Senior informatiemanager

Kun jij met jouw verbindende kracht het verschil maken tussen ruwe data en concrete verbeteringen? Wil jij jouw expertise inzetten waar het écht telt: voor mensen? Kom dan werken bij ons!

Werk waar je trots op kunt zijn

Als Senior Informatiemanager Sociaal Domein maak jij impact met data. Dankzij jouw scherpe analyses, heldere rapportages en verbindende communicatie krijgen beleid én uitvoering in het sociaal domein beter zicht op waar ze écht verschil kunnen maken. Je draagt bij aan betere ondersteuning op het gebied van werk & inkomen, WMO, jeugd en onderwijs. Jouw werk maakt zichtbaar waar hulp nodig is en wat werkt.

Dit ga je doen

Jij vertaalt wat beleid en uitvoering nodig hebben aan inzichten op basis van data om daarmee verder aan de slag kunnen.

• Datagedreven werken uitdragen binnen het sociaal domein. Je haalt actief de vraag op naar inzicht en helpt KPI’s te formuleren.
• Je adviseert over datagedreven werken en bent sparringpartner voor beleidsmedewerkers, uitvoering en BI-specialisten.
• Je stelt prioriteiten in informatieverzoeken en beheert gegevensdefinities en business rules.
• Je organiseert en ontwerpt rapportages en dashboards die door het BI-team worden ontwikkeld voor het sociaal domein (Wmo, Jeugdwet, Participatiewet, Onderwijs).
• Je ontwikkelt prototypes die door BI team worden ontwikkeld.
• Je valideert (met SQL) of de datatransformaties goed gaan.
• Je onderhoudt contact met interne én externe gegevenspartners (o.a. CBS, regio, onderzoeksbureaus).

Hoe jouw werkdag er ongeveer uit kan zien:

Nadat je je fiets hebt geparkeerd in de stalling, zoek je een werkplek op de tweede etage. Je start de dag met je collega’s van het informatieteam. Samen nemen jullie nieuwe informatieverzoeken door en verdelen de taken. Daarna overleg je met een data engineer van het BI-team over een nieuw jeugdzorg-dashboard. Je kijkt hoe benodigde data kan worden geïmporteerd voor nieuwe indicatoren. In de loop van de ochtend bekijk je de kwartaalmonitor. Je past visualisaties aan op basis van nieuwe accenten, checkt of labels en assen kloppen en/of vergelijkingen logisch zijn. Tijd voor de lunch. Je luncht samen met een aantal collega's op het terras van het gemeentehuis.

In de middag zit je met een beleidsmedewerker om tafel: jullie verkennen welke data kan worden gebruikt voor een regionaal project. Aan het eind van de dag kijk je terug op concrete stappen die je hebt gezet: inzichten verscherpt, verbinding gelegd en data omgezet in richting. Geen dag is hetzelfde, maar elke dag draag je zichtbaar bij aan een data gedreven sociaal domein. Tevreden sluit je je laptop af, tot morgen!

Dit neem je mee

Competenties

Analytisch vermogen – Jij doorziet structuren en verbanden in complexe datastromen.

Communicatief sterk – Je schakelt soepel tussen beleid, uitvoering en techniek.

Organisatiesensitiviteit – Je begrijpt hoe je collega’s meeneemt in een datagedreven manier van werken.

Zelfstandigheid met visie – Je staat stevig in je schoenen en denkt vooruit over de toekomst van informatievoorziening.

Samenwerkingsgericht – Je schakelt moeiteloos met collega’s uit verschillende teams en disciplines. Je begrijpt ieders perspectief en weet hoe je gezamenlijk tot het beste resultaat komt ook als belangen uiteenlopen.

Kennis en ervaring

Wat jou verder onze nieuwe informatiemanager Sociaal Domein maakt?

• Je hebt ervaring met verschillende beleidsterreinen binnen het sociaal domein.
• Je beschikt over hbo(+)-werk- en denkniveau, met een achtergrond in ICT, bestuurskunde of sociale wetenschappen.
• Je kunt dashboards en rapportages ontwerpen en valideren (bijvoorbeeld in PowerBI); kennis van SQL is een pré.
• Je hebt ervaring met datagedreven werken en weet collega’s hierin te adviseren en mee te nemen.
• Je hebt kennis van gegevensstructuren en berichtenverkeer (zoals iJW en iWmo).
• Je bent 36 uur per week beschikbaar.

Team en organisatie

Meteen vanaf dag één maak je deel uit van het team Bedrijfsvoering van het Sociaal Domein dat bestaat uit op dit moment uit 10 personen op verschillende vakgebieden. Ons team is een mix van jonge mensen en collega’s met jarenlange ervaring. We werken hard en hebben hart voor het werk wat we doen. En zie je de oplossing niet? Er is altijd iemand die je op weg helpt met een verfrissend inzicht. Je werkt vanuit ons prachtige kantoor in het gemeentehuis in Woerden, de plek waar jij je collega’s ontmoet. Maar ook werken op het stadskantoor in Oudewater, het stadserf, projectlocatie of vanuit huis behoort tot de mogelijkheden.

Arbeidsvoorwaarden

• Wij bieden een salaris tot € 6.193 (schaal 11), afhankelijk van jouw kennis en ervaring word je ingeschaald, een aanloopschaal is bespreekbaar. Bovendien ontvang je een persoonlijk budget van 17,05%, wat jij kunt inzetten zoals jij dat wilt. Het niveau van de functie is indicatief. Dit in afwachting van invoering van een nieuw functiewaarderingssysteem.
• Je krijgt van ons een jaarcontract, bij goed functioneren wordt het dienstverband na een jaar omgezet in een dienstverband voor onbepaalde tijd. 
• Goede arbeidsvoorwaarden horen erbij.

Wij vragen al onze nieuwe collega’s een geldige Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen bij indiensttreding.

Het vinden van een wederzijdse match, daar krijgen we nieuwe energie van! Daarom zijn onze vacatures geen oproep voor acquisitie, we werven onze nieuwe collega’s graag zelf.