Adviseur zonne-energie en energiesysteem

Ben jij klaar om Rotterdam te helpen aan 3,2 km² zonnepanelen?

Adviseur zonne-energie en energiesysteem

De uitdaging

De gemeente Rotterdam zet stevig in op zonne-energie. In 2026 willen we 3,2 km² zonnepanelen geplaatst zien, bij voorkeur op daken, gevels, langs infrastructuur of op parkeerterreinen. De opgewekte schone energie wordt geleverd aan het elektriciteitsnet en gebruikt voor gebouwen, bedrijven, opslag en laadpalen in de buurt.

In onze stad zijn talloze initiatieven van burgers, bedrijven en instellingen om zonnestroom te realiseren. Maar ontwikkelingen maken dit steeds complexer: veranderende wetgeving, subsidieregelingen, technische innovatie, netcongestie en financieel-juridische constructies. Bovendien kan opwek van zonne-energie door marktveranderingen en netcongestie niet meer los worden gezien van het energiesysteem, waarbij lokaal gebruik en energieopslag cruciaal zijn.

Nog niet alle kansen worden benut. We zoeken daarom een adviseur die concrete oplossingen en beleidsinstrumenten bedenkt om knelpunten te verhelpen, zodat Rotterdammers versneld zonnestroom kunnen realiseren.

Jouw rol

Je gaat aan de slag in het programmateam zon en werkt intensief samen met collega's, het stadsbestuur en initiatieven in de stad. Je vertaalt ontwikkelingen en bestuurlijke wensen naar concrete oplossingen en projecten. Met trots kunnen we na verloop van tijd melden dat, mede dankzij jouw inzet, we 3,2 km² extra zonnepanelen hebben gerealiseerd in Rotterdam!

De afdeling

De afdeling Duurzaamheid bestaat sinds 2019. We zijn dé plek binnen de gemeente Rotterdam waar alles samenkomt op het gebied van duurzaamheid. We zijn als afdeling verantwoordelijk voor kennisopbouw en -deling. We stimuleren en initiëren nieuwe activiteiten en we signaleren waar beleid schuurt. Omdat de verduurzaming van de stad van ons allemaal is, stimuleert de afdeling dat dit zo veel mogelijk in de primaire processen plaatsvindt. Zo varen we met elkaar een vaste koers voor een duurzaam Rotterdam. Binnen de gemeente met al onze collega's, én in de stad, waar het echte verschil gemaakt wordt. Hoe we dat doen? Bijvoorbeeld aan de hand van ons Klimaat Actieplan Rotterdam, en in de stad onder meer met onze klimaataanjagers, Wijk aan Zet en het burgerberaad.

Werkgeluk vinden we belangrijk. We zijn daar bewust mee bezig en we houden dit via maandelijkse metingen goed bij. Gezellige activiteiten en op z'n tijd een feestje bouwen, horen daar natuurlijk ook bij!

Je wordt onderdeel van het team Schone Energie. Ons team adviseert burgers, bedrijven en het stadsbestuur over regionaal en stedelijk beleid. Ook adviseren we over projecten voor het opwekken en gebruiken van schone energie en het energiesysteem in de stad en de haven. Ook zorgt het team voor inhoudelijke en procesmatige verbinding met de Regionale Energiestrategie regio Rotterdam Den Haag (RES). Vanzelfsprekend is er intensief contact met andere gemeenten, provincies en het Rijk over de juiste toepassingen en randvoorwaarden voor de energietransitie.

Dit bieden we naast je salaris

• Flexibel in te richten werktijden. Bijv. 36u = 4x9 of extra vakantie-opbouw bij 40u p/w.
• 17,05% keuzebudget bovenop je salaris in te zetten voor aanschaf extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, extra cash, fietsvergoeding of reiskostenuitruil.
• Mooie mix van werken op locatie, in de stad of vanuit huis. Waarbij het uitgangspunt niet kantoor is, maar de plek waar jij jouw werk het beste kunt doen. Voor iedere dag dat je volledig thuiswerkt, ontvang je een thuiswerkvergoeding.
• Optimale (thuis)werkfaciliteiten, zodat jij thuis of onderweg je werk goed kunt uitvoeren.
• Je start met een contract voor bepaalde tijd, die kan worden omgezet naar onbepaalde tijd.
• De reiskostenregeling sluit aan bij hybride werken en stimuleert gezond en duurzaam reizen. Reizen met het OV gebeurt met de OV-mobiliteitskaart en wordt 100% vergoed. Voor reizen met de fiets, deelvervoer en zelfs wandelen ontvang je tevens een vergoeding.
• Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.
• Goede ABP Pensioenregeling, waarbij gemeente Rotterdam voor ambtenaren 70% van de pensioenpremie betaalt en de werknemer 30%.

Jouw profiel

Het zonne-energie- en energiesysteem zijn onderwerpen met maatschappelijke urgentie die sterk in beweging zijn. Een ideale situatie voor een zelfstandige, doortastende pionier zoals jij. Iemand met affiniteit voor de inhoud, maar ook voor burgerparticipatie en concrete resultaten in de stad.

Wat je meebrengt:

• Een afgeronde academische opleiding
• Kennis van zonne-energie en het energiesysteem (ervaring met een gemeentelijke context is een pré)
• Analytisch vermogen om verbindingen te leggen met andere belangen en beleidsterreinen
• Sterke communicatieve vaardigheden en netwerktalent
• Gevoel voor politieke verhoudingen en bestuurlijke dynamiek
• Hands-on mentaliteit: je krijgt energie van complexe, dynamische uitdagingen

Wat je kunt:

• Complexe vraagstukken vertalen naar haalbare oplossingen
• Een plan van A naar B brengen zonder mensen te passeren
• Financiële aspecten doorgronden en meenemen in je advies
• Schakelen tussen verschillende partijen en belangen

Daarom werken voor Rotterdam

Rotterdam daagt je elke dag opnieuw uit. Haalt het beste in je naar boven. Bij de gemeente Rotterdam krijg je de vrijheid en verantwoordelijkheid om je ideeën te realiseren. Jij maakt Rotterdam sterker, terwijl je zelf groeit: in de stad en binnen de organisatie. Samen met collega’s die hun schouders eronder durven te zetten. Want Rotterdam staat nooit stil.