Finance Project Controller
Bouw aan je carrière op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
Finance Project Controller — Rotterdam, Zuid-Holland, Netherlands
Wat ga je doen?
Als projectcontroller ben je verantwoordelijk voor de financiële bewaking van onze projecten. Je maakt onderdeel uit van het projectteam en je beheert de omzet kant van de projecten in ons ERP systeem, Oracle, zodat dit in navolging van de accounting regels gaat. Dit doe je in nauwe samenwerking met de projectleiders. Kosten en opbrengstontwikkeling van projecten presenteer je op een heldere wijze richting de projectleiders. Maandelijks voer je gesprekken met de projectleiders en lijnmanagers om te toetsen of de projecten nog binnen de afgegeven prognoses lopen, waarbij jij de focus legt op de belangrijke financiële KPIs van de projecten. Je signaleert vroegtijdig knelpunten en komt met oplossingen. Je bent daarin sparringpartner en je krijgt de ruimte om jezelf daarin te ontwikkelen.
Als projectcontroller maak je deel uit van van het Finance en Control team van de Business Area Resilience en rapporteer je aan een business controller met wie je ten minste vier keer per jaar je persoonlijke ontwikkeling en toekomst bespreekt. Het finance team bestaat op dit moment uit 15 collega’s die voornamelijk werkzaam zijn vanuit de volgende kantoren; Rotterdam, Arnhem, Amersfoort, en Zwolle. Het is mogelijk om hybride te werken. We hebben tenminste een keer per maand een samenwerkdag op een centraal kantoor.
Wat vragen wij?
Wij zoeken een collega die doortastend te werk gaat, beschikt over de benodigde assertiviteit en past in een dynamische omgeving. Je bent collegiaal ingesteld en een teamplayer. Zelfstandigheid, proactief, gestructureerd, analytisch, positief kritisch, en accuraat zijn belangrijke kernkwaliteiten van je.
Jouw profiel:
- HBO werkniveau in een financiële en/of economische richting;
- Bij voorkeur 2 jaar of meer werkervaring;
- Bij voorkeur ervaring met projectcontrol binnen projecten;
- Affiniteit met het werkveld van Arcadis;
- Beheersing van de programma’s Oracle en Office 365 (Outlook, Word, Excel, PowerPoint, SharePoint, Teams);
- Zeer goede mondelinge en schriftelijke communicatie, zowel in de Nederlandse als de Engelse taal;
- In staat om effectief om te gaan met weerstand.
Waarom Arcadis?
We bereiken onze doelen door iedereen in staat te stellen het beste uit zichzelf te halen. Wij geloven dat ieders bijdrage ertoe doet. Daarom pionieren we met een aanpak gebaseerd op jouw vaardigheden en bouwen we aan een ‘Skills Powered Organisation’. Met jouw unieke ervaring en expertise stippel je zo je eigen carrièrepad uit.
Jouw werk maakt het verschil. Welke rol je ook speelt, je helpt duurzame oplossingen te bieden voor een gezondere planeet.
Arcadis biedt jou een functie met veel vrijheid om je werk zelfstandig in te vullen in een ambitieus en gedreven team. Naast een fijne werkcultuur hebben we ook prima arbeidsvoorwaarden opgenomen, waaronder:
- 30 verlofdagen bij fulltime dienstverband met mogelijkheid om extra dagen bij te kopen of te verkopen.
- Medewerkers mogen privé gratis gebruik maken van de NS businesskaart.
- Aanvullende regelingen ten aanzien van geboorteverlof voor de partner en betaald ouderschapsverlof.
- Mogelijkheid tot hybride werken, gefaciliteerd door passende thuiswerkvergoeding en een professioneel ingerichte werkplek thuis.
- Goede pensioenregeling bij het Nederlandse Pensioenfonds (HNPF) waarbij Arcadis het grootste deel van de premie betaalt.
- Mogelijkheden voor het volgen van cursussen en opleidingen, toegang tot ons uitgebreide Arcadis Learning Experience Platform (LXP).
Een assessment en/of pre-employment screening kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Waar je ook werkt, wat je ook doet, als Arcadiaan draag jij bij aan het verbeteren van de kwaliteit van leven. ‘Improving quality of life’ is wat ons verbindt en inspireert. We vinden het belangrijk om een betrokken, innovatieve en gezonde werkomgeving te creëren. We ondersteunen onze mensen actief om hun carrière vorm te geven en de wereld positief te veranderen. Daarom staan wij voor een goede mentale gezondheid, welzijn en een duurzame balans tussen werk en privéleven.