Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

HR Officer

Posted 17 Apr 2025
Share:
Work experience
3 to 5 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required languages
English (Fluent)
Dutch (Fluent)
Deadline
31 Dec 2025 00:00

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

HR Officer

Ben jij een ervaren HR-professioneel op zoek naar een nieuwe uitdaging in een dynamische, internationale omgeving? Dan zijn wij op zoek naar jou!

We zoeken een proactieve en ervaren HR Officer om ons team te versterken. Als HR Officer binnen onze organisatie speel je een sleutelrol in het waarborgen van effectieve HR-operaties en draag je bij aan een positieve werkomgeving. Je maakt deel uit van een professioneel en ambitieus HR-team waarin teamgeest hoog in het vaandel staat. In deze rol werk je nauw samen met je collega HR Officer en HR-medewerkers om ervoor te zorgen dat de HR-backoffice soepel verloopt.

Taken:

  • Behandelen van administratieve HR-taken met betrekking tot de onboarding, ontwikkeling en offboarding van medewerkers;
  • Het bijhouden van personeelsdossiers in AFAS (inclusief arbeidsovereenkomsten met alle juiste documenten, opleidingsbestanden, vastlegging van besluiten/gesprekken);
  • Tijdig discrepanties identificeren en deze bespreken met de HR Business Partner;
  • Fungeren als aanspreekpunt voor medewerkers met HR-gerelateerde vragen;
  • Gegevens invoeren met betrekking tot de loonadministratie;
  • Ziek- en herstelmeldingen verifiëren;
  • Contact onderhouden met de bedrijfsarts.

Wat zoeken wij?

  • Je hebt een afgeronde HBO-opleiding in HRM;
  • Je bent beschikbaar voor minimaal 32 uur per week;
  • Kennis van Afas en/of Workday is een pluspunt;
  • Je hebt minimaal 3 jaar ervaring;
  • Je beheerst zowel de Nederlandse als de Engelse taal;
  • Je kunt de juiste prioriteiten stellen, bent proactief en hebt sterke organisatorische vaardigheden;
  • Je bent communicatief, ethisch, discreet en servicegericht.

Wat bieden wij jou?

  • Een tijdelijk contract met de mogelijkheid tot een vast dienstverband;
  • Een competitief salaris met een pensioenregeling en reiskostenvergoeding;
  • Flexibele werktijden waarmee je werk en privé kunt combineren;
  • Mogelijkheden om te groeien in een snelgroeiend en dynamisch bedrijf;
  • De kans om ervaring op te doen in een internationale omgeving.

Ben jij de enthousiaste en ervaren HR-professioneel die wij zoeken?

Stora Enso, als onderdeel van de wereldwijde bio-economie, is een toonaangevende aanbieder van hernieuwbare producten in verpakkingen, biomaterialen en houten bouwmaterialen, en een van de grootste particuliere bosbezitters ter wereld. We creëren waarde met onze koolstofarme en recyclebare vezelgebaseerde producten, waarmee we onze klanten ondersteunen bij het voldoen aan de vraag naar hernieuwbare duurzame producten.

Stora Enso heeft ongeveer 20.000 medewerkers en onze omzet in 2023 was 9,4 miljard euro.

De Packaging Solutions-divisie is een verpakkingsconversiebedrijf dat premium vezelgebaseerde verpakkingsproducten en -diensten levert aan toonaangevende merken in verschillende markten, waaronder detailhandel, e-commerce, verse producten en industriële toepassingen. De divisie biedt ook ontwerp- en duurzaamheidsdiensten aan klanten om materiaalgebruik, logistiek te optimaliseren en CO2-uitstoot te verminderen.

Bent u nieuwsgierig en wilt u graag aan de slag met innovatie in duurzame producten? Ons doel 'Goed doen voor mensen en de planeet. Vervang niet-hernieuwbare materialen door hernieuwbare producten' sluit aan op onze overtuiging: alles wat vandaag wordt gemaakt van fossiele materialen, kan morgen worden gemaakt van een boom. Op deze manier wil Stora Enso bijdragen aan een groenere economie. 🌍

Bij Stora Enso bundelt u uw krachten met circa 22.000 collega's: diverse mensen met uiteenlopende achtergronden en vaardigheden, die allemaal focussen op het potentieel van biomaterialen, papier, verpakkingen en houten constructies.

Werken bij ons is bijdragen aan een duurzamere wereld, omdat wij geloven dat alles wat vandaag de dag van fossiele materialen gemaakt wordt, morgen van een boom gemaakt kan worden. Met onze waarden binnen Stora Enso, "Neem de leiding" en "Doe wat juist is", verwachten we hoge prestaties, snelheid en flexibiliteit in elk deel van onze organisatie. Veiligheid en welzijn hebben elke dag onze hoogste prioriteit. We inspireren jou om jouw eigen groei te leiden en hoge ambities te stellen.

We geloven dat diversiteit onze concurrentiekracht versterkt en bijdraagt tot aan een betere besluitvorming. Werken met diverse teams helpt ons om verschillende perspectieven te verkennen en daagt onze manier van denken uit. We werken actief aan het vergroten van diversiteit op de werkvloer en verwelkomen sollicitanten met verschillende achtergronden. Stora Enso is een werkgever die gelijke kansen biedt en een niet-discriminerende werking hanteert.

Binnen de Packaging Solutions-divisie heeft De Jong Verpakking een reputatie opgebouwd als specialist in golfkartonnen verpakkingen voor diverse sectoren, waaronder AGF, Industrie, Sierteelt en Ei & Export. Met meer dan 700 medewerkers en een goed uitgeruste productielocatie alsook een nieuwe hightech productielocatie, is De Jong Verpakking de grootste en meest geavanceerde productie site van Europa.

Logistics
De Lier
Active in 6 countries
700 employees
70% men - 30% women
Average age is 31 years