HR-medewerker

Wil jij (internationale) medewerkers en leidinggevenden ondersteunen bij uiteenlopende HR-uitdagingen? Dat kan! De Faculteit der Geesteswetenschappen is op zoek naar een enthousiaste HR-medewerker die in het complexe landschap van arbeidsvoorwaarden en wet- en regelgeving medewerkers en leidinggevenden de wegwijst. Of je nu aan het begin van je carrière staat of al een ervaren HR-professional bent, ons team kijkt er naar uit om met jou in contact te komen! 😊

Kom werken in hartje Amsterdam!

Samen met vier collega HR-medewerkers en een breder team van adviseurs houd je je bezig met de meest uiteenlopende HR-gerelateerde vragen. Als eerste aanspreekpunt en vraagbaak ondersteun je onze leidinggevenden en medewerkers met jouw kennis van o.a. de CAO, procedures en verschillende wet- en regelgeving.

Dit ga je doen

Door je proactieve houding en servicegerichtheid weten je collega's je altijd te vinden. Bovendien ben jij een expert op administratief gebied. Met jouw nauwkeurigheid en oog voor detail zorg je ervoor dat alle administratieve taken en procedures, zoals het opstellen van arbeidsovereenkomsten, het toepassen van internationale regelgeving en verwerken van (digitale) mutaties, feilloos worden afgehandeld.

Omgeven door een diverse groep HR-experts, krijg je de kans om een schat aan kennis op te doen. Maar we zijn net zo enthousiast om van jou te leren! Jouw frisse blik op HR brengt vernieuwing en inspiratie. Samen creëren we een omgeving waarin we van elkaar leren en als team kunnen groeien. Eens in de zoveel tijd is het mogelijk om trainingen bij te wonen op bijvoorbeeld het gebied van internationalisering.

Dit vragen we van jou

• HBO werk- en denkniveau;
• Bij voorkeur een relevante opleiding (zoals Human Resource Management);
• Ervaring in een vergelijkbare rol is een pré. Sta jij aan het begin van je carrière? Dan investeren wij graag in jou;
• Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Dit bieden we jou nog meer

Bij ons kun je aan de slag voor 20 uur per week. Er is flexibiliteit in de vormgeving van het wekelijkse rooster. Je start met een dienstverband van één jaar en, na een positieve beoordeling, ligt er aansluitend een vast dienstverband in het verschiet. Afhankelijk van je relevante ervaring, bieden wij een salaris tussen € 3.218,- en € 4.298,- bruto per maand (schaal 8 CAO NU) op basis van een 38-urige werkweek. Daarnaast profiteer je van aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,3%. Bij ons geldt de cao Nederlandse Universiteiten.

Hier ga je werken

Je komt te werken op een kantoor in de binnenstad. De kantoorruimtes waar we met het team zitten, kijken uit op de grachten. In het team heerst een informele sfeer, waar naast werken ook gelachen wordt. Als team werken we veel samen met andere afdelingen, zoals financiën, communicatie en academische zaken. Iedereen in het team heeft een eigen portefeuille, maar we werken samen, kunnen als dat nodig is snel werk van elkaar overpakken, en iedereen is bereid elkaar te helpen.

Er wordt zowel zelfstandig als gezamenlijk projectmatig gewerkt.

Organisatieonderdeel

De Universiteit van Amsterdam is ambitieus, creatief en betrokken. Sinds 1632 een inspiratie voor studenten, een voorhoedespeler in de internationale wetenschap en een partner in vernieuwing. De Universiteit van Amsterdam is de grootste universiteit van Nederland, met het breedste opleidingsaanbod. Een intellectueel knooppunt met 44.000 studenten, 6.000 medewerkers en 3.000 promovendi. Verbonden door een cultuur van nieuwsgierigheid.

Diversiteit en inclusie

Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.