Jurist bezwaar en beroep (tijdelijk)

Werken voor de Rijksoverheid is werken voor Nederland. De huidige maatschappelijke ontwikkelingen zorgen voor een boeiend juridisch speelveld op diverse rechtsgebieden. Als jurist bezwaar en beroep krijg je bij het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid in Den Haag een boeiende en afwisselende baan.

Als creatieve, oplossingsgerichte en breed geïnteresseerde jurist met een goede politieke antenne kom je werken bij de directie Wetgeving, Bestuurlijke en Juridische Aangelegenheden. Hier ga je werken voor de afdeling Sociale Verzekeringen Internationaal en Arbeid (SVIA). Samen met jouw collega’s handel je bezwaar- en beroepszaken af van de Nederlandse Arbeidsinspectie (NLA). Het gaat om zaken op het gebied van met name de Arbeidsomstandighedenwet en de Arbeidstijdenwet.

De Nederlandse Arbeidsinspectie legt boetes op voor overtredingen. Jij behandelt bezwaren die hieruit naar voren komen en verdedigt, indien nodig, jouw beslissing op bezwaar in de beroepszaak bij de rechter. Je schakelt tussen proces en inhoud en hebt oog voor detail. Maatwerk toepassen en het matigen van boetes op basis van het evenredigheidsbeginsel zijn voor jou vanzelfsprekend en je houdt het politieke en bestuurlijke landschap goed in de gaten. Jij weet wat er speelt bij SZW en in de rechtspraak en benut die kennis dagelijks tijdens het sparren met je collega’s.

Wij bieden jou een collegiale omgeving met aandacht voor jou als mens, je vak en je kennis. Net als je collega's heb je affiniteit met het werkveld van het ministerie van SZW en heb je ambities in het publieke domein. Juist in dit domein liggen de komende jaren veel kansen om bij te dragen aan de toekomst van ons land.

Inclusief samenwerken aan een belangrijke missie

Je komt in een organisatie te werken die zich inzet voor een belangrijke missie: eerlijk, gezond en veilig werk, en bestaanszekerheid voor iedereen.

Functie-informatie

• Functietitel: Jurist bezwaar en beroep (tijdelijk)
• Werkgever: Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW)

Dit krijg je

• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
• 1 jaar

Dit vragen wij

• Je hebt met succes een (academische) master rechtsgeleerdheid afgerond.
• Je hebt een heldere schrijfstijl en een overtuigende communicatiestijl.
• Je bent omgevingsbewust, analytisch en nieuwsgierig.
• We zijn op zoek naar een collega met enige ervaring die snel zelfstandig aan de slag kan. Het is daarom een pré als je werkervaring hebt in het bestuursrecht en meer in het bijzonder ervaring hebt met het schrijven van beschikkingen.

Hier kom je te werken

De directie Wetgeving, Bestuurlijke en Juridische Aangelegenheden (WBJA) is de centraal juridische directie van het ministerie Sociale Zaken en Werkgelegenheid. WBJA is verantwoordelijk voor het ontwerpen van uitvoerbare en maatschappelijk begrepen wetgeving en draagt zorg voor het behandelen van bestuurlijke en juridische aspecten van departements- en rijksbrede onderwerpen.

WBJA vervult de rol van wendbare en rolvaste partner. Dat betekent dat we beleidsvorming ondersteunen en met vak- en praktijkkennis creatief en gedurfd adviseren. En ook dat we het rechtsstatelijk handelen helpen bewaken en versterken.

We adviseren over het gebruik van het instrument regelgeving en ontwerpen de teksten van wetten, algemene maatregelen van bestuur en ministeriële regelingen. Tevens behandelen we bezwaar- en beroepszaken en openbaarheidsverzoeken en geven we advies over bestuurlijke aangelegenheden en juridische vraagstukken. Verder draagt de directie bij aan de totstandkoming en implementatie van internationale verdragen en regelingen.

De directie bestaat uit zes afdelingen. De medewerkers van WBJA vormen samen een diverse mix van beginnende en meer ervaren juristen en ondersteuners. De werksfeer is gedreven betrokken, informeel en open, met aandacht voor jou als mens, je visie, je vak en je kennis.

Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid werkt aan eerlijk, gezond en veilig werk in Nederland. Iedereen moet de kans krijgen om mee te doen en zich te ontwikkelen zodat je zelf kunt bijdragen aan je eigen toekomst. Als het tegenzit zorgen we voor een vangnet, en als je met pensioen gaat voor een inkomen. Dat kan alleen in een land waar mensen er voor elkaar zijn.

Wij willen beleid maken dat voor iedereen werkt. We luisteren naar wat er speelt in de samenleving; werken nauw samen met partners, en spelen in op nieuwe ontwikkelingen, nationaal en internationaal. We buigen ons over vragen die niet bepaald tot de gemakkelijkste behoren. Over het sociaal beleid, de toekomst van de verzorgingsstaat en de betaalbaarheid van de oudedagsvoorziening. Maar ook over de vergrijzingsproblematiek en de veiligheid op de werkplek.

We stimuleren de naleving van regels en als er misstanden zijn, treden we op. Het ministerie geeft als werkgever het goede voorbeeld.

Bijzonderheden

• Er is tijdelijk ruimte voor 2 juristen bezwaar en beroep.
• Het gaat om een functie voor bepaalde tijd; voor de duur van 1 jaar.
• Afhankelijk van je ervaring word je ingedeeld in schaal 10 of 11. Voor indeling in schaal 11 is nodig dat je ruime (ten minste ca. 3 jaar) specifieke en relevante ervaring hebt in de rechtspraak, de advocatuur of een vergelijkbare bezwaar- en beroepspraktijk waarin je vertrouwd bent geworden met het schrijven van beschikkingen.
• Wij omarmen hybride werken.

Wat bieden wij jou nog meer?

• Een prettige, open werksfeer met veel aandacht voor het individu.
• Een mooie werkomgeving, op een paar minuten afstand van Den Haag Centraal Station en een kantine gericht op gezonde voeding.
• Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei, bijvoorbeeld in de vorm van diverse opleidingsmogelijkheden.
• Oog voor een goede werk-privé balans; je werktijden/dagen stem je in goed onderling overleg met je naaste collega’s af.
• De mogelijkheid tot hybride werken (het percentage dat je vanuit huis, dan wel op kantoor werkt kan echter per functie/afdeling verschillen).
• Een vergoeding om thuis een prettige werkplek in te richten, conform de CAO Rijk.