Data Strategist DFC

International Card Services (ICS) is een 100% dochteronderneming van ABN AMRO Bank N.V. met een eigen onafhankelijke bankvergunning. ICS is een payment service provider en marktleider in het uitgeven van creditcards in Nederland. We geven al meer dan 30 jaar Visa en Mastercard creditcards uit, promoten, administreren en verwerken betalingen. ICS geeft creditcards uit onder haar eigen merk en samen met co-branding partners, voor zowel consumenten als zakelijke klanten. Daarnaast bieden we diverse andere financiële diensten en producten aan.

Je werkt in een dynamische omgeving op het snijvlak van Operations, Compliance en IT. We zijn gevestigd in Diemen en hanteren een hybride werkcultuur, waarbij je 2 dagen in Diemen werkt. De cultuur binnen ICS is behulpzaam, mens- en servicegericht. Service zit in ons DNA.

Onze purpose ‘Carefree Payments’ en onze visie en missie ‘We offer our customers and partners relevant, sustainable and secure payment products’ staan centraal in al onze activiteiten. Wij geloven dat dit ons onderscheidt van andere bedrijven. Kortom: een solide reden om voor ICS te kiezen.

De afdeling Product, Solutions & Control (PS&C) bestaat uit 6 domeinen die sterk met elkaar verbonden zijn en samenwerken met alle andere afdelingen van ICS, ABN AMRO en andere relevante stakeholders. Het TM Strategy team valt onder de afdeling Client Integrity en beperkt AML-, Sanctie- en TF-risico’s gerelateerd aan de WWFT met een state-of-the-art TM-landschap dat near-real time werkt, effectief, robuust en klaar is voor mogelijkheden als Machine Learning en AI.

Jouw rol als Data Strategist voor Transaction Monitoring

Als Data Strategist voor Transaction Monitoring speel je een cruciale rol in het verder vormgeven van het ICS Transaction Monitoring landschap. We streven naar een “Champions League” performance de komende jaren. Om dat te bereiken verwachten we dat je het volgende kunt:

• Assisteren in veranderprocessen, met focus op de lange termijn en strategisch niveau om ICS Client Integrity risico’s beter te mitigeren. Je weet wat goed is op de lange termijn en vermijdt korte termijnoplossingen die de langetermijndoelen in de weg staan.
• Verantwoordelijk zijn voor specifieke TM-beleidslijnen, procedures en de naleving daarvan.
• Onze Feedback loop ondersteunen om TM-inzichten organisatiebreed te delen en op te halen vanuit data-perspectief.
• Een pre-sales mentaliteit en soft skills inzetten om (intern) nieuwe functionaliteit, technologie en politieke beslissingen te ‘verkopen’.
• Verantwoordelijk zijn voor specifieke TM business- & datastrategieën.
• De Risk Based Approach (RBA) voor TM uitvoeren op basis van nieuwe iteraties van de SIRA.
• Problemen of andere uitdagingen risicogebaseerd beoordelen en de controle behouden.
• Jezelf zijn en jezelf ontwikkelen, terwijl je anderen helpt!

Jouw profiel

• Masterdiploma in een relevant kennisgebied.
• Minimaal 6 jaar ervaring, waarvan 3 jaar met FEC-beleid en regelgeving en Transaction Monitoring.
• Uitstekende analytische vaardigheden om complexe problemen te overwinnen en deze helder uit te leggen aan verschillende doelgroepen, inclusief senior management en cross-functionele teams.
• Brede ervaring en kennis van Transaction Monitoring. Je hebt ervaring met oplossingen als FICO, SAS, RiskShield, FCRM, FCCM of vergelijkbaar.
• Aantoonbare ervaring met het succesvol ontwerpen, implementeren en testen van TM-regels, modellen of andere mitiganten.
• Toont veerkracht en aanpassingsvermogen, stimuleert een cultuur van continu leren.
• Hecht veel waarde aan samenwerking, effectiviteit tussen teams en besluitvormingsvaardigheden. Uitstekend in stakeholdermanagement en belichaamt de kernwaarden van de organisatie.
• Toont eigenaarschap door verantwoordelijkheid te nemen voor eigen acties, beslissingen en de gevolgen daarvan, en toont betrokkenheid bij het behalen van doelen of oplossen van problemen.

Wat wij bieden

• Deze functie biedt de mogelijkheid om je netwerk binnen TM te creëren, onderhouden en uit te breiden.
• Veel ruimte om te groeien en de vrijheid om het beste uit jezelf te halen.
• We helpen je om fit & vitaal te blijven.
• Een maandsalaris passend bij de functie.
• Een persoonlijk ontwikkelbudget van € 1.000,- per jaar.
• Een jaarlijks OV-abonnement.
• Een goede pensioenregeling.
• Check onze CAO (geüpdatet vanaf 1 juli 2025) voor alle relevante details.

Meer weten?

Wil je meer weten over deze vacature? Neem contact op met Bas Uildriks (bas.uildriks@icscards.nl).