Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Financial Risk Manager - Insurance Risk

Posted 29 Jun 2025
Share:
Work experience
5 to 15 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€4,506 - €6,356 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Financial Risk Manager - Insurance Risk bij Achmea

Als Financial Risk Manager binnen de afdeling Risk Management van de holding van Achmea ontwikkel je direct mee aan het partieel intern model van Achmea dat wordt gebruikt voor het bepalen van de solvabiliteitpositie van Achmea onder Solvency II.

Je wordt werkzaam binnen het team Financial Risk Management (FRM), dat naast Non-Financial Risk Management (NFRM) en Modelvalidatie (MV) onderdeel is de afdeling Risk Management van de holding Achmea. Binnen Achmea is FRM verantwoordelijk voor het tweedelijns risicomanagement van zowel het marktrisico als de verzekeringstechnische risico’s.

Jouw werkzaamheden zullen met name gerelateerd zijn aan de verzekeringstechnische risico’s met daarbij de focus op het domein van schade- en inkomensverzekeringen: premierisico, reserverisico, natuurlijk catastroferisico, invalideringsrisico en revalideringsrisico.

Je werkzaamheden zijn gevarieerd en uitdagend, doen een beroep op je wiskundige inzicht en hebben een directe impact op Achmea. Binnen je team is volop ruimte om te sparren over nieuwe ideeën en voor je persoonlijke ontwikkeling.

In de rol van Financial Risk Manager Insurance word je verantwoordelijk voor één of meerdere verzekeringstechnische risico’s. Je hebt hierbij een actieve rol bij de (door)ontwikkelen en het onderhouden van de methodologie, onder meer door prototyping in Python.

Daarnaast toets je de resultaten en voornaamste aannames van het model aan de ervaringen uit de praktijk en aan andere passende gegevens om de adequaatheid van de modeluitkomsten te monitoren. Je voert in samenwerking met je collega’s de tweedelijnsbeoordeling uit op de kalibratie van de modellen. Dit doe je onder andere door het formuleren van verbetervoorstellen en aanbevelingen.

De afdeling

“Mensen verschillen, gelukkig maar. Wij geloven erin dat diversiteit ons helpt om tot de beste oplossingen te komen. Elke dag werken we daarom aan een nog meer diverse en inclusieve omgeving, waarin iedereen de ruimte krijgt om zichzelf te zijn. Samen werken we aan een gezonde, veilige en duurzame samenleving.”

Achmea is de grootste verzekeringsgroep in Nederland. FRM is de tweede lijns risico management afdeling van Achmea voor de financiële risico's: marktrisico’s, verzekeringstechnische risico’s, tegenpartijrisico en liquiditeitsrisico. FRM heeft als doel de effectieve beheersing van de financiële risico’s en de optimalisatie van het risicoprofiel ten behoeve van duurzame waarde creatie. FRM ondersteunt daarin de optimalisatie van risico-rendementsafwegingen.

Het FRM team hecht aan het onderhouden van een hoogwaardig kennisniveau. FRM vormt samen met de teams Non-Financial Risk Management en Model Validatie de afdeling Risk Management als onderdeel van de staf Compliance, Risk Management & Actuarial.

Jouw achtergrond

  • Afgeronde universitaire studie richting Actuariaat, Econometrie, Wiskunde of Natuurkunde (of een vergelijkbare studie);
  • Minimaal 5 jaar werkervaring op het gebied van kapitaalvereisten en/of best estimate binnen het schade – en/of inkomen domein en goede kennis van Solvency II.
  • Ervaring met het programmeren van simulatiemodellen en/of het modelleren van copula’s in Python en/of R;
  • Ervaring met het ontwikkelen van intern modellen van verzekeringstechnische risico’s is een pré;
  • Goed ontwikkelde analytische vaardigheden en de wens om jezelf te ontwikkelen;
  • Kwaliteit om anderen op besluitvaardige wijze te overtuigen van jouw standpunt en ideeën. Waarbij je op sensitieve wijze rekening houdt met de gevoelens en belangen van je gesprekspartner, met behoud van de kracht van je boodschap.

Wat krijg je van ons

Als medewerker bij Achmea zet jij je elke dag in voor een gezonde, veilige én duurzame toekomst. En daar belonen we je graag voor! Natuurlijk krijg je bij ons een goed salaris, een mooie pensioenregeling mét lage eigen bijdrage (3,25%), 136 verlofuren (op basis van 34 uur per week) én korting op onze verzekeringen. Maar er is meer!

34-urige werkweek
  • Een 34-urige werkweek is bij Achmea de standaard! Je werkt dan bijvoorbeeld 4 dagen van 8,5 uur. Zo heb je nóg meer tijd voor vrijwilligerswerk, een goed boek, mantelzorg óf jouw favoriete sport!  
All You Can Learn
  • Onder de noemer All You Can Learn volg je opleidingen, cursussen en trainingen. De wereld van leren en ontwikkelen ligt bij ons aan je voeten!
Klimaatbudget
  • Ben je langer dan 12 maanden in dienst? Dan krijg je €2.500 netto klimaatbudget (bij fulltime dienstverband) om je huis te verduurzamen, duurzaam witgoed te kopen óf bijvoorbeeld een elektrische fiets aan te schaffen. Dit bedrag is bedoeld voor producten en diensten die een bijdrage leveren aan verduurzaming en verbetering van het milieu.
Healthy initiatieven
  • Gezond werken vinden we belangrijk, dus zorgen we ook dat dit kan met een berg healthy initiatieven!
Persoonlijk keuzebudget
  • Je ontvangt maandelijks een persoonlijk keuzebudget, opgebouwd uit 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en 3,85% bovenwettelijk verlof. Je kiest zelf op welk moment je dit budget laat uitbetalen, je het gebruikt voor verlofsparen of dat je er vakantie-uren van koopt.

Over Achmea

Achmea staat voor Duurzaam Samen Leven. Een inclusieve samenleving waarin iedereen meedoet en plezierig en gezond met en naast elkaar leeft, is ons ideaalbeeld. Op een manier die langdurig kan voortbestaan. Goede reden om beter met onze leefomgeving om te gaan en duurzame oplossingen beter bereikbaar te maken. Voor iedereen!

Bij Achmea staan we sinds 1811 klaar voor mensen op de momenten die ertoe doen, zoals bij een ongeval of cyberaanval. Als een van de grootste financiële dienstverleners, met meer dan 10 miljoen klanten en 13.000 collega’s, zetten we ons in voor maatschappelijke uitdagingen op het gebied van gezondheid, wonen, mobiliteit en inkomen. We werken aan ambitieuze doelen, zoals 50% minder verkeersslachtoffers in 2030. Wil jij met ons bijdragen aan echte verandering? Maak impact met Achmea!

Insurance
Zeist
Active in 6 countries
13,000 employees
50% men - 50% women
Average age is 39 years