Productbeheerder Mission Critical ICT werkplekken

Coördineer de ICT infrastructuur van mission critical werkplekken met jouw visie, regie en technische kennis.

Over de functie

Als productbeheerder voer jij de regie over de mission critical werkplekinfrastructuur. Je zorgt voor continuïteit, vernieuwing en kwaliteit. Dankzij jouw technische expertise en overzicht neem je beslissingen die direct invloed hebben op de veiligheid en werking van het spoor. Jij zorgt dat de werkplekken van onze verkeersleiding altijd beschikbaar en toekomstbestendig zijn.

• Je bewaakt de beschikbaarheid van mission critical werkplekken.
• Je ontwikkelt en realiseert de roadmap voor lifecycle management.
• Je stemt af met projectleiders, beheerders en architecten.
• Je stuurt leveranciers aan en houdt toezicht op uitvoering.
• Je neemt actief deel aan het Integraal Planning Event van Infrastructuur & Operatie.

Je werkt zelfstandig, maar nooit alleen. Deze functie vraagt om diepgaande kennis van IT-infrastructuur voor hoog beschikbare werkplekken. Je werkt met netwerken, KVM’s, Linux OS, werkplekhardware, VMware vSphere, Omnissa Horizon, HPE- en NetApp-storage en Brocade SAN-switches. Ook heb je te maken met HPE enclosures, blades en stand-alone servers. Jij houdt het overzicht én weet wat er technisch nodig is.

Werken bij ProRail

We bieden graag ruimte aan iedereen. Daarbij zien we talent als basis en diversiteit als kracht om samen betere resultaten te behalen. Voor jou als productbeheerder is er plek op onze afdeling Platform Diensten Post21. Je werkt binnen een team van ongeveer 14 collega’s. De sfeer is open, technisch inhoudelijk en betrokken. Je krijgt de ruimte om zelfstandig te werken én samen te bouwen aan oplossingen die écht impact maken.

Wat bieden wij?

• Direct een vast contract. Wij hebben vertrouwen in jou.
• Een bruto maandsalaris tussen € 4.859 en € 6.960 o.b.v. 36 uur per week, schaal 9.
• Daar bovenop 13,61% van jouw bruto salaris in de vorm van een Individueel KeuzeBudget (IKB). Dit budget is inclusief 8% vakantietoeslag en 3,25% decemberuitkering.
• Een persoonlijk ontwikkelbudget tot € 1.000,- per jaar. En veel mogelijkheden voor vakinhoudelijke studies en trainingen. Ontwikkelen is bij ProRail de normaalste zaak.
• 9 weken betaald ouderschapsverlof met een vergoeding van 85% van het maximumdagloon. Jouw pensioenkosten worden tot 26 weken door ons doorbetaald.
• Een NS-Business Card met TreinVrij (en een NS-Businesscard Daluren voor directe gezinsleden). Of een kilometervergoeding van € 0,23/km onbelast bij maximaal 120 kilometer per dag.

Wij kozen voor een kleine selectie uit onze arbeidsvoorwaarden. Maar we bieden je meer.

Jouw profiel

• HBO werk- en denkniveau en minimaal 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie.
• Diepgaande kennis van hoog beschikbare ICT-infrastructuur en werkplekken. In de afgelopen 5 jaar heb je intensief gewerkt met (een deel van) de eerder genoemde technieken.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om technische keuzes helder uit te leggen en af te stemmen.
• Je overziet complexe IT-omgevingen en neemt weloverwogen beslissingen in de dagelijkse uitvoering, altijd met oog voor het grotere geheel.
• Je combineert zelfstandigheid met samenwerking en heldere communicatie.

Over ProRail

Bij de naam ProRail denken veel mensen in eerste instantie aan treinen. Toch zit het net even anders: we beheren de spoorwegnetwerken in Nederland. En wist je dat we in Nederland een van de drukste, betrouwbaarste en meest ingenieuze spoorwegnetwerken ter wereld kennen?

Hoe fijn is het dan ook dat we kunnen rekenen op onze ruim 5.000 diverse collega’s. Met elkaar houden we 7.000 kilometer spoor – en alles wat erbij komt kijken – veilig en in topconditie. Van mooie stations en een optimale dienstregeling tot goed onderhouden bruggen, tunnels, overgangen, wissels en seinen.