Regiehouder veiligheid & gedrag

Ben jij op zoek naar een baan waarin je een bijdrage levert aan veiligheid? De VU zoekt een regiehouder veiligheid & gedrag.

Jouw functie

De VU wil een open en gastvrije universiteit zijn voor studenten, medewerkers en bezoekers. Veiligheid is een voorwaarde om goed te kunnen studeren of werken. Soms ontstaan er situaties op het gebied van veiligheid en zorg waar inzet van de regiehouder veiligheid & gedrag nodig is. Regiehouders bieden meerdere vormen van ondersteuning. Eerstelijns ondersteuning op het gebied van verward gedrag, huiselijk- en eer gerelateerd geweld, bedreiging, stalking, radicalisering en suïcidaliteit voor VU-medewerkers, studenten en PhD's. Ook wordt tweedelijns ondersteuning geboden in samenwerking met andere teams, op het gebied van intimidatie, seksueel grensoverschrijdend gedrag en discriminatie (grensoverschrijdend gedrag).

Jouw taken

Als regiehouder veiligheid & gedrag ben je een laagdrempelig meldpunt voor studenten en medewerkers op het gebied van zorgwekkend gedrag. Studenten en medewerkers kunnen bij jou terecht voor een luisterend oor, advies, een risico inschatting en/of actie om te de-escaleren. Het doel is om de veiligheid voor alle betrokkenen te herstellen en door te verwijzen naar zorg (in of extern) waar nodig. Daarbij werk je nauw samen met interne en externe (keten)partners, en adviseer je faculteiten en diensten.

Je werkt samen met collega regiehouders in een dynamische omgeving. Geen dag is hetzelfde en je hebt ruimte zelf invulling te geven aan je taken. Je werkzaamheden bestaan uit: afhandeling van casuïstiek, advies en ondersteuning, onderhouden van het netwerk op het gebied van zorgwekkend gedrag, deelnemen netwerk veiligheid binnen VU (waaronder ook sociale veiligheid, vertrouwenspersonen, etc.) en organiseren van activiteiten in het kader van kennisdeling.

Wat ga je doen:

• je bent verantwoordelijk voor het afhandelen van meldingen die gemaakt worden bij de regiehouders
• je maakt risico inschattingen op basis van kennis en ervaring
• je adviseert faculteiten en diensten en ondersteunt bij de afhandeling van (complexe) casuïstiek
• je onderhoudt het netwerk van interne en externe stakeholders, en breidt deze uit met relevante nieuwe netwerkpartners
• je neemt deel aan intern bredere netwerk van betrokkenen op veiligheid en sociale onderwerpen
• je zorgt voor kennisdeling over je werkgebied, o.a. thema’s van zorgwekkend gedrag

Jouw profiel

Wat verwachten we van jou:

• een afgeronde HBO of WO opleiding zoals Social Work, Toegepaste Psychologie, Pedagogiek of een vergelijkbare richting
• aantoonbare kennis van psychosociaal welzijn van jongvolwassenen (veelal studenten)
• minimaal 3 jaar werkervaring in het voeren van complexe gesprekken
• de vaardigheden om bij incidenten snel te schakelen, regie te nemen en stevig te adviseren
• je bent in staat om goed samen te werken
• organisatiesensitiviteit, discretie en zorgvuldigheid zijn essentieel binnen deze rol.

Als universiteit streven we naar gelijke kansen voor iedereen, in het besef dat diversiteit vele vormen kent. Wij geloven dat diversiteit in al haar complexiteit van onschatbare waarde is voor de kwaliteit van ons onderwijs, onderzoek en onze dienstverlening. We zijn altijd op zoek naar talent met diverse achtergronden en ervaringen. Dat betekent ook dat we ons inzetten voor het creëren van een inclusieve gemeenschap, zodat we diversiteit als meerwaarde kunnen benutten.

We beseffen dat elk individu een unieke set aan vaardigheden, expertise en denkwijze met zich meebrengt. We nodigen dan ook graag iedereen uit die zich herkent in het profiel om te solliciteren, zelfs als je niet aan alle eisen voldoet.

