Director Data & Analytics

Bij Baker Tilly zetten we data centraal in elke strategische beslissing. Als Director Data & Analytics ben jij de pionier die deze transformatie leidt. Jij bepaalt de koers, inspireert teams en maakt impact op het hoogste niveau. Ben jij klaar voor een nieuwe uitdaging in 2026?

Wat ga je doen?

De financiële wereld verandert razendsnel. Digitalisering, datagedreven werken en performance-sturing zijn niet langer toekomstmuziek – ze vormen de kern van ons dagelijks handelen. Bij Baker Tilly staan deze thema’s centraal in onze bedrijfsvoering én dienstverlening. Onze transformatieagenda is ambitieus: gedreven door data, performance en Private Equity.

Daarom zoeken wij een ondernemende Director Data & Analytics die onze BI-strategie verder uitbouwt. Jij zorgt dat data écht gaat leven, verbindt afdelingen en maakt inzicht tot actie. Klaar om het verschil te maken?

Je bent verantwoordelijk voor:

• Samen met stakeholders stel je een heldere BI-roadmap op en zorg je dat iedereen weet wat de prioriteiten zijn.
• Je luistert goed naar de databehoeften van verschillende Service Lines en kantoren, en levert BI-oplossingen die echt helpen.
• Je bouwt en geeft leiding aan een centraal datateam dat inzichten en rapportages levert aan de organisatie.
• Je stimuleert een cultuur waarin data centraal staat en waarin collega’s zelf aan de slag kunnen met BI-tools.
• Samen met het team ontwerp en implementeer je robuuste alsmede schaalbare datamodellen en dataproducten waarbij gebruik wordt gemaakt van future-proof technologieën en oplossingen.
• Je zorgt dat onze data betrouwbaar, veilig en consistent is.
• Je automatiseert rapportages voor het bestuur, analyseert klant- en projectrendement, helpt bij het ontdekken van cross-sell kansen, kijkt vooruit naar omzet en duikt in onze sales funnel.

Omdat dit een nieuwe rol is binnen onze organisatie, krijg jij de unieke kans om richting te geven én iets op te bouwen dat blijvende impact maakt. Met jouw visie en expertise vorm je niet alleen de functie, maar til je het hele team naar een hoger niveau. Jij bent de drijvende kracht achter verandering.

Dit krijg je van ons.

• Een bruto maandsalaris tussen €8.000 en €10.666 met groeiperspectief. Daarnaast krijg je vakantiegeld van 8,33 procent van je bruto jaarsalaris.
• We geloven in de kracht van samenwerking. Daarom waarderen we collectieve prestaties met een variabel inkomen. Zo vieren we samen onze successen. Want samen bereiken we meer.
• Bij ons krijg je 32 vakantiedagen (op fulltime basis), waarvan je er 12 zelf samenstelt via je benefitsbudget. Wil je extra vrije dagen? Of liever laten uitbetalen? Jij beslist wat bij jou past.
• Afhankelijk van je functie kun je rekenen op een goede leaseregeling, mobiliteitsvergoeding of reiskostenvergoeding. Ook kun je gebruik maken van onze leasefietsregeling.
• Wij bieden een breed aanbod van trainingen, waarmee je zelf de regie pakt over jouw eigen leer- en ontwikkelactiviteiten.
• Een laptop, de nieuwste iPhone en volledig ingerichte thuiswerkplek zodat je snel aan de slag kunt.

Gaat dit over jou?

Vaardigheden die je goed kunt gebruiken voor deze job.

• Je bent een echte teamspeler, inspirerend en overtuigend.
• Jij geniet van klantcontact, stelt de juiste vragen en kunt goed luisteren.
• Jij stelt de vraag achter de vraag. Zo weet je alles wat je moet weten.
• Hoofdzaak of bijzaak? Dat verschil zie jij meteen en handelt ernaar.
• Gaat niet, bestaat niet. Jij vindt voor ieder probleem een oplossing.
• Jij wilt jezelf ontwikkelen en staat open voor nieuwe kansen.

Dit breng je mee

• Masterdiploma, bij voorkeur in Data Science, Business Analytics, AI of Information Management.
• Minimaal 10 jaar ervaring en bewezen leiderschap in complexe organisaties met high-performing teams.
• Sterk in stakeholdermanagement en verandermanagement.
• Commerciële focus: waarde creëren met data.
• Ervaring met het stimuleren van een datagedreven cultuur en self-service BI.
• Hands-on met Power BI, dbt, Databricks, SQL, CI/CD-pijplijnen en ETL-tools (zoals Fivetran).
• Vaardig in het benutten van data uit CRM, financiële systemen, marketingtools en maatwerkapplicaties.
• Samenwerking met FP&A-teams, bij voorkeur ook RevOps.
• Pré: ervaring met Python, AI en LLM’s (inclusief evaluatie).
• Uitstekende beheersing van Nederlands is een must!