Consultant sap autorisatiebeheer

Consultant SAP autorisatiebeheer bij de Belastingdienst

Werk jij graag op het snijvlak van techniek en veiligheid? Als consultant SAP autorisatiebeheer zorg je ervoor dat collega’s op het juiste moment toegang hebben tot de juiste informatie.

Dit doe je bij de Belastingdienst

Je werkt binnen de directie informatievoorziening (IV) aan de systemen die de bedrijfsvoering van de Belastingdienst ondersteunen. Je:

• Richt autorisaties in voor SAP en andere ondersteunende pakketten.
• Beheert en controleert gebruikersrechten volgens beveiligingsbeleid.
• Overlegt met klanten zoals P&O, Facilitaire Dienstverlening en Finance.
• Analyseert vraagstukken over toegang en past rollen aan waar nodig.
• Draagt bij aan veilige en stabiele werking van administratieve processen.

Een bijzondere baan, omdat...

• je werkt met grote, complexe SAP-omgevingen
• je direct bijdraagt aan informatiebeveiliging en continuïteit
• je samenwerkt met diverse afdelingen binnen de organisatie
• je de ruimte krijgt om jouw expertise verder te ontwikkelen
• je werkt met standaardpakketten én maatwerksystemen

"Ik zorg ervoor dat collega’s veilig en zonder gedoe hun werk kunnen doen. Daar haal ik voldoening uit." Fatima, consultant autorisatiebeheer

Wanneer past deze baan bij je?

• Je beschikt over hbo werk- en denkniveau.
• Je hebt ervaring met SAP-autorisatiebeheer.
• Je kunt goed schakelen met zowel technische teams als eindgebruikers.
• Je werkt nauwkeurig en volgens geldende normen en richtlijnen.
• Je bent leergierig en denkt mee over verbeteringen.
• Je spreekt en schrijft uitstekend Nederlands.

Jouw competenties

• analyseren
• klantgerichtheid
• resultaatgerichtheid
• samenwerken
• plannen en organiseren

De afdeling - Directie Informatievoorziening

De directie Informatievoorziening is hét ICT-bedrijf van de Belastingdienst. Met ruim 3.000 collega’s zorgen we dat Nederland kan rekenen op betrouwbare informatievoorzieningen en ICT-systemen. Onze ‘klanten’ zijn niet alleen Belastingdienstmedewerkers, maar ook 8.600 grote ondernemers, 2,2 miljoen mkb-ondernemers en 8,5 miljoen burgers. Wij werken volgens een agile-mindset: open, transparant en gericht op leren en kennis delen. Door de toepassing van een DevOps-werkwijze en ons aanbod van geautomatiseerde technieken kunnen de systemen van de Belastingdienst dagelijks miljoenen data en euro’s verwerken.

Bij ons werk je in een moderne tech-organisatie met mensen als kloppend hart. Of je nu als engineer of in een andere rol bijdraagt aan effectieve ICT; jouw inzet doet ertoe. Net als jouw ontwikkeling, waarin wij graag investeren. En jouw ideeën, waar we graag naar luisteren. Ook is er volop ruimte om samen te innoveren met externe partijen. Niet alleen om te moderniseren, maar vooral om nieuwe producten en diensten te ontwikkelen die passen bij de belevingswereld van burgers, bedrijven en collega’s.

De organisatie - Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap.

Arbeidsvoorwaarden

• Salarisomschrijving

  Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast.

• Maandsalaris

  Min €3.246,- - €6.110,- (bruto)

• Overige arbeidsvoorwaarden

  Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.

  De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.

  Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd voor de indiensttreding, volgt geen arbeidsovereenkomst.