Asset Specialist HVAC

Introductie

At TenneT, we work every day on the electricity grid of tomorrow. Our goal? A reliable, affordable, and sustainable energy system. As an Asset Specialist, you play a crucial role in achieving this ambition. Are you ready to make an impact?

Jouw rol

The Dutch and German have set ambitious targets for Offshore Wind. Hereby, Offshore wind will be the cornerstone of the European energy transition. TenneT is responsible for connecting Offshore wind to the Onshore Grid and is developing state of the art Offshore Grid Connection Systems (2GW HVDC GCS, Offshore Hubs) and (Onshore) DC Interconnectors to transmit the power further inland. These are all innovative, multi-disciplinary, mega-projects (>1 billion) which drive the Energy Transition. We are looking for an Asset Specialist for HVA/C who will contribute to this.

Your Tasks

• Asset Specialist for HVA/C (Heating, Ventilation, Air-Conditioning) systems on TenneT’s offshore grid connection systems (HVAC & HVDC). Developing and maintaining asset strategies, technical specifications and design covering the life cycle of the relevant components and systems, while continuously assessing cost-risk-performance. In addition you are part of the platform asset management team and will contribute to other mechanical systems.
• Lead and support technical developments for TenneT's 2GW Standard with respect to HVA/C
• Providing specific technical support during project development, project execution and operation and maintenance
• Technical supplier management (pre-qualification, tenders, framework contracts, supplier selection, audits)
• Technical tendering and negotiations process for all HVDC grid connection systems
• Technical quality assurance during project realisation through Pre-Qualification Tests, Type Tests, FAT and Commissioning Tests
• Benchmarking of assets and system performance, related activities along the Asset Life Cycle Core Process

Jouw profiel & achtergrond

We are looking for a professional who has:

• A bachelor or master degree in an engineering discipline,
• Preferably experience in Asset Management and familiar with (feasibility) studies, technical-financial optimization and project development.
• At least 5 year work experience in a relevant field.
• Experience in Offshore Wind, Offshore Grid Connections, HVDC Technology and/or Interconnectors is a plus.
• Experience with project management and are able to coordinate/manage work with multiple colleagues/stakeholders.
• You are a self-starter, accountable, persuasive, sensitive, capable of sensible judgment and are decisive.
• You have excellent communication skills (English) and can clearly formulate on paper. You are willing to travel

Arbeidsvoorwaarden

TenneT offers you the opportunity to contribute to a sustainable energy future. Together with colleagues, partners, and stakeholders, you will work on innovative solutions that enable the energy transition. At TenneT, you will have the space to develop your talent and work in an environment where your growth is central.

We offer you:

• A undetemined contract or year contract with the possibility of extension based on 40 hours per week
• A salary in scale 9: € 4675 to € 9196 per month with 8% holiday allowance and 6% year-end bonus.
• A solid pension via ABP: we pay 70% of your premium.
• 43 vacation days per year.

We highly value a good work-life balance and your personal development. Therefore, we offer flexible solutions such as:

• Hybrid working, including travel, internet, and home office allowances.
• Support for your vitality, with a contribution towards a gym membership and health insurance.
• Development opportunities through the TenneT Academy, so you can continue to expand your knowledge and skills.

We encourage initiative and give you the space to come up with new ideas. Together, we ensure that the Netherlands remains in motion and is ready for the energy of tomorrow. Ready to make an impact? Apply today and become part of our team!

Vitaliteit

Bij TenneT moedigen we vitaliteit en een gezonde leefstijl aan. Naast het hebben van de juiste kennis en vaardigheden is het ook belangrijk om fit, gemotiveerd en veerkrachtig te blijven en je te blijven ontwikkelen op competenties. Dit bevordert je inzetbaarheid binnen en buiten je huidige functie, en zelfs binnen of buiten TenneT. Denk aan een levensfasebeleid, zorgverzekering, sportvergoeding, preventief medisch onderzoek en een goed pensioen.

Ons eigen sportprogramma Always Energy daagt collega’s uit en biedt inspiratie met sportieve activiteiten, maar we leveren ook een maandelijkse bijdrage aan jouw sportabonnement.

Hybride werken

Een gezonde werk-privébalans is ook onderdeel van vitaliteit. Bij TenneT hebben we hybride werken geïntroduceerd voor functies waarin dat mogelijk is. Je hebt dus meer flexibiliteit om je werk zo efficiënt mogelijk te organiseren. En dus ook jouw privé-tijd. Je werktijden pas je daar uiteraard op aan in overleg met je leidinggevende. Ook op onze kantoorlocaties bieden we flexibiliteit met werkzones om te brainstormen, te vergaderen of geconcentreerd te werken.

Daarnaast ontvang je van TenneT een internet- en thuiswerkvergoeding. Wel zo netjes. Een ergonomische thuiswerkplek inrichten? Een keer in de vijf jaar kun je een bedrag van €900 euro ontvangen voor jouw thuiswerkmeubilair.

Mobiliteit

Ook voor mobiliteit hebben we opties. Als je zelf reist met de auto ontvang je een reiskostenvergoeding: € 0,23 per k/m netto over het woon-werk verkeer. Reis je met de trein van- en naar werklocaties? Dan kan jij een OV-Business Card aanvragen voor de eerste klas.

Liever op de fiets? TenneT wil haar medewerkers stimuleren om zoveel mogelijk te fietsen en het autoverkeer te verminderen. Daarom kan je ook gebruik maken van een fietsregeling. Je krijgt een vast bedrag van ons en voor het restbedrag kan jij een lening krijgen. Samen voor duurzaamheid.

Een leaseauto is alleen van toepassing op specifieke onderhouds- en leidinggevende functies, wanneer jij > 10.000 k/m jaarlijks zakelijk rijdt óf voor overige functies wanneer jij > 20.000 k/m per jaar zakelijk rijdt.

Ontwikkeling

Afhankelijk van jouw wensen en talenten kun je binnen TenneT snel doorgroeien. Dat moedigen we zelfs aan! Bijvoorbeeld naar een zwaardere functie of een specialistische rol. Geef als project lead leiding aan een internationaal offshore team. Of ga de diepte in als vakgroepspecialist. Jij staat aan het stuur van jouw ontwikkeling. Dus pak de ruimte om te groeien. We ondersteunen je om je toekomst te ontwerpen met een plan voor training, opleidingen of coaching.

Cultuur

Bij TenneT staan we als werkgever voor samenwerking, innovatie en ontwikkeling. Als toonaangevende netbeheerder verbinden we mensen en bedrijven met energie, en dragen we bij aan een stabiele en groene toekomst. Onze cultuur is gebaseerd op moed, verantwoordelijkheid en verbinding.

Onze kracht zit niet alleen in techniek, maar ook in de mensen die bij ons werken. Mensen met verschillende achtergronden, ervaringen en perspectieven. Je stapt in een cultuur waar we verschillen vieren, nieuwsgierigheid voeden en samen concrete oplossingen bedenken voor een inclusieve toekomst. Zo bouwen we elke dag aan een veerkrachtige en duurzame energievoorziening voor iedereen.

Vernieuwing en innovatie

Bij TenneT werk je aan unieke projecten én uitdagingen. Daarom is het belangrijk dat we innovatieve projecten met innovatieve ideeën aangaan. Alleen dan bewegen we vooruit met de energietransitie. Dit vraagt om voortdurende ontwikkeling en aanpassing. Onze cultuur waardeert proactief handelen en vooruitdenken. Dat maakt het werk extra uitdagend.