Your career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
In het team Kanton zijn er maar liefst 3 stageplekken beschikbaar voor minimaal 20 weken. De stageperiode loopt vanaf februari 2026. Benieuwd wat wij doen op deze afdeling? Lees dan snel verder!
Wat ga je doen?
Bij rechtbank Rotterdam doen we vooral veel zittingen. In het begin van je stage loop je met een ervaren medewerker mee en leer je onder andere aantekeningen maken op de zitting en het proces-verbaal uitwerken. Als je dat onder de knie hebt, doe je zelfstandig als griffier zittingen. Wanneer je daarin meer ervaring hebt en je hebt laten zien wat je in je mars hebt, schrijf je (eenvoudige) vonnissen, uitspraken of beschikkingen, uiteraard onder begeleiding. Dit zal vooral op het gebied van Curatele, Bewind en Mentorschap zijn. Verder verricht je in overleg andere geschikte werkzaamheden binnen je team. Klinkt dit als de perfecte stage voor jou? Misschien verwelkomen wij jou in februari in ons team!
Wat vragen we van jou?
Je bent een HBO-student rechten, die zelfstandig kan werken. Je kunt je mondeling en schriftelijk goed uitdrukken. Daarnaast toon je initiatief en ben je sociaal en maatschappelijk betrokken. In de periode dat je stage loopt, sta je ingeschreven bij een onderwijsinstelling.
We verwachten dat je tijdens het selectiegesprek kunt vertellen waarom je bij het team kanton van de rechtbank stage wilt lopen en wat je wil leren tijdens de stageperiode. Verder verwachten we dat je kunt vertellen over welke competenties en talenten je beschikt en dat je voorbeelden kunt geven waaruit dat blijkt.
Wat bieden we jou?
We bieden een stagevergoeding van € 775,- bruto per maand op basis van een 40-urige werkweek. Het allerbelangrijkste is dat jij een leerzame tijd hebt, waar je je hele loopbaan wat aan hebt. Bovendien kom je in een team met slimme, gezellige (en veel jonge) mensen terecht. We gaan je een mooie stagetijd bezorgen.
Stage lopen bij rechtbank Rotterdam
Rechtbank Rotterdam is één van de grootste rechtbanken van Nederland. Op de locaties Rotterdam en Dordrecht behandelen we jaarlijks 184.000 zaken. Met 1.200 medewerkers zetten we ons elke dag in om recht te doen aan mensen en organisaties.
Met een gezonde dosis lef en focus op innovatie en samenwerking maken we de rechtspraak toegankelijker. Dat doen we met projecten waarin we samen met onze ketenpartners de rechtsstaat versterken, zoals wijkrechtspraak en de schuldenfunctionaris. Omdat we zien dat kwetsbare mensen vaker in de knel komen in onze snel veranderende samenleving.
Team Kanton
Het rechtsgebied kanton bestaat uit twee zittingsteams. Een zittingsteam bestaat uit rechters, juridisch adviseurs en (junior en senior) gerechtsjuristen. Team kanton behandelt bodemzaken, kort gedingen, verzoekschriftprocedures, Wet Mulderzaken en Curatele, Bewind en Mentorschap. De kantonrechter is een alleensprekende rechter.
Verklaring omtrent gedrag
Onze rechtbank stelt hoge eisen aan integriteit. Voordat je kunt beginnen met je stage, moet je een Verklaring omtrent gedrag (VOG) kunnen overleggen. Deze verklaring hoef je pas aan te vragen als je duidelijkheid hebt over een stageplaats. Je ontvangt de benodigde digitale link tijdig per mail.
Heb je vragen? Neem dan contact op via stage.bedrijfsvoering.rotterdam@rechtspraak.nl.
De Rechtspraak vervult een sleutelfunctie in het maatschappelijke leven. Burgers, bedrijven, overheden: iedereen kan bij een conflict rekenen op een rechtvaardig, deskundig en onafhankelijk oordeel. Werken bij de Rechtspraak betekent werken in een professionele organisatie met als kernwoorden: onafhankelijk, professioneel en eigentijds. De Rechtspraak wil een lerende omgeving zijn met een cultuur waarin het normaal is feedback te geven en…
De Rechtspraak vervult een sleutelfunctie in het maatschappelijke leven. Burgers, bedrijven, overheden: iedereen kan bij een conflict rekenen op een rechtvaardig, deskundig en onafhankelijk oordeel. Werken bij de Rechtspraak betekent werken in een professionele organisatie met als kernwoorden: onafhankelijk, professioneel en eigentijds. De Rechtspraak wil een lerende omgeving zijn met een cultuur waarin het normaal is feedback te geven en te ontvangen.
We staan midden in de maatschappij en willen het tempo dat daar heerst bijhouden, wat veel vraagt van onze professionals. Daarom investeren we in kennis, vaardigheden, attitude en het opdoen van ervaring voor alle medewerkers. We werken binnen de Rechtspraak aan innovatie, digitalisering, nieuwe opleidingen en het nieuwe werken en zijn daarmee als organisatie altijd in beweging.
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.