Metadata Specialist

Werk waar je trots op kan zijn

Werken aan de energietransitie betekent niet alleen het leggen van kabels. Het gaat ook om innovatie, data en digitalisering. We krijgen bij Stedin veel waardevolle data binnen. Dat is maar goed ook, want we moeten veel en snel keuzes maken voor de energietransitie. Keuzes die we op basis van data goed kunnen maken en onderbouwen. En dat is prettig, want zo lossen we problemen op voor ze ontstaan. Krijgen we antwoorden op vragen die we nog niet kenden. Én houden we ons net gezond én toekomstbestendig.

Maar voordat we data goed kunnen inzetten moeten we de data goed begrijpen. We lopen risico’s als die waardevolle informatie iedere dag om vijf uur de deur uit loopt. Help jij ons om die waardevolle kennis vast te leggen?

Waar je voor verantwoordelijk bent?

Hoe vaak gebeurt het niet dat we langs elkaar heen praten? Stel, we spreken over het aantal medewerkers binnen een afdeling, dan kan de één het aantal personen bedoelen terwijl de ander het over aantal fulltime equivalent (FTE) heeft. Of je wilt data gaan gebruiken in een analyse: is ‘lengte kabel’ in meters of kilometers? Met het vastleggen van heldere definities voorkomen we onduidelijkheden, besparen we tijd en kunnen we data op de juiste manier inzetten.
Jij gaat collega’s helpen om gegevens goed te definiëren en te documenteren zodat deze informatie voor alle Stedin collega’s beschikbaar, herleidbaar en begrijpelijk is. Dit doe jij onder andere door uit een query te achterhalen wat de toegepaste selectie is waardoor je de juiste vragen kunt stellen om de informatie juist en volledig te krijgen.

Daarnaast ontwikkel en onderhoud jij trainingsmaterialen en documentatie zodat nieuwe collega’s opgeleid kunnen worden in meta-data management. Je werkt nauw samen met het team dat verantwoordelijk is voor het beheren van de centrale KPI tool en de controllers die zorgen voor verslaglegging richting de accountant, waarbij jij zorgt voor de documentatie van de juiste definities bij de cijfers en de totstandkoming hiervan.

Mee kunnen bouwen aan het verder ontwikkelen van governance rondom rapportages en KPI’s. Maar ook het borgen van meta-data management binnen de organisatie. Dat wil jij én kan jij!

Jouw sterke punten
Worden we blij van

Ben jij sterk analytisch en blijf je vragen stellen tot alle details volledig en duidelijk zijn, dan kun jij jouw hart ophalen in deze functie. Je bent bekend met het werkveld van data governance en meta-data, je hebt ideeën over het organiseren en duurzaam borgen hiervan binnen de organisatie en kan dit goed overbrengen aan de organisatie. Je kunt jouw analytisch vermogen goed inzetten om de herkomst en totstandkoming van rapportages te achterhalen. Jij werkt graag samen met je collega’s binnen en buiten de afdeling! Wat jou verder onze meta-data specialist maakt?

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding.
• Je kent het belang van meta-data en weet dit goed uit te dragen. Je hebt ervaring met meta-data tooling (bij voorkeur Axon)
• Je hebt voldoende ervaring met SQL om een query te kunnen lezen.
• Je vindt het leuk om een verandering in gedrag en cultuur in gang te zetten.
• Je bent kritisch en secuur
• Je bent creatief in het bedenken van oplossingen

Goed om te weten: Bij Stedin hebben we genoeg te doen. Daarom in deze rol voor minimaal 32 uur beschikbaar. Meer uit je rol halen? 36 en 40 uur is ook bespreekbaar!

Voldoe je (nog) niet aan alle functie eisen, maar denk je dat jij de juiste kandidaat bent? Dan zijn we benieuwd naar je en nodigen we je graag uit te solliciteren!

Een goed team
Daar hoor je bij

Meteen vanaf dag één maak je deel uit van het Data Governance team van het Data-office. Data Office is een divers bedrijfsonderdeel waar naast meta-data ook aan data governance, datakwaliteit, data science en data engineering gewerkt wordt. Met ruimte voor initiatief en innovatie, waar collega’s nooit te beroerd zijn om je te helpen en/of met je te sparren. Met een gezonde dosis humor weten we de lastigste klus te klaren door een luisterend oor te bieden en met elkaar mee te denken. Het team zoekt graag een (goede) reden om gezellig op een terras te borrelen en bij te kletsen.

Mooie arbeidsvoorwaarden
Die wil je hebben

Dat je van ons je eigen telefoon (of een Bring Your Own Device vergoeding) en laptop krijgt, vinden we nogal vanzelfsprekend. Wat mag je nog meer van Stedin als werkgever verwachten?
Alle financiële arbeidsvoorwaarden op een rij, weet je meteen waar je aan toe bent:

• Goede arbeidsvoorwaarden horen erbij. Zo krijg je, afhankelijk van kennis en ervaring, maximaal een salaris van € 5.792 gebaseerd op 40 uur per week, 24,5 vakantiedagen en bouw je prima pensioen op bij het ABP.
• Bovenop je salaris ontvang je een persoonlijk budget van 24% (inclusief 8% vakantiegeld). Jij kiest wat je met het budget doet. Elke maand extra salaris? Of meer verlofdagen? In onze nieuwe Rekentool krijg je een alvast een voorproefje van hoe jouw persoonlijk budget eruit zou kunnen zien en hoe je het zou kunnen besteden.
• Gezonde energie, die heb je nodig. Daarom krijg je van ons ook een Duurzaam Inzetbaarheid budget van €500 bruto per jaar (bijvoorbeeld voor je sportabonnement of je nieuwe voetbalshirt). En claim jij alvast een plek in het volgende Stedin Voetbaltoernooi?
• Volgens ons Stedin@Work concept werk je 50% thuis en 50% op kantoor, wel zo flexibel. Wij zorgen voor jouw thuiswerkfaciliteiten, een thuiswerkvergoeding en reizen naar kantoor doe je met je OV vrij-abonnement waarmee je ook buiten werk onbeperkt kan reizen!

Daar komt dit nog bovenop:

• Werken bij Stedin betekent werken bij een Worldclass Workplace.. Een van de trotspunten van onze (en jouw toekomstige) collega’s? Werksfeer.
• Jouw ontwikkeling staat centraal: events bezoeken met collega’s, meedoen aan kennissessies, trainingen en opleidingen volgen. Zo geven we jouw talent écht alle kans en haal jij het beste uit jezelf.
• Goede koffie van Heilige Boontjes. In Rotterdam kun je jouw bakkie ook halen bij onze ‘gebarista’ (onze slechthorende barista).”

Alle voordelen en arbeidsvoorwaarden van werken bij Stedin op een rij? Die vind je via onderstaande knop.

Nu reageren
Laten zien wat je in huis hebt

Zin in deze baan waar je voorop loopt in de energietransitie? Genoeg te doen bij Stedin! Doe je mee? Dat doe je met de knop 'solliciteren', je CV en motivatiebrief. We kijken ernaar uit je te ontmoeten!

Wie je ook bent, wat je ook doet, bij ons ben je welkom. Want als je jezelf bent, werkt het net wat beter.

Dankzij een (pre) employment screening en een assessment kunnen wij jou (en jij jezelf) nog beter leren kennen. Daarom maken deze onderdeel uit van de selectieprocedure.

Het vinden van een wederzijdse match, daar krijgen we nieuwe energie van! Daarom zijn onze vacatures geen oproep voor acquisitie, we werven onze nieuwe collega’s graag zelf.