Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Internship Bodem, Data en AI

Posted 11 Jul 2025
Share:
Work experience
0 to 2 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Deadline
6 January 2026

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Stage bij Arcadis: Bodem, Data en AI

Arcadis is een toonaangevende internationale organisatie die ontwerp-, engineering- en adviesdiensten levert voor een duurzame gebouwde en natuurlijke omgeving. Met meer dan 36.000 mensen in ruim 70 landen zetten we ons in om de leefomgeving over de hele wereld te verbeteren. Iedereen speelt hierbij een belangrijke rol. Tijdens jouw afstudeer/ meewerkstage ga je een belangrijke rol spelen binnen de adviesgroep Bodem, Programma's en grote Projecten. Je ondersteunt bij het oplossen van complexe en maatschappelijk relevante vraagstukken en levert een waardevolle bijdrage aan het team.

Rolbeschrijving

Welke omgevingsonderzoeken moeten voorafgaand aan een energietransitie- of klimaatadaptatieproject worden uitgevoerd? Wat zijn de raakvlakken tussen de verschillende disciplines qua inhoud en uitvoering, en hoe kunnen we deze zo optimaal mogelijk invullen? Hoe waarborgen we het duurzame gebruik van onze bodem? Vindt er grondverzet plaats binnen een project en is de grond mogelijk verontreinigd? Wordt er een kunstwerk of pand gesloopt of verbouwd, en is het niet bekend of er sprake is van bodemverontreiniging of asbest? Moet er worden aangegeven met welke veiligheidsmaatregelen (Arbo) een aannemer rekening dient te houden?

Binnen onze adviesgroep Bodem & Conditionering houdt team Digital zich bezig met alles wat te maken heeft met bodem- en omgevingsdata en digitalisering. Daarbij spelen diverse specifieke vraagstukken. Onder andere rondom het inzetten van Artificial Intelligence: hoe kunnen we AI in verschillende fasen van onze projecten verantwoord inzetten? Denk bijvoorbeeld aan de bureaustudies waarin we veel informatie verzamelen.

Daarnaast wordt deze zomer de Basisregistratie Ondergrond (BRO) voor bodemdata van kracht. Dit betekent dat er in bepaalde situaties sprake is van een verplichting om bij bodemonderzoek verzamelde data op een specifieke wijze digitaal aan te leveren. Interessant is dat je via de BRO ook ruwe data kunt ophalen. Dit biedt zowel een uitdaging als een kans: hoe kunnen we die data ophalen en op een zodanige manier ontsluiten en bewerken dat ze waardevolle inzichten bieden en bruikbaar zijn voor onze projectleiders en specialisten?

Wij zijn op zoek naar een stagiair(e) die ons gaat ondersteunen bij het oppakken van één of beide vraagstukken:

  • Hoe kunnen we Artificial Intelligence in diverse fasen van onze projecten meer en verantwoord inzetten, met name bij bureaustudies waarin we veel informatie verzamelen?
  • Hoe kunnen we data uit de landelijke Basisregistratie Ondergrond (BRO) ophalen en op een zodanige wijze ontsluiten en bewerken dat ze vertaald kunnen worden naar bruikbare informatie voor onze projecten?

Je wordt bij je stage begeleid door onze digital lead en doet volop mee in het team (digital) waarin je zit en maakt zo ook kennis met de dagelijkse gang van zaken. Tijdens deze stage ga je het werken bij een ingenieursbureau als Arcadis ervaren.

Adviesgroep

Onze adviesgroep Bodem en Conditionering werkt vanuit 3 teams, verdeeld over de kantoren in Rotterdam, Assen en Amersfoort. In onze groep verzorgen en coördineren wij alle veld- en bodemonderzoeken die nodig zijn om multidisciplinaire projecten voor opdrachtgevers in met name de energie-, infra- en olie- en gassector te kunnen realiseren. Daarbij komen disciplines zoals ecologie, bodemkwaliteit, hydrologie, geotechniek, veiligheid etc aan de orde. Veel van onze projecten zijn direct onderdeel van de energietransitie, die volop in gang is. De herontwikkeling van, of bouwactiviteiten op, locaties vormt ook vaak een aanleiding voor deze werkzaamheden. Tot slot zijn we uiteraard ook bij de nodige projecten betrokken waarbij bodemverontreiniging onderzocht en/of gesaneerd moet worden.

