Your career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Beschrijving
Ben jij een kei in het vinden van talent en wil je werken voor de leukste gemeenten in Noord-Holland? Krijg jij energie van het voeren van écht goede gesprekken en het maken van de perfecte match? 🤝 Dan zoeken wij jou! Of je nu aan het begin van je carrière staat of al een doorgewinterde expert bent, jouw enthousiasme is wat telt.
Als recruiter in ons overheidsteam voor Noord-Holland ben jij de onmisbare schakel voor diverse gemeenten. Je jaagt op talent voor de meest uiteenlopende functies: van een Medewerker Burgerzaken tot een Gemeentesecretaris, en van een expert Groenvoorziening tot een ster in klantenservice. Jouw zoektocht naar de perfecte match is een creatief proces; je schrijft wervende vacatureteksten, managet de binnenkomende sollicitaties en speurt zelf proactief netwerken zoals LinkedIn af. Spot je een topper? Dan leg jij direct het contact! Vanaf dat moment regisseer jij het hele sollicitatieproces: van het eerste kennismakingsgesprek tot een vlekkeloos en compleet personeelsdossier. Een super veelzijdige job dus, waarin jij echt het verschil maakt!
Als recruiter zijn dit je belangrijkste taken:
Een hele rits aan verantwoordelijkheden dus! En vergeet niet de belangrijkste van allemaal: de kandidaten een lach op hun gezicht toveren. Door jouw aanstekelijke enthousiasme kunnen ze bijna niet anders dan via jou aan de slag gaan! 😊
Enne … natuurlijk doe je het niet alleen! Met gezellige en ervaren collega’s fixen jullie de invulling van de vacatures. Weet je iets niet zeker? Er staat altijd wel iemand klaar om je te helpen. Samen zorgen jullie voor het invullen van alle vacatures bij de gemeenten in Noord Holland.
Hoe ziet je team eruit?
Je komt terecht in een hecht en ervaren team. Je directe collega’s zijn Sandra en Ineke, twee zeer ervaren intercedenten die het klappen van de zweep kennen. Met hun 25+ jaar ervaring weten zij alles van de verschillende gemeenten en functies. Ze kunnen je alles uitleggen en staan altijd voor je klaar.
Flexibiliteit staat centraal: de ene dag werk je samen in Amsterdam, de andere dag in Hoorn, Alkmaar of gewoon lekker vanuit huis. Je bent onderdeel van een groter geheel, waarmee je iedere donderdag samenkomt op ons kantoor in Amsterdam om successen te delen en te sparren.
En dan je manager, Catja. Een leuk feitje: Catja krijgt van haar team een uitzonderlijk hoge score op tevredenheid. Het zegt genoeg dat collega's graag lang in haar team blijven werken. Kortom, een toffe manager die jou de ruimte en het vertrouwen geeft om te groeien!
Wat krijg je van ons?
Werken bij ons is meer dan een baan. Het is een investering in jouw werkgeluk en groei. Wij zorgen voor de sfeer en de kansen, jij brengt je talent. En natuurlijk hoort daar een ijzersterk pakket bij:
Ben jij onze nieuwe matchmaker?
Wij kijken verder dan je cv, maar als jij je in het onderstaande herkent, dan willen we je héél graag spreken!
Word jij onze nieuwe collega? 👋
Ben je enthousiast? Neem contact op met onze Talent Acquisition Specialist, Eva-Luna via 06-27833366 of via eva-luna.brugman@randstadgroep.nl.
Bij Tempo-Team zijn we ervan overtuigd dat iedereen een uniek talent meebrengt. Tempo-Team wil dé plek worden waar iedereen wil werken, ongeacht waar je vandaan komt, van wie je houdt, hoe oud je bent of waar je in gelooft. Onze ambitie? Een nog diverser team vormen! Want we weten dat jij meer werkplezier ervaart in een divers team! En natuurlijk begint dat bij het aannemen van nieuwe collega's. We zijn er nog niet, maar we zijn wel een lerende organisatie met een open cultuur. Ben jij klaar om met ons het verschil te maken en een positieve verandering teweeg te brengen? #ikbenbij
Hoe de wereld van werk ook om ons heen verandert, passend werk zal altijd verbonden zijn met plezier in ons leven. Dichtbij zijn, persoonlijke aandacht en het vermogen om mee te bewegen is belangrijk in het bij elkaar brengen van de behoeften van mens en organisatie. Daarom is onze missie om werkplezier en resultaat te verhogen door werk dat past! Dit geldt voor onze klanten en kandidaten, maar net zo goed voor onze eigen medewerkers!
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.