Magnet.me  -  The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

Finance Stage

Posted 17 Nov 2024
Share:
Work experience
0 to 1 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€500 per month
Degree level
Required languages
English (Good)
Dutch (Fluent)
Duration (minimum)
20 weeks
Start date
1 February 2025
Deadline
13 Dec 2024 00:00

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

OVER STOOV

Bij Stoov willen we mensen verwarmen, niet de planeet. Daarom hebben we warmte opnieuw uitgevonden en persoonlijk gemaakt. Zo’n echt knusse, gezellige warmte die je overal met je mee kunt nemen. Hierdoor kunnen mensen de thermostaat omlaag draaien en toch lekker warm blijven, waar ze ook zijn. Dit is onze missie, en we zijn benieuwd waar de reis ons verder brengt – samen met jou.

Voor onze Finance-afdeling zoeken we een stagiair voor de periode februari – juni 2025.

WAT JE GAAT DOEN

Je sluit je aan bij ons Finance-team en krijgt de kans om een kijkje te nemen achter de schermen bij een dynamische scale-up. Je ondersteunt het team bij dagelijkse activiteiten, zoals het verwerken van facturen en het voorbereiden van onze maandelijkse rapportages. Als stagiair:

  • Zorg je voor een nette financiële administratie,
  • Help je mee met maandrapportages,
  • Ondersteun je het Finance-team bij lopende projecten,
  • Zet je theorie om in praktijk: je krijgt de ruimte om verbeteringen voor te stellen voor onze processen, rapportages en automatisering,
  • Krijg je de kans om je afstudeerproject vorm te geven en af te ronden bij Stoov.

DIT BRENG JIJ MEE

  • Een passie voor duurzaamheid, net zoals wij;
  • Je zit in je 2e, 3e of 4e studiejaar van een opleiding in Accountancy, Bedrijfseconomie, Finance & Control, Bedrijfskunde of vergelijkbaar;
  • Je wordt enthousiast van alles wat met finance en cijfers te maken heeft;
  • Je zoekt een flexibele stage: of je nu een meewerkstage of afstudeerstage zoekt, bij Stoov® zijn er genoeg kansen om ervaring op te doen;
  • Ervaring met Excel of Google Spreadsheets is een pré;
  • Je bent communicatief sterk, neemt initiatief en kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken;
  • Je houdt van de dynamiek van een scale-up en kunt goed omgaan met veranderingen: geen dag is hetzelfde bij Stoov.

WAT WE JOU BIEDEN

  • Samenwerken met een ambitieus en gezellig team;
  • Een levendige, informele en warme werkomgeving;
  • Heerlijke koffie, gezonde lunches en regelmatig borrels en activiteiten na werktijd;
  • Veel kansen om te leren en te groeien;
  • De mogelijkheid om bij te dragen aan de opbouw van een snelgroeiend internationaal merk;
  • Een stagevergoeding van €500 per maand.
  • De kans om een bijdrage te leveren aan een duurzame maatschappij.

WELZIJN & DUURZAAMHEID

Bij Stoov is het verwarmen van mensen, en niet de planeet, onze kernmissie. Alles wat we doen, doen we met duurzaamheid in gedachten. In 2023 hebben we dan ook trots het B Corp-certificaat behaald. Daarnaast vinden we het belangrijk dat jij je bij ons veilig, welkom en gewaardeerd voelt. Stoov® is gebouwd op positieve energie en dat willen we samen met jou uitdragen.

OP JE PLEK BIJ ONS

Bij Stoov ben je meer dan welkom, precies zoals je bent. We creëren een omgeving waarin iedereen zich veilig voelt en vrij is om het beste van zichzelf te laten zien, ongeacht hoe je je identificeert, van wie je houdt of welke cultuur jouw thuis is. Diversiteit in mensen brengt nieuwe ervaringen, perspectieven en achtergronden – en die hebben we nodig om als bedrijf en als individu te groeien. We zijn een merk gebouwd op positiviteit en liefde.

INTERESSE?

Als jij denkt dat jij bent wie wij zoeken en enthousiast wordt van het idee om in een positieve, vrije en mensgerichte organisatie te werken, dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie.

WHAT WE’RE ALL ABOUT
At Stoov we want to warm people, not the planet. That’s why we flipped heat on its head and made it personal. Like, really cosy and snuggly and warm and wonderful. Now people can turn down the thermostat and take warmth with them wherever they go. That is our heritage, and we are very curious to see where we go from here, together.

Retail
Utrecht
Active in 6 countries
40 employees
40% men - 60% women
Average age is 32 years