Scrum Master

Bij Stedin krijg je als Scrum Master de kans om te werken aan mooie techniek, veel uitdaging én maatschappelijke impact.

• 50% thuiswerken met moderne thuiswerkfaciliteiten, een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag en € 700,- bruto per jaar om te besteden aan je eigen energie
• Iedere maand je persoonlijk budget kiezen van 24% (inclusief 8% vakantiegeld)
• Mooie techniek, veel uitdaging én maatschappelijke impact
• Volop mogelijkheden om te groeien via coaching, trainingen, kennissessies en de Scrum Master-community

"Ik heb misschien 3 dagen gehad dat ik met tegenzin naar m’n werk ging, in 13 jaar. En dat maakt Stedin wel echt een geweldige werkgever."

Mark Bouwers, Release Train Engineer

IT & Data bij Stedin geeft je energie

Jouw energie in de plus

Onze producten en diensten helpen de energietransitie waar te maken. Daarom is jouw rol als Scrum Master in de ontwikkeling van onze IT-teams zo belangrijk.

Waarom werken bij Stedin jou energie oplevert:

• Jij bent de motor achter zelforganisatie en continue verbetering, waardoor teams obstakels overwinnen en uiteindelijk waardevolle producten opleveren voor klanten.
• Je krijgt de vrijheid om je werk flexibel in te richten, met de mogelijkheid om deels thuis te werken. Bij Stedin zorgen we voor een gezonde balans tussen werk en privé.
• Je groeit continu door coaching, trainingen en kennisdeling binnen de Scrum Master-community.

Werk om trots op te zijn

Als Scrum Master ben je de aanjager van teamontwikkeling en continue verbetering. Je coacht één of meerdere IT-teams richting meer eigenaarschap, samenwerking en resultaatgerichtheid. Samen werk je aan groei en topprestaties, met ambitieuze doelen, slimme acties en zichtbare resultaten. Je stimuleert teams om wendbaar producten te ontwikkelen, waarbij beheer en onderhoud onderdeel zijn van de productontwikkeling. Hierbij weet je goed te balanceren tussen het verbeteren van waardelevering of de sprintvoltooiingsratio en het waarborgen van kwaliteit, teamengagement en security-standaarden. Ook binnen de Agile Release Train draag je bij aan verbetering en maak je de impact van productontwikkeling zichtbaar.

Een dag als Scrum Master:

• Met een kop koffie start je de dag bij een van je teams. Je bespreekt de voortgang van de sprint, kijkt naar obstakels en helpt het team bij het stellen van prioriteiten.
• Vervolgens werk je met het team aan een verbeterplan: jullie scherpen de ambitie aan, kiezen concrete interventies en bepalen hoe voortgang en impact zichtbaar worden.
• In de middag heb je overleg met de Release Train Engineer en de People Developer. Samen kijk je hoe team- en organisatieontwikkeling elkaar kunnen versterken.
• Daarna coach je een team op het toepassen van Scrum, Kanban of een slimme mix daarvan, zodat waarde sneller en met behoud van kwaliteit wordt geleverd.
• Je sluit de dag af met een sessie waarin reflectie en feedback centraal staan en je het leerklimaat in en rond je teams actief versterkt.

Hier laad jij van op

• Een bruto maandsalaris binnen de range van € 4.548,05 tot maximaal € 6.331,70 (op basis van 40 uur en afhankelijk van kennis en ervaring), 24,5 vakantiedagen en pensioenopbouw bij ABP waarbij Stedin 70% van de premie betaalt. Ben je senior en beschik je over meer dan 6 jaar werkervaring als Scrum Master in een vergelijkbare omgeving, dan loopt de salarisrange tot maximaal € 7.269,09.
• Bovenop je salaris ontvang je een persoonlijk budget van 24%. Jij kiest wat je met het budget doet: bijvoorbeeld extra salaris of tot maximaal 35,5 verlofdagen.
• Jaarlijks € 700,- bruto om te besteden aan je eigen energie, bijvoorbeeld voor je sportabonnement, een hometrainer of een nieuwe sportoutfit.
• Volgens het Stedin@Work-concept werk je 50% thuis en 50% op kantoor, met moderne thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag.
• Reizen naar kantoor doe je met de ov-vrijregeling. Dat is een ov-kaart die je ook in je vrije tijd kunt gebruiken.
• Jouw ontwikkeling staat centraal: events bezoeken met collega’s, meedoen aan kennissessies en trainingen en opleidingen volgen.

Vol energie vooruit met team IT Scrum Masters

Vanaf dag één maak je deel uit van IT. Je werkt met Scrum Teams en sluit aan bij het Agile team met Scrum Masters en Agile coaches. Je werkt deels vanuit huis en deels vanuit het kantoor in Rotterdam. Wat jullie bindt, is de drive om samen te puzzelen en tot de beste oplossingen te komen. Elk kwartaal is er een op SAFe gebaseerde tweedaagse Big Room Planning, waar IT en de business samen de planning voor het komende kwartaal maken. Je komt in een team van 40 Scrum Masters terecht en maakt deel uit van een Community of Practice met nog meer collega’s om mee te sparren, leren en te groeien.

Met deze kwaliteiten groei jij hier verder

Een resultaatgerichte coach, natuurlijke verbinder en drijvende kracht achter verandering: dat ben jij. Je hebt oog voor zowel de menskant als de proces- en resultaatkant van teamontwikkeling. Met je open en eerlijke communicatiestijl stimuleer je een open leerklimaat waarin feedback en continue verbetering vanzelfsprekend zijn.

Verder heb je:

• Minimaal hbo-werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met (IT-)teams als Scrum Master in een SAFe-georganiseerde complexe organisatie.
• Kennis van Agile en Scrum en een PSM I-certificaat. SAFe-certificering is een pré en je hebt ervaring met Kanban.