communicatieadviseur

Vergroot jezelf Kombijdepolitie

Van advies, omgevingsanalyse tot woordvoering: het ligt allemaal op jouw bordje en daar geniet je van. Je hebt een goed gevoel voor bestuurlijke, maatschappelijke en politieke verhoudingen en volgt het nieuws op de voet. Pas jij in dit profiel?

Wat ga je doen?

Als je een dienst draait in de newsroom werk je afwisselend aan woordvoering, contentcreatie, analyse en advies. Soms ligt de nadruk op het beantwoorden van vragen van journalisten (na afstemming met bijvoorbeeld de recherche of het Openbaar Ministerie). Je bent als woordvoerder dan het gezicht en de stem van de politie. Op andere dagen richt je je meer op het maken van content voor onze kanalen. Met Adobe software maak je animaties, video’s of infographics. Je volgt ontwikkelingen in binnen- en buitenland en maakt omgevingsanalyses. Zo kunnen we snel inspelen op de actualiteit. Het is belangrijk dat je samen met je collega’s overzicht houdt, (lange termijn) kansen en bedreigingen signaleert en hierover advies kunt uitbrengen. Je hoeft niet alles al tot in de puntjes te beheersen: we leren graag van én met elkaar.

Buiten de Newsroom focussen we vooral op prioriteiten van de eenheid. Dan werk je zelfstandig of samen met een collega aan je eigen projecten en dossiers. Een belangrijk onderdeel hierbij is afstemming binnen de organisatie met sectorhoofden, teamchefs en andere collega's bij communicatievraagstukken. Verder onderhoud je contact met diverse media, collega's en externe partners. Ook treed je op als communicatieadviseur in een Staf Grootschalig en Bijzonder Optreden (SGBO), bijvoorbeeld tijdens de jaarwisseling, of in een Team Grootschalige Opsporing (TGO) dat zeer ernstige delicten onderzoekt. Buiten kantoortijden draai je mee in ons piketrooster.

De Afdeling Communicatie is 24/7 bereikbaar bij grotere incidenten of crises. Tijdens je piketdienst werk je volledig zelfstandig en ben je voor collega's en media hét aanspreekpunt van de afdeling.

Waar ga je werken?

De Afdeling Communicatie bestaat uit 17 medewerkers en wij roosteren zelf. Humor vinden wij erg belangrijk. Er is een collegiale sfeer waarin we resultaatgericht samenwerken. Kortom, een uitdagende werkomgeving vol dynamiek en dicht op het politiewerk.

Wie ben jij?

We zoeken een proactieve, creatieve en leergierige communicatieadviseur die enthousiast wordt van bovenstaande taakomschrijving. Je bent scherp, kritisch en stressbestendig. Je volgt de (digitale) ontwikkelingen in je vak en weet dit zichtbaar te maken in je werk. Je werkt graag in een team, maar functioneert ook prima zelfstandig. Op social media voel je je als een vis in het water en je hebt kennis van AV-toepassingen (of je weet je die snel eigen te maken). Je beheerst de Nederlandse taal tot in de puntjes en je bent communicatief sterk.

Verder vragen wij:

• hbo (bachelor) werk- en denkniveau*, en bij voorkeur een opleiding in de richting van communicatie of journalistiek;
• een rijbewijs B.

Wat wij bieden

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren wordt de aanstelling na een jaar omgezet in een vaste aanstelling.

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 3.201,- en maximaal € 5.156,- (schaal 9 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
  • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
  • Een netto deel van € 377 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
• een uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof.

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is bedrijfsvoeringspecialist A, werkterrein communicatie.

Wat verder belangrijk is

• De selectiegesprekken vinden plaats op 3 oktober 2025.
• Een betrouwbaarheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
• De politie werkt in een veranderende samenleving waarin uiteenlopende perspectieven essentieel zijn voor goed politiewerk. Daarom is diversiteit voor ons van groot belang. Hoe kunnen we jouw kennis en achtergrond hiervoor inzetten?

* Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.