Kwalificaties:

  • Je volgt een relevante hbo of wo opleiding op het gebied van data, GIS en/of informatica of hebt hier in je opleiding op het gebied van Milieu, Bodem of ondergrond voldoende kennis mee gemaakt;
  • Je bent enthousiast, analytisch ingesteld en een teamplayer;
  • Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden;
  • Je bent voor minimaal 4 maanden beschikbaar.
  • Je hebt kennis van/ervaring met programmeertalen zoals Python, Javascript, Java of C# of R, met het Power Platform van Microsoft (PowerBI, PowerAutomate en/of PowerApps) en eventueel met het werken met/ontwikkelen van (Esri) GIS-applicaties.

Herken jij jezelf in bovenstaand profiel? Solliciteer dan voor deze leerzame stageplaats binnen de adviesgroep Bodem & Conditionering.

Waarom Arcadis

Waar je ook werkt, wat je ook doet, als Arcadiaan draag jij bij aan onze missie ‘Improving quality of life’. Dat is wat ons verbindt en inspireert. Bij Arcadis zorgen wij ervoor dat iedereen de mogelijkheid krijgt om het beste uit zichzelf te halen. Door een omgeving te creëren waarin iedereen zich thuis voelt en ruimte krijgt voor ontwikkeling, geloven wij dat we samen met jou impact kunnen maken voor de toekomst.

Kenmerkend voor onze cultuur zijn inclusiviteit, diversiteit en maatschappelijk verantwoord ondernemen. Op deze onderwerpen voeren we verschillende activiteiten uit.

Arcadis biedt jou de kans om praktijkervaring op te doen in vorm van een stage of afstudeeropdracht. De inhoud van de opdracht bepalen we samen. Tijdens je stage mag je je werk flexibel indelen op verschillende locaties en werktijden. Daarnaast leer je collega’s beter kennen door deel te nemen aan activiteiten van bijvoorbeeld de actieve jongerenvereniging The Young Part. Veel stagiairs/afstudeerders groeien door naar een junior positie. Leren bij Arcadis betekent ook dat je een stagevergoeding krijgt.

Join Arcadis. Create a Legacy.

Contactinformatie
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Sanne Bruinsma, campus recruiter, via nlearlycareers@arcadis.com

Uitzend- en W&S bureaus hoeven niet te reageren, acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Perks and Benefits

Global Employee Assistance Program (EAP)

Your well-being matters to us, and we are committed to providing the support you need, whenever you need it. The EAP provides confidential counselling and support services for various personal and work-related situations or concerns.

Flexible Working

Our culture fosters individual growth within a supportive community, where flexibility isn't just a perk – it's our promise. With a longstanding commitment to work-life balance, we empower you to tailor your schedule to fit your priorities. Whether it's balancing family commitments, pursuing personal passions, or optimizing productivity, our flexible working is here to support your journey.

Inclusive Culture

In our inclusive culture, diversity thrives, fostering an environment where everyone's unique perspectives are valued, supported and respected, empowering individuals to be their best and full selves, every day and collectively solve the world's most complex challenges.

Learning & Development

At Arcadis, our commitment to continuous learning and development is exemplified through our Skills Powered approach, which integrates the innovative programs and resources offered in our Basecamp (Expedition DNA). This holistic strategy cultivates talent, propelling career growth and ensuring our team remains at the forefront of an ever-evolving industry landscape.

Waar je ook werkt, wat je ook doet, als Arcadiaan draag jij bij aan het verbeteren van de kwaliteit van leven. ‘Improving quality of life’ is wat ons verbindt en inspireert. We vinden het belangrijk om een betrokken, innovatieve en gezonde werkomgeving te creëren. We ondersteunen onze mensen actief om hun carrière vorm te geven en de wereld positief te veranderen. Daarom staan wij voor een goede mentale gezondheid, welzijn en een duurzame balans tussen werk en privéleven.

Engineering
Amersfoort
Active in 70 countries
36,000 employees
70% men - 30% women
Average age is 40 years