Juridisch adviseur Opvang en Migratie

ResidentieProfs is voor Gemeente Vught op zoek naar een Juridisch adviseur Opvang en Migratie (via detachering) voor 24-36 uur.

Werkzaamheden

Je adviseert het programma opvang en migratie met brede juridisch kennis op dit terrein, met name op het gebied van handhaving. Je volgt ontwikkelingen in relevante wetgeving en jurisprudentie en vertaalt deze naar de praktijk van de opvanglocaties. Je adviseert collega’s binnen het team gevraagd en ongevraagd over de toepassing van de regels in de dagelijkse opvangpraktijk. Je bewaakt de juridische kwaliteit binnen het team en ontwikkelt producten die daarvoor nodig zijn. Denk daarbij aan het opstellen van regels en modelbesluiten. Je stelt maatwerkbesluiten op. Daarnaast vertegenwoordig je de gemeente in voorkomende gevallen bij bezwaar- en beroepsprocedures. Dit vereist een scherp oog voor juridische kaders, zorgvuldige communicatie en een gestructureerde manier van werken.

Je werkt nauw samen met de programmamedewerker en de programmacoördinator. Ook werk je veel samen met de programmamanager, locatiemedewerkers, sociaal beheerders en de locatiecoördinatoren binnen Opvang en Migratie en werk je samen met de collega’s van de gemeente Vught.

Je hebt een proactieve rol richting collega’s en management, waarbij je risico’s signaleert en oplossingsrichtingen aandraagt. Daarmee draag je bij aan een transparante, zorgvuldige en juridisch houdbare uitvoering van ons beleid.

• Bijhouden, analyseren en toepassen van actuele jurisprudentie en wetgeving op het gebied van opvang, migratie en handhaving;
• Opstellen van juridisch correcte (handhavings)besluiten;
• Behandelen en coördineren van bezwaarprocedures, inclusief voorbereiding en vertegenwoordiging bij externe instanties;
• Signaleren van juridische risico’s en aandragen van beleidsmatige en praktische oplossingen en vertaald worden in processen;
• Adviseren van locatiemedewerkers, coördinatoren en management bij juridische vraagstukken;
• Opzetten van goede processen rondom dossierbouw conform wettelijke vereisten.

Eisen

• Afgeronde juridische opleiding op HBO-niveau;
• Aantoonbare ervaring met juridische procedures en juridisch advies binnen een overheidsorganisatie;
• Kennis van bestuursrecht, vreemdelingenrecht en/of migratierecht.

Wensen

• Actuele kennis van jurisprudentie op het terrein van opvang en migratie (of in staat dit snel eigen te maken).

Competenties

• Sterke schriftelijke vaardigheden en oog voor nuance;
• Accuraat, zelfstandig en besluitvaardig;
• Je beschikt over een hands-on mentaliteit en werkt graag in teamverband.

Wat bieden wij?

• Maximale flexibiliteit, forse verdiensten
• Concurrerend salaris
• Maandelijkse vakantiegelduitkering
• RP-Flexbudget: gebaseerd op opdrachturen
• Verlofopbouw
• Pensioenreservering
• Begeleiding bij jouw carrière

Bijzonderheden

Gesprekken vinden dinsdag 16 september tussen 11.30 uur en 14.30 uur plaats.

Let op: Wil je solliciteren? Dan vragen wij standaard 2 referenten op van recente werkgevers en/of opdrachtgevers. Hierbij vragen wij om naam, functietitel, email en/of telefoonnummer van de referent. De opdrachtgever kan nog om aanvullende screening en referenten vragen.

Ben jij op zoek naar een werkgever met een maatwerk aanpak? Dan ben je bij ResidentieProfs aan het juiste adres.

Diversiteit en inclusiviteit Al onze vacatures staan open voor iedereen. Wij geloven juist in de kracht van diversiteit in teams en op de werkvloer. Voel je altijd vrij om te solliciteren.

We voegen de daad bij ons woord en zijn gedreven om voor jou de beste resultaten te behalen.