Woo Jurist

Word Woo Jurist bij Gemeente Utrechtse Heuvelrug via ResidentieProfs

ResidentieProfs is voor de Gemeente Utrechtse Heuvelrug op zoek naar een Woo Jurist voor 36 uur per week (via detachering).

Werkzaamheden

• Coördineren, verzamelen van informatie en behandelen van Woo verzoeken.
• Beoordelen van documenten en screenen van informatie op toepasselijkheid van uitzonderingsgronden.
• Opvragen van zienswijzen, afwegen van belangen bij openbaarmaking en zorgdragen voor een juridisch houdbare motivering van Woo-besluiten.
• Behandelen van bezwaarschriften, horen van bezwaarmakers, voeren van verweer tijdens een hoorzitting en opstellen van beslissingen op bezwaar.
• Optreden als verweerder in beroepsprocedures bij de Rechtbank en Afdeling bestuursrechtspraak van de Raad van State die gaan over Woo-besluiten.
• Onderhouden van contact over de voortgang van lopende Woo-verzoeken met collega’s van andere organisatieonderdelen.
• Advisering van bestuur en collega's over de toepassing van de Woo en de juridische kaders.
• Signaleren van ontwikkelingen in de wet- en regelgeving en vertalen daarvan naar de praktijk.
• Continu verbeteren van de juridische kwaliteit via o.a. procesverbeteringen, leren van lessen (o.a. uit gerechtelijke procedures), standaardisatie en kennisdeling binnen de organisatie.

Eisen

• Afgeronde juridische opleiding op minimaal hbo-niveau.
• Kandidaat is beschikbaar op woensdagochtend op 15 november voor een gesprek.

Wensen

• Aantoonbare ervaring met het afhandelen van Woo-verzoeken (informatie verzamelen, redigeren, coördineren, beoordelen en besluiten).
• Ervaring met het opstellen van besluiten en het voeren van bezwaar- en beroepsprocedures.

Competenties

• Analytisch sterk.
• Politiek-bestuurlijk sensitief.
• Communicatief vaardig.
• In staat om juridische materie in begrijpelijke taal over te brengen.
• Zelfstandig.
• Nauwkeurig.
• Resultaatgericht
• Gevoel voor samenwerking.

Wat bieden wij?

• Maximale flexibiliteit, forse verdiensten.
• Concurrerend salaris.
• Maandelijkse vakantiegelduitkering.
• RP-Flexbudget: gebaseerd op opdrachturen.
• Verlofopbouw.
• Pensioenreservering.
• Begeleiding bij jouw carrière.

Bijzonderheden

Let op: Wil je solliciteren? Dan vragen wij standaard 2 referenten op van recente werkgevers en/of opdrachtgevers. Hierbij vragen wij om naam, functietitel, email en/of telefoonnummer van de referent. De opdrachtgever kan nog om aanvullende screening en referenten vragen. Ben jij op zoek naar een werkgever met een maatwerk aanpak? Dan ben je bij ResidentieProfs aan het juiste adres.