laten groeien? Stuur je CV met motivatie naar Wilma Dol (Recruiter) via email adres wilma.dol@pladisglobal.com.