Legal Counsel

Word onderdeel van het Legal Leven Team bij Allianz

Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging om samen met de business de juiste oplossingen te vinden die voldoen aan wet- en regelgeving?  Ben je een strategische denker die er niet voor schroomt de juridische diepte in te gaan? Wil je meehelpen om onze processen binnen de juridische afdeling beter te maken? Zoek dan niet verder en solliciteer nu op onze jurist levensverzekeringen vacature! 

Voor het “legal leven team” zijn wij op zoek naar een ervaren Legal Counsel met proceservaring. 

Hoe ziet het team eruit? 

Het legal leven team focust zich op levensverzekeringen, inkomensverzekeringen, pensioenverzekeringen en hypotheken. Samen met onze schadejuristen en collega’s van Veiligheidszaken vormt zij de afdeling Legal & Anti-Fraud NL. 

“Werken binnen ons Legal team betekent op z’n Rotterdams met de mouwen opgestroopt de collega’s binnen het bedrijf verder helpen. Het liefst met zo praktisch mogelijke oplossingen en adviezen. We staan midden in het bedrijf en zijn gewaardeerde partners voor iedereen, van schadebehandelaar tot de CEO.”  Collega Legal team Legal team

Wat ga je doen? 

• Het adviseren over de afhandeling van klachten, het behandelen van klachten bij Kifid en begeleiden van overige juridische procedures. Je hebt een belangrijke rol bij het bepalen van de (juridische) koers; 
• Gevraagd en ongevraagd adviseren van diverse interne afdelingen. Je bent daarbinnen breed inzetbaar, zowel qua producten als juridische aandachtsgebieden. 
• Signaleren van relevante ontwikkelingen in de wetgeving, zelfreguleringen jurisprudentie. Gevolgen hiervan in kaart brengen voor nieuwe en reeds bestaande producten en/of interne processen; 
• Het delen van kennis en opleiden van medewerkers, bijvoorbeeld door middel van workshops en praktische informatiememo’s. 
• Het beoordelen van contracten. Je hebt een belangrijke rol bij het beheersen/beheersbaar houden van het contracteerproces en werkt samen met de afdelingen ‘Procurement’, ‘Outsourcing’, ‘IT’ en onze DPO. 
• Je hebt een actieve rol binnen de afdeling legal & Anti-Fraud NL; 
• Het delen van kennis binnen je team en het optreden als sparringpartner; 
• Het verbeteren van processen binnen de afdeling;
• Binnen Allianz zijn wij altijd opzoek naar collega's met interesse in Data en AI
• Het samenwerken met collega’s buiten Nederland. 

Wie ben jij? 

• WO-opleiding richting Nederlands Recht 
• Tenminste 7 jaar werkervaring als bedrijfsjurist of advocaat; 
• Proceservaring (bij zowel Kifid als gerechtelijke instanties), 
• Kennis van wet- en regelgeving die relevant is voor financiële dienstverleners zoals de Wet op het Financieel Toezicht. Gedegen kennis van het (levens)verzekeringsrecht en het verbintenissenrecht met de bereidheid om nieuwe vakgebieden eigen te maken. 
• Goede Nederlandse en Engelse communicatieve vaardigheden in woord en geschrift; kennis van de Duitse taal is een pré. 
• Je omschrijft jezelf als zelfstandig, ondernemend en proactief; 
• Humor. 

Wat krijg je ervoor terug: 

Een mooie baan binnen Allianz met veel vrijheid. Het betreft een fulltime functie waarin je deels vanuit huis werkt en de mogelijkheid hebt je uren naar eigen inzicht in te delen. Ook krijg je de mogelijkheid om 25 dagen per jaar vanaf een vakantieadres in de EU te werken. 

Daarnaast heb jij recht op:

• Een marktconform salaris op basis van een werkweek van 38 uur;
• Hier komt 8% vakantiegeld en een gratificatie van 12,5% van het jaarsalaris bovenop;
• 25 vakantiedagen op basis van een 38-urige werkweek en de mogelijkheid tot het opbouwen van 13-ADV dagen;
• Brede ontwikkelingsmogelijkheden in een meertalige Benelux-organisatie; 

De Allianz Groep is een van de meest vertrouwde verzekerings- en vermogensbeheerbedrijven in de wereld. Het zorgen voor onze werknemers, hun ambitie, dromen en uitdagingen, maakt ons een unieke werkgever. Samen bouwen we aan een omgeving waarin iedereen zich gemachtigd voelt om te onderzoeken, groeien en een betere toekomst te creëren voor onze klanten en de wereld om ons heen.
Bij Allianz geloven we in een divers en inclusief personeel en zijn daarom ook trots om een gelijke kansen werkgever te zijn. We moedigen iedereen aan om zich volledig te geven, waar je ook vandaan komt, hoe je er eruitziet, van wie je houdt en waarin je gelooft. We verwelkomen sollicitaties van iedere etniciteit of culturele achtergrond, leeftijd, religie, handicap of seksuele oriëntatie. Start nu bij Allianz. Let's care for tomorrow.