Maintenance Officer

WAT JE GAAT DOEN

Als Maintenance Officer ben je één van de 10 energierijke persoonlijkheden in het Maintenance team. Jij bent een spil op de afdeling die zorgt voor een goede service aan onze klanten. Jouw belangrijkste verantwoordelijkheid is het accorderen van reparatie- en onderhoudsopdrachten van onze dealers en universele garagebedrijven. Hiernaast ben je scherp op de kosten waarmee je bijdraagt aan het bedrijfsresultaat. Tot slot: Je bent goed in staat jezelf in te leven in de wensen en behoeften van de klant. Ook kijk je samen met jouw team met een analytische en brede blik naar de interne en externe processen en initieer je verbeteringen. Je bent hierbij pragmatisch en oplossingsgericht ingesteld, waarbij projectmatig werken je niet vreemd is.

WAT JE MEEBRENGT

Je kunt het verschil maken als je het volgende met je meebrengt:

• Minimaal MBO+ werk- en denkniveau;
• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare omgeving binnen de Automotive sector, bijvoorbeeld bij een dealerorganisatie;
• Goede contactuele vaardigheden in woord en geschrift;
• Een uitstekende beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal in woord en geschrift.
• Ervaring met ROB.net is een pré!

OVER JOU

Met jouw enthousiasme weet je anderen te inspireren. Veranderingen geven je energie. Je weet anderen van jouw ideeën te overtuigen. Je behandelt mensen op de manier waarop je zelf behandeld wilt worden. Transparantie, respect, waardering, openheid en verantwoordelijkheid zijn voor jou belangrijke voorwaarden voor een succesvolle samenwerking. Verantwoordelijkheid nemen betekent voor jou pas loslaten als het probleem is opgelost of de vraag beantwoord. Je begrijpt dat het nemen van de juiste beslissingen op het juiste moment alleen kan op basis van nauwkeurige afweging en, indien nodig, ondersteuning van jouw teamleden. Jouw werkzaamheden hebben daarom direct effect op het succes van jouw team.

WAT JE KUNT VERWACHTEN

Een gepassioneerde werkomgeving

Een baan waarbij je impact kan maken bij een internationaal premium bedrijf. Je maakt deel uit van een divers en betrokken team met experts binnen jouw vakgebied.

Salaris en meer

Naast salaris ontvang je 8% vakantiegeld, een 13e maand, 30 vakantiedagen, persoonlijk budget van 3,11% (extra vakantiedagen of uit laten betalen), een persoonlijke bonus op basis van behaalde persoonlijke doelstellingen en ontwikkeling, een company-bonus op basis van behaalde organisatie doelstellingen, een aantrekkelijke pensioenregeling, bedrijfsregelingen zoals collectieve ziektekostenverzekering en een reiskostenvergoeding. Ook hebben wij zeer aantrekkelijke regelingen voor de aanschaf van een auto, private lease en het halen van je motorrijbewijs. Daarnaast is het bij ons ook mogelijk om deels vanuit huis te werken.

Samen bouwen aan een duurzame toekomst

Je draagt bij aan onze ambitie: ‘voorop lopen in duurzaamheid'. Samen streven wij ernaar de meest succesvolle en duurzame premium producent te zijn voor individuele mobiliteit.

Shape our future

Binnen BMW Group Nederland zijn velen initiatieven die genomen worden door onze committees. Deze committees houden zich onder andere bezig met ‘Happiness’, ‘Diversity’, ‘Charity’ en ‘Sport & Vitality’, ‘Brand Experience’ en niet te vergeten ‘Young BMW'. Naast je werk hoef jij je niet te vervelen bij ons en kan jij zelf bepalen waar jij aan deelneemt.

WIL JE MEER WETEN

Het sollicitatieproces in het kort.

• Telefonische kennismaking met onze Talent Acquisition Specialist;
• 1e gesprek met Teamleader Maintenance (Mark Bel) en een collega (nader te bepalen);
• 2e gesprek met Manager Services, Damage & Insurance Management (Susanne van Dongen) en een collega (nader te bepalen).