Business Development Manager

Jij houdt van het gesprek én de deal: als Business Development Manager bij het Performance Center van Talent&Pro speel je een sleutelrol in het vertalen van klantvraagstukken naar commerciële voorstellen die winnen. Je bent ondernemend, analytisch sterk en weet hoe je maatwerkoplossingen overtuigend overbrengt in een voorstel dat staat als een huis.

Wij

• Bieden een marktconform salaris, afhankelijk van jouw werkervaring
• 27 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband;
• Bieden jou een leaseauto (ook privé te rijden), laptop en een telefoon van de zaak;
• Bieden jou een plek binnen een jonge, energieke en ontwikkelgerichte organisatie;
• Besparen je graag een Basic Fit-abonnement met onze eigen bootcamp-instructeur;
• Zorgen voor voldoende ontspanning via evenementen, borrels en onze jaarlijkse skitrip!

Wat kan je verwachten?

Als Business Development Manager ben jij verantwoordelijk voor het uitbreiden van ons klantenbestand én het versterken van bestaande relaties. Je werkt nauw samen met onze interne teams om tot strategisch sterke, uitvoerbare voorstellen te komen. Je focust je op opdrachtgevers binnen de financiële sector – denk aan pensioenfondsen, verzekeraars en banken – en weet precies wat er speelt in hun wereld.

Over het Performance Center

Je werkt binnen het team van het Performance Center, een belangrijke pijler binnen Talent&Pro en Redmore. Met een eigen verdieping op ons hoofdkantoor in Utrecht en een bewezen trackrecord van meer dan tien jaar, ontzorgen we onze opdrachtgevers met hoogwaardige oplossingen. Ambitieus, klantgericht en resultaatgedreven – dat is het DNA van ons team.

Wat ga je doen?

• Signaleren van nieuwe zakelijke kansen en het ontwikkelen van strategische partnerships voor het Performance Center
• Uitbouwen van klantrelaties en actief bijdragen aan businessgroei
• Voeren van strategische gesprekken, het opstellen van winnende commerciële voorstellen en het succesvol sluiten van deals
• Analyseren van markttrends en klantbehoeften om nieuwe proposities te ontwikkelen die aansluiten bij de uitdagingen in de financiële dienstverlening
• Samenwerken met collega’s binnen Talent&Pro om een optimale dienstverlening te realiseren

Je krijgt energie van het aanboren van nieuwe klanten en weet die te vertalen naar concrete, winnende deals. Jij bent van begin tot eind in the lead.

Jij

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding
• Hebt minimaal 4 jaar ervaring in een commerciële functie, bij voorkeur binnen de financiële dienstverlening
• Een goed beeld van de uitdagingen binnen de financiële sector, en het vermogen deze te vertalen naar winnende commerciële proposities
• Ervaring met het opstellen van overtuigende voorstellen die inhoud en resultaat combineren
• Een proactieve, zelfstandige en flexibele werkhouding
• Sterke communicatieve vaardigheden en gevoel voor het bouwen van duurzame relaties