Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Consultant CCaSS Assurance

Geplaatst 4 mrt. 2026
Delen:
Werkervaring
0 tot 2 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Opleidingsniveau
Taalvereisten
Engels (Vloeiend)
Nederlands (Vloeiend)
Startdatum
1 september 2026

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Je staat aan het begin van je carrière en zoekt zekerheid én vrijheid. Bij EY krijg je beide. Je leert in de praktijk, ontwikkelt skills waar je een leven lang iets aan hebt en bouwt samen met collega’s aan een carrière die bij jou past. Met volop begeleiding én ruimte om te ontdekken wat jij belangrijk vindt. Zo start je niet zomaar een baan, maar jouw toekomst.

Consultant CCaSS Assurance

Jouw nieuwe baan | Over je belangrijkste verantwoordelijkheden

De afdeling Climate Change & Sustainability Services richt zich op een breed scala van dienstverlening op het gebied van duurzaamheid en niet-financiële informatie. Hier verstrekken wij assurance bij niet-financiële informatie, bijvoorbeeld in geïntegreerde- of duurzaamheidsverslagen. Binnen onze afdeling speel je een belangrijke rol in de verdere ontwikkeling van het leveren van betrouwbaarheid bij deze steeds belangrijker wordende vorm van informatie. Heb jij (bijna) een studie accountancy afgerond, ben je beschikbaar vanaf september 2026 en heb je een grote passie voor duurzaamheid, dan is deze vacature wat voor jou!

Jouw nieuwe team | Over je collega’s en het kantoor

Jouw team

  • Je gaat aan de slag binnen een jong, enthousiast en informeel team waarbij je met name kijkt naar de niet-financiële informatie die voor de stakeholders van belang zijn.
  • Je maakt kennis met onze klanten, veelal voorlopers op het gebied van duurzaamheid en niet financiële informatie.
  • Je kijkt niet alleen naar de output, maar ook naar de bedrijfsprocessen erachter.
  • Tijdens de interim controle breng je samen met je team de processen in kaart om vervolgens tijdens de jaareindecontrole het eindproduct (bijvoorbeeld het duurzaamheidsverslag) van assurance te voorzien.
  • Je krijgt persoonlijke en vakinhoudelijke begeleiding van een ervaren collega uit de praktijk om jouw ontwikkeling te stimuleren. Naast de assurance-werkzaamheden die je uitvoert, zijn er verschillende mogelijkheden om je te ontwikkelen op persoonlijk vlak. Zo kun je je onder andere bezighouden met coaching, innovatie of kwaliteitsverbetering.
  • Je krijgt de mogelijkheid om naast jouw werk door te studeren richting jouw RA titel.

Jouw vaardigheden en skills | Over je unieke bijdrage

Je hebt een HBO of WO-opleiding in de richting van Accountancy afgerond of je hebt een aantoonbare affiniteit met Accountancy.

  • Je bent afgestudeerd en hebt bij voorkeur relevante (werk)ervaring opgedaan tijdens een (bij)baan, stage, werkstudentschap of in de (financiële) controlepraktijk.
  • Je hebt affiniteit met duurzaamheid/sustainability of niet-financiële informatie in bredere zin.
  • Je bent analytisch, ambitieus en vindt het afleveren van kwalitatief goed werk vanzelfsprekend.
  • Je kunt zowel in het Nederlands als Engels goed communiceren.
  • Je vindt het leuk om in diverse teams te werken.

Jouw arbeidsvoorwaarden | Over je voordelen en werkplezier

  • Een passend salaris voor je rol en verantwoordelijkheid, afhankelijk van ervaring en kwalificaties. Plus, een goed pensioen. Fijn voor later. Bovenop je salaris ontvang je ook vakantiegeld en een jaarlijkse bonus (afhankelijk van resultaten en ontwikkeling).
  • Je krijgt een fulltime contract voor 40 uur.
  • Een laptop en telefoon die je ook privé mag gebruiken en een maandelijkse internetvergoeding.
  • 25 vakantiedagen, om op te laden en bij te tanken + de mogelijkheid om meer dagen te kopen.
  • Met het mobiliteitsbudget bepaal jij zelf hoe je reist, kies bijvoorbeeld voor een leaseauto, een voordelig OV-abonnement of regel je vervoer eenvoudig via onze app.
  • Bij EY vinden we een gezonde werk-privé balans belangrijk. Hybride werken maakt dat een stuk makkelijker. Of je nu werkt op kantoor, bij de klanten of thuis; wij zorgen ervoor dat je een goed ingerichte thuiswerkplek krijgt.
  • De mogelijkheid om 20 werkdagen per jaar vanuit het buitenland te werken.
  • De mogelijkheid om 3 nationale feestdagen om te ruilen voor niet-nationale feestdagen.
  • Zowel persoonlijk als professioneel krijg je alle ruimte om te groeien. Of je je nu wilt ontwikkelen in je vak, als persoon of in je leiderschapsstijl, we hebben een uitgebreid aanbod aan trainingen en opleidingen.
  • Jouw gezondheid staat voorop. Wij geloven dat als je goed in je vel zit, je ook beter presteert. Zo krijg je onder andere toegang tot het wellbeing platform OpenUp (en ook jouw gezin). Je kunt hier laagdrempelig en binnen 36 uur in gesprek gaan met psychologen en lifestyle experts én kun je deelnemen aan sessies op het gebied van wellbeing.
  • Veel aandacht voor teaming en verschillende interne netwerken waarmee je aan allerlei sociale activiteiten kunt deelnemen. Een fijne werksfeer en goede samenwerking met collega’s dragen immers ook bij aan jouw werkgeluk.

Bij EY werk je aan uitdagende projecten en krijg je te maken met de nieuwste ontwikkelingen. De wereld verandert snel; de vragen die aan ons gesteld worden ook. Standaardoplossingen bestaan niet meer. Daar moet je mee kunnen omgaan. Daarom kijken we niet alleen naar je studierichting, maar ook naar je persoonlijkheid. Wie ben je en wat neem je mee? Samen…


Bij EY werk je aan uitdagende projecten en krijg je te maken met de nieuwste ontwikkelingen. De wereld verandert snel; de vragen die aan ons gesteld worden ook. Standaardoplossingen bestaan niet meer. Daar moet je mee kunnen omgaan. Daarom kijken we niet alleen naar je studierichting, maar ook naar je persoonlijkheid. Wie ben je en wat neem je mee? Samen ontdekken we waar je talenten liggen, zodat je je bij ons kunt ontwikkelen tot de beste versie van jezelf.

Bring yourself. Build your future.

Management Consulting
Rotterdam
Actief in 150 landen
6.000 medewerkers
60% mannen - 40% vrouwen
Gemiddeld 32 jaar oud