Junior Stedenbouwkundige Zuidwest

Utrecht heeft jou nodig! Als junior stedenbouwkundige werk je mee aan een van de grootste en meest uitdagende steden van Nederland. Je ondersteunt de ontwerpers bij het vertalen van de behoeften van gebruikers naar inspirerende onderzoeken, visies en (omgevings)plannen. Je neemt deel aan het wekelijkse bouwplanoverleg en adviseert zelfstandig op aanvragen voor omgevingsvergunningen en veelvoorkomende bouwwerken in het omgevingsoverleg. Een afwisselend werkpakket waarin je wordt uitgedaagd jezelf verder te ontwikkelen en te groeien in je vakgebied.

Voor het gebied Zuidwest/Merwedekanaalzone zoeken we een bevlogen junior stedenbouwkundige die wil bijdragen aan een toekomstbestendige, groene en gezonde leefomgeving. In dit stadsdeel werken we aan grote gebiedsontwikkelingen, waar duizenden nieuwe woningen, werkplekken en voorzieningen worden gecombineerd met meer kwaliteit van het openbaar groen, een duurzame mobiliteitstransitie en het creëren van aantrekkelijke, klimaatbestendige buitenruimtes. Ook de huidige inwoners, ondernemers en instellingen hebben plannen en initiatieven voor ontwikkeling. Jij helpt ons om de schaarse ruimte slim, eerlijk en inspirerend te ontwikkelen voor alle Utrechters.

Dit is je werk

Alle ontwerpers hebben een thuisbasis in een vast team: op stedelijk niveau of gekoppeld aan een van de wijken van de stad. Jij werkt aan projecten en opdrachten voor het gebied Zuidwest/Merwedekanaalzone, maar je kunt ook worden ingezet voor opdrachten in andere gebieden. Je werkt aan:

• Projecten: Als junior stedenbouwkundige werk je samen met medioren en senioren aan ruimtelijke projecten. Je maakt analyses, werkt scenario’s uit voor ontwikkelopgaven en helpt bij het opbouwen van presentaties voor externen, bewoners of bijvoorbeeld de gemeenteraad.
• Nieuwe omgevingsplannen: Je maakt plankaarten om ruimtelijke kwaliteit, leefbaarheid en duurzame gebiedsontwikkeling planologisch vast te leggen.
• Bouwplanadvisering: Je bent als junior verantwoordelijk voor de advisering bij aanvragen voor omgevingsvergunningen voor bouwplannen. Daarbij heb je contact met de casemanager van de afdeling Vergunningen. Je wordt onderdeel van een betrokken groep mede-junioren die wekelijks bouwplannen bespreekt, zodat jullie samen tot een goede beoordeling en een stevig advies komen.

Door te werken aan het omgevingsplan, bouwplanadvisering en projecten leer je de stad op alle schaalniveaus goed kennen. Het is daarom belangrijk dat je hoofd- en bijzaken kunt scheiden, analytisch sterk bent, gemakkelijk kunt schetsen en aantrekkelijke beelden kunt maken om input te vertalen naar ruimtelijke beelden en kaarten. Daarnaast is goed kunnen schrijven essentieel voor de bouwplanadvisering.

Actuele producten in deze wijk waar je aan kunt bijdragen zijn onder meer de gebiedsontwikkeling Merwedekanaalzone, met diverse planproducten en planbegeleiding voor de ontwikkeling van verschillende deelgebieden, en openbaar vervoer: investeren in bereikbaarheid.

Dit is je werkplek

Voor jou is er plek bij de afdeling ‘Stedenbouw & Landschap’. Binnen deze afdeling werken ongeveer 65 stedenbouwkundigen, landschapsarchitecten en bouwplancoördinatoren samen in één team. Het belang van de wisselwerking tussen kwaliteit van openbare ruimte en de gebouwde omgeving wordt volop erkend. Belangrijk document is de Visie Stedenbouw Utrecht 2040 met 12 uitgangspunten voor kwaliteit en leefbaarheid. De afdeling bestaat uit een mooie mix van jong en oud die georganiseerd zijn over zes gebieden. Jij gaat deel uitmaken van het team Zuidwest/Merwedekanaalzone.

Dit is jouw inbreng

Bij de gemeente Utrecht vinden wij het belangrijk dat jij jezelf kan zijn. Daarom zijn wij benieuwd naar wie jij bent en hoe je jouw talenten, kennis en kunde een waardevolle toevoeging zijn voor de stad en passen in jouw ontwikkeling als professional. Voor deze vacature is het belangrijk dat jij beschikt over de volgende competenties:

• Goed omgaan met (werk)druk; je weet je eigen werk goed te plannen, omdat we aan veel plannen tegelijk werken. Je krijgt veel ruimte en je moet daarom goed zelf je eigen koers kunnen bepalen.
• Proactief meedoen. Met energie denk je mee en kom je met suggesties en vragen, je schroomt niet om “out of the box” te denken.
• Samenwerken. Je werkt graag samen met andere collega’s en zoekt de ander op om inhoudelijk goed af te stemmen, daarnaast hecht je waarde aan een fijne sfeer.

Om van dit werk een succes te maken:

• Heb je als basis een masteropleiding afgerond van één van de volgende studies: TU Eindhoven, TU Delft of ben je bezig met Academie voor de Bouwkunst.
• We staan open voor starters in de arbeidsmarkt, werkervaring is niet noodzakelijk.
• Wel is het van belang dat jij een uitstekende beheersing van teken- en grafische pakketten hebt, zoals Adobe, Sketchup en Microstation.

Dit bieden we je

Bij ons ga je werken aan jouw persoonlijke ontwikkeling, met uitdagende verantwoordelijkheden en in een omgeving met gedreven collega’s. Jij gaat niet alleen werken voor de gemeente, maar je zet je in voor de ruim 370.000 inwoners van onze mooie stad.

• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% boven op je salaris. Met het IKB pas je de arbeidsvoorwaarden aan naar jouw eigen wensen. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra verlofuren, het kopen van een fiets of extra (vakantie)geld.
• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met de duur van een jaar, met de intentie tot een omzetting naar een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
• Jouw thuisbasis is het stadskantoor van de gemeente Utrecht, het best bereikbare kantoor van Nederland, waar we waarde hechten aan zowel professionele als persoonlijke behoeften en overtuigingen. Op het stadskantoor vind je onder andere meerdere kolfruimtes en een stilteruimte voor iedereen die zijn of haar geloof wil belijden, of voor wie zich even terug wil trekken. Daarnaast bieden we ondersteuning voor jouw professionele behoeften, ook als je thuis werkt. Dit doen we met bijvoorbeeld een goed uitgeruste thuiswerkplek in bruikleen, zodat je ook vanuit huis optimaal kunt werken.
• Vanaf 1 januari 2026 kun je Tweede Paasdag en/of Tweede Pinksterdag ruilen voor een andere feest- of herdenkingsdag die past bij jouw religie, (culturele) achtergrond, nationaliteit of levensovertuiging.
• Vanaf 1 januari 2026 kunnen medewerkers hun studieschuld bij DUO fiscaal voordelig aflossen via het Individueel Keuzebudget (IKB) met een maximum van €1.250 per jaar bij voltijdswerk.
• Je kunt verlofsparen. Met spaarverlof heb je meer ruimte om werk en privé af te stemmen op je eigen wensen. Jij bepaalt zelf waarvoor je jouw spaarverlof opneemt. Denk aan: een sabbatical of lange vakantie, eerder stoppen met werken voor je pensioen, mantelzorg of een opleiding of studie.