Wat bieden wij

Een uitdagende functie bij een maatschappelijk betrokken organisatie. Bij de VU draag je bij aan onderwijs, onderzoek en dienstverlening voor een betere wereld. En daar mag wat tegenover staan. Daarom bieden wij jou:

• Een salaris van minimaal € 3.378,00 (Schaal 10) en maximaal € 6.209,00 (Schaal 11) bruto per maand, bij een voltijds dienstverband. Het precieze salaris hangt af van je opleiding en ervaring.
• Een functie voor minstens 0,8 fte. Je arbeidsovereenkomst duurt in eerste instantie 1 jaar, met de intentie om dit, bij goed functioneren en ongewijzigde bedrijfsomstandigheden, om te zetten naar een vast contract.

Daarnaast bieden wij je aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden en regelingen. Enkele voorbeelden:

• Bij een voltijdse 38-urige werkweek hoort een vakantietegoed van 232 uur per jaar. Als je ervoor kiest om 40 uur te werken, beschik je op jaarbasis over 96 extra vakantie-uren. Bij een deeltijdaanstelling wordt dit naar rato berekend.
• 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering
• bijdrage aan reiskosten voor woon-werkverkeer
• keuzemodel voor fiscale uitruil van bepaalde arbeidsvoorwaarden
• ruime bijdrage aan ABP-pensioenregeling inclusief extra vangnet bij arbeidsongeschiktheid en overlijden

Over ons

Welkom bij de dienst Facilitaire Campus Organisatie
Als dienst Facilitaire Campus Organisatie (FCO) zijn we verantwoordelijk voor de moderne stadscampus van de Vrije Universiteit Amsterdam. Nieuwbouw, onderhoud, herhuisvesting, facilitaire dienstverlening, beveiliging, schoonmaak, catering en technisch beheer: FCO ontzorgt de VU. Bij de FCO Servicedesk zijn medewerkers en studenten welkom met alle vragen over onze dienstverlening. Bijvoorbeeld om een storing te melden, een toegangspas te regelen of facilitaire dienstverlening aan te vragen.

Op de VU Campus creëren we een aantrekkelijke, toegankelijke en inspirerende omgeving waar studenten, medewerkers en bezoekers zich thuis voelen. Een plek die uitnodigt om elkaar te ontmoeten en samen te werken, over de grenzen van faculteiten en disciplines heen.

Kom je werken bij FCO? Dan werk je samen met zo’n 200 enthousiaste en betrokken collega’s die bijdragen aan een inspirerende omgeving waar werken, leren en ontmoeten centraal staan. De kernwaarden van de VU zijn: verantwoordelijk, open en persoonlijk. Deze kernwaarden zijn direct te herkennen in de manier waarop we bij FCO opereren. We zijn sterk servicegericht en dienstbaar, bereikbaar en betrouwbaar.

Vrije Universiteit Amsterdam
De Vrije Universiteit Amsterdam staat voor waardengedreven onderwijs en onderzoek. Wij zijn vrije denkers met kennis van zaken en een open houding – a broader mind. Met een ondernemende aanpak en aandacht voor diversiteit, zingeving en medemenselijkheid werken wij aan duurzame oplossingen met maatschappelijke impact. Door onze krachten te bundelen, over de grenzen van vakgebieden heen, werken we aan een betere wereld voor mens en planeet. Samen creëren we een veilig en respectvol werk- en studieklimaat, en een inspirerende omgeving voor onderwijs en onderzoek.

We zijn gevestigd op één fysieke campus, in het hart van de Amsterdamse Zuidas, met een uitstekende ligging en bereikbaarheid. Aan de VU werken ruim 6.150 medewerkers en volgen ruim 31.000 studenten wetenschappelijk onderwijs.

Diversiteit
Diversiteit is een speerpunt van de VU. De VU wil toegankelijk en ontvankelijk zijn voor diversiteit in vakgebieden, culturen, ideeën, nationaliteiten, overtuigingen, voorkeuren en levensbeschouwingen. Vanuit vertrouwen, respect en interesse leiden verschillen hier tot nieuwe inzichten en innovatie, tot scherpte en helderheid, tot excellentie en een ruimer begrip.

Wij staan voor een inclusieve gemeenschap en geloven dat diversiteit en internationalisering bijdragen aan de kwaliteit van onderwijs, onderzoek en onze dienstverlening.

We zijn dan ook voortdurend op zoek naar mensen die door hun achtergrond en ervaring bijdragen aan de diversiteit van de VU-gemeenschap.