Redactie- en data-analist magazines

Data vertalen naar concrete inzichten waarmee de redactie nog meer impact kan maken, in cijfers duiken om trends te duiden en journalisten advies geven hoe ze hun verhalen nog beter afstemmen op bezoekers. Voor de magazines van DPG zoeken we per direct een redactie- en data-analist.

Deze vacature is ter vervanging van een langdurig afwezige collega. De positie vullen we bij voorkeur in met een tijdelijk contract (6 of 12 maanden).

Functieomschrijving

Als redactie-analist werk je in ons gloednieuwe pand in Amsterdam. Je werkt voor onder meer Donald Duck, Margriet, Veronica Superguide en Flair. Dat doe je samen met één andere analist.

Het is jouw taak om de redactie te helpen met inzichten uit data. Dat betekent dat je met cijfers bezig bent, maar ook veel met redactieleden overlegt en ze traint in hoe ze hun verhalen nog beter online presenteren. Je analyseert, rapporteert en geeft dus advies.

Je gaat op zoek naar antwoorden op vragen als: Hoe zorgen we op de lange termijn voor meer direct verkeer? Waarom haken mensen af in artikelen? En wat is de ideale mix aan verhalen?

We geven de redacties elke maand inzichten in het bereik van hun werk en voorzien cijfers van duiding. Daarnaast beantwoorden we ad-hoc-vragen vanuit redactie en directie en werken we aan projecten om grote uitdagingen voor de lange termijn aan te pakken.

Je bent een belangrijke sparringpartner voor de chefs en hoofdredacteuren bij de magazines en werkt nauw met hen samen.

Jouw team

Het team Redactionele Inzichten & Groei (RI&G) werkt in Nederland én België met in Nederland zeventien redactie-analisten verspreid over diverse merken. We werken aan creatieve oplossingen voor complexe vraagstukken. Dat lukt alleen met een fijne werksfeer en met goed teamwork. Er zijn een aantal collega’s met centrale functies die je bij je werk zullen ondersteunen.

Profiel

• Je hebt minimaal ervaring als data-analist óf als journalist. Op beide vlakken is natuurlijk helemaal mooi meegenomen. Affiniteit met journalistiek is een vereiste;
• Je legt en onderhoudt makkelijk contact, kan goed communiceren en hebt voldoende overredingskracht om je eigen ideeën te laten landen;
• Je neemt initiatief en kan goed zelfstandig werken;
• Je hebt hbo/wo-denkniveau;

Of je hebt je eigen goede redenen waarom we jou zouden moeten spreken over deze baan.

Voorwaarden

• Salaris, passend bij jouw ervaring;
• 36-urige werkweek, minder uur in overleg;
• 8% vakantiegeld en 4% persoonlijk budget;
• Jaarlijkse winstdeling o.b.v. de prestaties van DPG Media;
• Ontwikkelingsmogelijkheden d.m.v. opleidingen en trainingen;
• We geloven in een gezonde werk-privébalans waarbij je voldoende ruimte krijgt voor jouw welzijn en flexibel werken.

Als hét grootste mediabedrijf van Nederland staan we open voor alle talent in de maatschappij. Wij roepen kandidaten met een diverse achtergrond in de breedste zin van het woord dan ook op om te solliciteren op deze functie. Juist door de verschillen tussen collega’s ontstaan verrassende inzichten en innovatieve oplossingen. En dat past dan weer heel erg goed bij ons als organisatie. We zijn benieuwd wie jij bent en welke kwaliteiten en ervaring jij meebrengt.

Solliciteren, en dan?

Heb je direct zin om aan de slag te gaan? Solliciteer dan uiterlijk zondag 15 september. Je krijgt na de sluitingsdatum altijd een reactie. Eerst nog vragen? Colin van Hoek (Hoofd Redactie-analyse DPG) beantwoordt deze graag via colin.van.hoek@dpgmedia.nl.

Over DPG Media

De magazines zijn onderdeel van DPG Media. Hét mediabedrijf van Nederland en België met 90 sterke merken zoals Qmusic, NU.nl, Tweakers, Libelle, VTM en meer. We bereiken maandelijks ruim 90% van de Nederlanders en 80% van de Vlamingen. De Stentor bereikt dagelijks 500.000 mensen.

We bieden je een professionele werkomgeving waarin we vrijheid enorm belangrijk vinden. We geven je alle ruimte om aan je toekomst te werken door het aanbieden van workshops en trainingen. Bij DPG Media is iedereen welkom. Dus solliciteer. Er staan ruim 5.500 slimme collega’s te popelen om je op te nemen in een team, of dat nou een projectteam, een pubquizteam of een sportteam is.