Your career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Wat je gaat doen
Je maakt deel uit van het team kanton, dat bestaat uit kantonrechters, juridisch medewerkers, financieel administratieve medewerkers en medewerkers op de administratie. Het onderdeel bewind van dit team behandelt zaken m.b.t. bewind meerderjarigen, curatelen, mentorschappen. Je bent griffier bij rechtbankzittingen en je concipieert de concept-uitspraken voor de kantonrechter. Verder bestaan de werkzaamheden uit het, namens de kantonrechter, houden van toezicht op (de werkzaamheden van) de curatoren, bewindvoerders en mentoren.
Wat we je bieden
Je komt te werken in een gezellig team van juristen met veel vakinhoudelijke kennis. Het werk is afwisselend en je kan veel leren. Daarnaast krijg je:
Wat we van je vragen
Meer informatie?
Meer informatie over onze organisatie vind je bij Rechtbank Amsterdam | Rechtspraak.
De Rechtspraak is al twee jaar achtereen opgenomen in de Top 50 Favoriete werkgevers. Daar zijn we trots op.
We werken binnen de rechtbank Amsterdam actief aan een omgeving waarin alle collega’s zich gerespecteerd en gewaardeerd voelen. Naast jouw talenten, ervaring en motivatie maakt ook jouw identiteit onze organisatie rijker, innovatiever en leuker. Talent als basis, diversiteit als kracht.
Voor meer informatie over de vacature en het team kun je onder werktijden contact opnemen met het hoofd juridische ondersteuning van het team Bewind dhr. B. Nieuwenhuis op telefoonnummer 088-3618172. Een functieprofiel kun je per e-mail opvragen bij P&O via po.rb.amsterdam@rechtspraak.nl.
De Rechtspraak vervult een sleutelfunctie in het maatschappelijke leven. Burgers, bedrijven, overheden: iedereen kan bij een conflict rekenen op een rechtvaardig, deskundig en onafhankelijk oordeel. Werken bij de Rechtspraak betekent werken in een professionele organisatie met als kernwoorden: onafhankelijk, professioneel en eigentijds. De Rechtspraak wil een lerende omgeving zijn met een cultuur waarin het normaal is feedback te geven en…
De Rechtspraak vervult een sleutelfunctie in het maatschappelijke leven. Burgers, bedrijven, overheden: iedereen kan bij een conflict rekenen op een rechtvaardig, deskundig en onafhankelijk oordeel. Werken bij de Rechtspraak betekent werken in een professionele organisatie met als kernwoorden: onafhankelijk, professioneel en eigentijds. De Rechtspraak wil een lerende omgeving zijn met een cultuur waarin het normaal is feedback te geven en te ontvangen.
We staan midden in de maatschappij en willen het tempo dat daar heerst bijhouden, wat veel vraagt van onze professionals. Daarom investeren we in kennis, vaardigheden, attitude en het opdoen van ervaring voor alle medewerkers. We werken binnen de Rechtspraak aan innovatie, digitalisering, nieuwe opleidingen en het nieuwe werken en zijn daarmee als organisatie altijd in beweging.
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.