Your career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Je maakt deel uit van het DEVOPS DIA HR-team binnen Staven. Het team is verantwoordelijk voor de totstandkoming van hoogwaardige informatieproducten voor de afdeling HR en het management. Daarnaast heeft het team het beheer over de eigen gemaakte producten. Enkele voorbeelden hiervan zijn: een verzuimdashboard, FTE rapportage, inzichten in Vrijetijdsaanspraken en informatieproducten over opleidingen. Onze afnemers en contacten zijn managers en analisten binnen HR en managers in de business op verschillende niveaus.
Jij zet brondata klaar en en maakt het beschikbaar in de Azure Cloud, je test het op datakwaliteit en ontwikkelt de bijbehorende datamarts. Deze datamarts dienen als basis voor nieuw te ontwikkelen dashboards. Daarnaast ga je aan de slag met het ontwerpen van verschillende datamodellen. Vanzelfsprekend binnen DEVOPS hoort ook het beheer en onderhoud van bestaande producten tot de werkzaamheden.
Je werkt veel samen met collega´s in de keten binnen je team en de afdeling. Je bent een schakel in het bouw- en deliveryproces waarbinnen informatieproducten worden gerealiseerd van ontwikkeling tot productie. Je biedt oplossingen en zorgt voor verbeteringen. Door jouw leergierigheid en teamspirit ben je van onschatbare waarde bij het:
Welkom in de wereld van ‘DIA’ – Data, Innovatie & Analyse bij NS! DIA telt op dit moment ruim 300 medewerkers en we groeien iedere dag. Op het hoofdkantoor in Utrecht bij het Centraal Station en gedeeltelijk hybride vanuit huis bundelen collega’s hun krachten. Een mix van ervaringen en persoonlijkheden, die elkaar graag opzoeken om met elkaar te sparren en kennis te delen. In scrumteams werken we agile samen om kwalitatief hoogwaardige en innovatieve dataproducten te leveren, die (interne) gebruikers snel en betrouwbaar inzicht geven om tot juiste acties te komen door het verzamelen, combineren, analyseren en presenteren van informatie.
Je werkt in een zelfsturend team samen met een scrummaster en een product owner. Je werkt nauw samen met je teamcollega’s, waarbij je niet alleen verantwoordelijk bent voor je eigen taken. Je bent samen verantwoordelijk voor de totstandkoming van slimme dataoplossingen. We maken als DIA de transitie van één groot dataplatform naar een modulair dataplatform. We werken onder andere met tooling zoals Snowflake, Wherescape, GIT en Azure Stack (Data Factory, Power BI, ADLS, enz.).
Bij NS vinden we diversiteit en inclusie belangrijk, het maakt samenwerken leuker en het resultaat wordt er vaak beter van. Wij zijn vooral benieuwd naar jouw visie op de functie van data engineer BI.
Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om je te ontwikkelen zijn groot. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden. Voor deze functie onder meer:
Bij NS maken we met elkaar Nederland bereikbaar. Voor iedereen. Want de trein is voor veel mensen steeds vaker een vanzelfsprekende keuze. Met meer dan 1 miljoen reizigers per dag, zetten we ons in voor een grote achterban. We denken vooruit, maken plannen voor de korte én lange termijn en groeien mee met de maatschappij. Dat is de organisatie van…
Bij NS maken we met elkaar Nederland bereikbaar. Voor iedereen. Want de trein is voor veel mensen steeds vaker een vanzelfsprekende keuze. Met meer dan 1 miljoen reizigers per dag, zetten we ons in voor een grote achterban. We denken vooruit, maken plannen voor de korte én lange termijn en groeien mee met de maatschappij. Dat is de organisatie van NS vandaag de dag. De NS van de toekomst? Daar hebben we mensen voor nodig met verstand van zaken. Mensen zoals jij.De reis van morgen begint bij jou!
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.