Build your career on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Met jouw energie kan het
Zo ga jij deze uitdaging aan
Je coördineert projecten en programma’s gericht op nieuwbouw, vervanging en uitbreiding van HS/MS-elektriciteitsstations. Deze projecten zijn bovengemiddeld complex, mede doordat de elektriciteitsvoorziening tijdens de werkzaamheden gewaarborgd moet blijven. Jij houdt het overzicht, zorgt voor afstemming tussen alle betrokken partijen en bewaakt de veiligheid, kwaliteit en planning. Je stimuleert een goede samenwerking binnen je team en creëert rust en stabiliteit door alert in te spelen op veranderende omstandigheden.
Jouw verantwoordelijkheden
Zo pak jij het aan
Je zet je schouders eronder met …
Je collega’s van de afdeling Projecten & Programma’s. Je vormt een team met andere projectmanagers, technisch consultants en maintenance engineers. Daarnaast werk je nauw samen met afdelingen zoals Engineering, Realisatie, WFM en S&B. In elke projectfase werk je met een kernteam bestaande uit onder andere een bouwleider en project engineers (bouwkunde, primair en secundair). Dit team maakt deel uit van de afdeling Expertise, Bedrijfsvoering en Stations (EBS). Typisch voor deze afdeling is dat het gewaardeerd wordt als je meedenkt met beleid. De energietransitie is immers pas net goed en wel begonnen, dus wie weet welke uitdagingen de toekomst brengt! Ook heb je veel vrijheid om zelf je functie vorm te geven en je werktijden in te delen. Want als jij uitgerust en vrolijk aan het werk gaat, plukken je collega’s en onze klanten daar de vruchten van.
En wij steken natuurlijk ook energie in jou
Bij Enexis werk je aan de voorhoede van de energietransitie. We zorgen goed voor onze mensen, met onder andere:
Werk als projectmanager aan het energienetwerk van morgen.
Heb je vragen? Neem contact op met Jolien Feenstra via jolien.feenstra@enexis.nl of 06 - 15860497 of stuur een WhatsApp bericht.
Goed om te weten
Een screening maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, referentiecheck en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Je ontvangt hierover meer informatie tijdens de procedure.
In onze maatschappij is energie onmisbaar. Daarom werken we aan een betrouwbare en duurzame energievoorziening voor vandaag én voor de toekomst. De bedrijven binnen Enexis Groep zijn samen gedreven, snel en wendbaar. En zo kunnen we met onze 4500 gedreven medewerkers de maatschappelijke eisen en de uitdagingen in de energiewereld aan. Door onze kennis, expertise en energie op alle mogelijke…
In onze maatschappij is energie onmisbaar. Daarom werken we aan een betrouwbare en duurzame energievoorziening voor vandaag én voor de toekomst. De bedrijven binnen Enexis Groep zijn samen gedreven, snel en wendbaar. En zo kunnen we met onze 4500 gedreven medewerkers de maatschappelijke eisen en de uitdagingen in de energiewereld aan. Door onze kennis, expertise en energie op alle mogelijke manieren in te zetten, geven wij vaart aan de energietransitie met vier bedrijven: Enexis Groep, Enexis Netbeheer, Enpuls en Fudura. Een maatschappelijke rol die we ook in tijden van snelle verandering blijven waarmaken. Nu en in de toekomst.
View what's on offer:
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.