Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Interim Manager Communications

Posted 1 May 2026
Share:
Work experience
3 to 8 years
Full-time / part-time
Part-time
Job function
Degree level
Required languages
English (Fluent)
Dutch (Fluent)
Start date
15 May 2026

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Voor Coca-Cola Europacific Partners (CCEP) zoeken we tijdelijk een Interim Manager Communications voor 24–30 uur per week, in de periode van half mei t/m half oktober 2026.

De interim opdracht

In verband met zwangerschapsverlof zoeken we gedurende deze periode iemand die als interim manager communicatie kan werken. Als Interim Manager Communications verzorg je de interne communicatie en ondersteun je het Nederlandse public affairs, communications & sustainability (PACS) team bij interne en externe initiatieven. Je beweegt je gemakkelijk in een dynamische organisatie en werkt nauw samen met collega’s in Nederland én met het centrale CCEP communicatieteam.

Of het nu gaat om een interne memo, een strategische communicatieaanpak of een interne campagne: jij weet precies hoe je de juiste toon raakt. Je vertaalt complexe informatie naar heldere, aansprekende boodschappen die mensen in beweging brengen.

Van intranetbericht tot townhall en presentatie: jij zorgt dat de boodschap klopt, landt en overtuigt. Ben jij interim beschikbaar en gedreven om in korte tijd impact te maken via communicatie? Dan is deze opdracht iets voor jou!

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Het verzorgen van interne communicatie en het ondersteunen van het PACS-team bij interne en externe initiatieven, zoals nieuwsbrieven, ambassador updates en communicatie richting interne doelgroepen (People & Culture, commerciële ontwikkelingen, duurzaamheid en extern nieuws)
  • Zorgen dat medewerkers goed geïnformeerd blijven via de tweewekelijkse OPEN update-nieuwsbrief, Redline, schermcommunicatie en andere interne kanalen
  • Samenwerken met collega’s van het centrale CCEP communicatieteam aan campagnes, kwartaalupdates en interne projecten
  • Ondersteunen van bijeenkomsten zoals learned lunches, townhalls en Let’s be OPEN-sessies: van agenda en inhoud tot technische ondersteuning
  • Werken met communicatietools zoals Poppulo, maar ook Canva en Sharepoint
  • Meewerken aan en ondersteunen bij belangrijke projecten binnen de duurzaamheidsagenda This is Forward, gericht op de samenleving, zoals Support My Cause en Doe Mee Dagen

In deze opdracht draait het om sterke samenwerkingsrelaties, een hands-on mentaliteit en oplossingsgericht denken.

Wat breng je mee?

  • Aantoonbare ervaring in (interne) communicatie, bij voorkeur binnen een complexe organisatie
  • Goede schrijfvaardigheden en gevoel voor toon en doelgroep
  • Sterke communicatievaardigheden en affiniteit met digitale tools
  • Het vermogen om snel relaties op te bouwen en effectief samen te werken
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal

Over Coca-Cola Europacific Partners

Bij Coca-Cola Europacific Partners (CCEP) produceren, distribueren en verkopen we in Nederland bijna 9 miljoen drankjes per dag.

We hebben stevige ambities op het gebied van duurzaamheid en onze bijdrage aan de samenleving. Zo rijden al onze trucks in Nederland op biobrandstof, zijn onze flessen gemaakt van 100% gerecycled plastic (exclusief dop en label) en is onze fabriek CO₂-neutraal gecertificeerd. Daar zijn we trots op en willen we onze mensen goed in meenemen.

7 miljoen drankjes per dag produceren, distribueren en verkopen. Daar zijn we goed in bij Coca-Cola Europacific Partners. Onze iconische producten zijn altijd even verfrissend en passend bij allerlei momenten. Denk aan Coca-Cola, Fuze Tea of Fanta, Royal Bliss. En ons succes is allemaal te danken aan zo’n 33.000 collega’s wereldwijd. Verdeeld over 29 landen zijn we nummer 1 leverancier en hebben we stevige ambities op het gebied van duurzaamheid. En daar zijn we trots op.

FMCG
Rotterdam
Active in 31 countries
42,000 employees
50% men - 50% women
Average age is 39 years