Junior productbeheerder IT4IT - IT Young Talent Program

Met zo'n 7.000 kilometer aan spoor en meer dan 1 miljoen treinreizigers per dag, is de wereld van het treinverkeer een bruisende omgeving. En we staan voor een spannende uitdaging - een groei van maar liefst 30% in het aantal reizigers en een toename van 50% in het vervoer. Dit vraagt om slimme en veilige ICT-systemen die onze treinen draaiende houden en actuele reisinformatie delen. Als junior productbeheerder IT4IT speel jij hierin een essentiële rol. Wat doe je dan precies in deze functie?

• Jaarplan maken in afstemming met architect en (laten) realiseren.
• Samen met de leverancier zorgen dat de dienstenverlening optimaal is naar de interne klant.
• Ophalen van de klantbeleving en daarop acties en plannen maken.
• Gebruikers ondersteunen met advies over gebruik, trainingen en documentatie.

Als deelnemer aan ons 1-jarig IT YTP bij ProRail maak je deel uit van een groep van 6 andere jonge talenten op diverse ICT-afdelingen, met begeleiding van ervaren professionals en een eigen buddy. Ons uitgebreide programma omvat vakinhoudelijke en persoonlijke ontwikkelingstrainingen, van ITIL tot specifieke technische vaardigheden. Samenwerken en competentieontwikkeling staan centraal door gezamenlijke projecten met je mede IT YTP’ers, waarbij je de kans krijgt om over expertisegrenzen te kijken.

Jouw plek

We bieden graag ruimte aan iedereen. Daarbij zien we talent als basis en diversiteit als kracht om samen betere resultaten te behalen. Voor jou als junior productbeheerder IT4IT is er plek op de afdeling IT4IT. Deze afdeling zorgt dat andere IT afdelingen gebruik kunnen maken oplossingen op het gebied van observability, automatisering en authenticatie.
Binnen de afdeling werk je met collega productbeheerders en architecten die werken aan verschillende producten. Daarbij zoeken we als afdeling een juiste balans tussen thuis en op kantoor.

• Je start met een brutomaandsalaris van € 3.599,-. o.b.v. 36 uur per week.
• Direct een vast contract. Wij hebben vertrouwen in jou.
• Wij werken hybride, waardoor jij, samen met je team, bepaalt wanneer je thuis of op kantoor werkt.
• 13,61% van jouw brutosalaris in de vorm van een Individueel KeuzeBudget (IKB). Aan jou de keuze waar je dit voor inzet. Dit budget is inclusief 8% vakantietoeslag en 3,25% decemberuitkering.
• 170 vrije uren én de optie om tot 4 weken verlof bij te kopen vanuit jouw IKB.
• Een NS-Business Card met TreinVrij of vaste kilometervergoeding (€ 0,19 per kilometer onbelast bij maximaal 70 Kilometer retour per dag).
• Een persoonlijk ontwikkelbudget tot € 1.000,- per jaar. Ontwikkelen is bij ProRail de normaalste zaak.