Your career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Kids Lodge zit in een belangrijke fase van veranderen: een fase waarin ze jou nodig hebben! Als HR manager ben je verantwoordelijk voor de (verdere) ontwikkeling van de HR-strategie, welke de (groei) doelen van de organisatie ondersteunt.
Je zet jouw leiderschap in om de collega’s in je teams te laten floreren. Vanuit je hart en met bezieling breng je stevigheid mee, om ervoor te zorgen dat de collega’s op de locaties fijn werken. Zij werken, mede dankzij jouw afdeling, prettig en ontzorgd. Je bent lid van het MT. Kids Lodge verwacht dat je hierin een actieve bijdrage levert op alle thema’s, overstijgend kan denken en vooral een frisse blik en stem hebt. Zo verwachten zij bijvoorbeeld interesse op het gebied van digitaliseren, AI en allerlei andere ontwikkelingen en het vertalen hiervan voor het HR-beleid.
Het HR team bestaat uit HR business partners, HR Adviseurs, HR Administratie, Salarisadministratie en Recruitment. Jij werkt met jouw team vanuit Houten. Zelf rapporteer je aan de Directeur.
Rvdb is een HR dienstverlener met ruim 150 betrokken collega’s.
Talentontwikkeling, dat is wat ons onderscheid van andere hr bureaus en belangrijker: wat uiteindelijk zowel de klant als onszelf gelukkiger maakt. Het ontwikkelen van talent zien we als natuurlijk onderdeel van HR. We zorgen ervoor dat de HR professionals met wie wij werken en praten telkens verder toegroeien naar de plek waar zij het beste tot hun recht komen. Zo zijn wij al 30 jaar een toonaangevende dienstverlener in HR.
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.