Coördinator PGB huisbezoeken

Jouw baan

Coördinator PGB huisbezoeken

Bij CZ werken we met betekenis, daadkracht en als één team.

We nemen verantwoordelijkheid, tonen lef, blijven leren en maken impact. Samen zetten we ons elke dag in voor toegankelijke en betaalbare zorg voor iedereen.

Bij CZ doen we alles voor zorg die verder gaat, voor onze klanten, de zorgsector en de maatschappij als geheel. CZ Zorgkantoor voert de Wet langdurige zorg (Wlz) uit in zes regio’s voor ruim 80.000 cliënten. Langdurige zorg is bedoeld voor mensen die voor lange tijd intensieve zorg of toezicht nodig hebben. CZ Zorgkantoor helpt cliënten om deze zorg goed te regelen en de juiste keuzes te maken.

Als coördinator van team PGB werk je met een team dat hybride georganiseerd is en grotendeels zelfstandig en op afstand werkt. Als coördinator speel je een sleutelrol binnen een team dat volop in ontwikkeling en groei is. Tegelijkertijd staat de organisatie aan de vooravond van bredere transities, wat vraagt om flexibiliteit en aanpassingsvermogen. Je geeft functioneel leiding aan het team en bent het eerste aanspreekpunt voor je teamleden.

Als coördinator team PGB huisbezoeken:

• Geef je functioneel leiding aan een hybride team dat je voornamelijk op afstand aanstuurt. Zelf ben je vanuit deze rol wel regelmatig aanwezig op ons kantoor in Tilburg.
• Zorg je voor de planning, voortgang en uitvoering van de werkzaamheden.
• Heb je oog voor de kwaliteit van de dienstverlening.
• Signaleer je knelpunten in werkprocessen en doe je verbetervoorstellen.
• Werk je nauw samen met de teamleider, procesondersteuner en collega-coördinatoren van andere teams.
• Coach en ondersteun je het team, voornamelijk op afstand.
• Neem je deel aan projecten binnen het CZ Zorgkantoor.

Jouw team

Jij bent van groot belang

De afdeling die cliënten ondersteunt bij het vinden van écht passende zorg is de afdeling Zorgadvies. Deze afdeling bestaat uit ongeveer 80 betrokken medewerkers, waaronder zorgbemiddelaars, zorgadviseurs, adviserend verpleegkundigen, beleidsadviseurs, procescoördinatoren en een kwaliteitsmedewerker. De afdeling wordt aangestuurd door een manager en drie teamleiders: team Regionaal, team ZIN en team PGB. Binnen de afdeling heerst een open en collegiale sfeer, met veel betrokkenheid bij elkaar en bij de cliënt.

Team PGB is onderdeel van de afdeling Zorgadvies, een afdeling met ongeveer 80 betrokken medewerkers zoals zorgbemiddelaars, zorgadviseurs, adviserend verpleegkundigen, beleidsadviseurs en procescoördinatoren.

Voor team PGB huisbezoeken zoeken we een stevige, resultaatgerichte en verbindende coördinator die moeiteloos schakelt in een hybride werkomgeving en zorgt voor duidelijke structuur en betrokkenheid op afstand. Je rapporteert aan de teamleider van team PGB. Je kunt hybride werken, waarbij je gemiddeld twee dagen op kantoor aanwezig bent, afhankelijk van overlegmomenten en teambehoeften.

Dit krijg je van ons

• Impact

  Jij maakt direct impact bij regelen van langdurige zorg voor alle mensen uit de regio

• Goede werk privé balans

  Hybride werken met thuiswerkregeling

• Ontwikkelmogelijkheden

  Keuze uit ruim aanbod opleidingen en trainingen

Jouw profiel

Dit neem je mee naar onze organisatie

• Je beschikt over hbo- werk- en denkniveau en je hebt kennis van de Wlz.
• Je hebt ervaring in het aansturen en begeleiden van teams (in verandering) en weet mensen hierin mee te nemen.
• Je weet ook op afstand de juiste aansturing en begeleiding te bieden en bent bereid om hybride te werken met je team.
• Je bent ondernemend en besluitvaardig, en durft verantwoordelijkheid te nemen.
• Je bent een natuurlijke coach en weet het beste in mensen naar boven te halen.
• Je werkt gestructureerd en zelfstandig, met een scherp oog voor planning en voortgang.
• Je bent analytisch sterk en denkt een paar stappen vooruit.
• Je bent communicatief vaardig en weet te schakelen op verschillende niveaus.
• Je hebt ervaring met het MS Officepakket, met name Excel.

Onze vragen

Een motivatiebrief is niet nodig, in plaats daarvan ontvangen we graag jouw antwoord op de volgende drie vragen:

• Hoe help jij medewerkers groeien in hun vakmanschap, en hoe ga je om met verschillende ervaringsniveaus, werkstijlen en ontwikkelbehoeften?
• Binnen PGB veranderen wet- en regelgeving continu. Dit vraagt niet alleen om behoud van werkplezier, maar ook om duidelijkheid, vakmanschap, psychologische veiligheid en verbinding binnen een hybride team. Hoe zorg jij er als coördinator voor dat jouw team in deze dynamiek rust, overzicht en motivatie behoudt, en op welke manier blijf jij (ook op afstand) actief in verbinding met je medewerkers?
• Wat heb jij nodig van jouw teamleider om effectief te zijn in jouw nieuwe rol als coördinator? Denk daarbij aan ondersteuning, kaders, samenwerking en je professionele ontwikkeling.