DAP Data Steward – Data Office Customer & Digital

Word Data Steward bij het Data Office Customer & Digital

Als Data Steward bij het Customer & Digital Data Office speel je een sleutelrol in het ontwikkelen van een data-gedreven cultuur binnen NN. Je primaire focus is het vergroten van de waarde van klantdata binnen verschillende Business Units van onze organisatie. De Data Steward van het Data Analytics Platform van Customer & Digital is verantwoordelijk voor het waarborgen van de kwaliteit, integriteit en bruikbaarheid van data binnen de datawarehouse-omgeving. Deze rol fungeert als schakel tussen data governance en business stakeholders om effectief datagebruik, compliance en rapportage te faciliteren. Ben jij gepassioneerd over het benutten van data om strategische besluitvorming te beïnvloeden en een klantgerichte aanpak te stimuleren? Dan nodigen we je uit om te solliciteren en samen het volledige potentieel van onze klantdata te ontsluiten.

Wat ga je doen

• Verzamelen, interpreteren en analyseren van informatie over knelpunten en ontwikkelingen in dataprocessen
• Single point of contact zijn voor data kwaliteitsissues gerelateerd aan het data analytics platform
• Zorgdragen voor correcte analyse en oplossing van data kwaliteitsissues
• Monitoren van de vereiste datakwaliteit
• Beheren van relevante metadata en dataprodukten in Collibra en/of Data Bricks Unity Catalog
• Beoordelen van data-aanvragen vanuit functioneel perspectief
• Opstellen en reviewen van Data Exchange Agreements met verschillende stakeholders
• Ondersteunen bij het implementeren van Data Quality controls

Wat bieden wij jou

Bij NN investeren we in een inclusieve, inspirerende werkomgeving en in de vaardigheden en competenties van onze mensen. Dit combineren we met arbeidsvoorwaarden die passen bij de behoeften van nu en de toekomst. Zo bieden we onze medewerkers de kans om het beste uit zichzelf te halen. Daarnaast bieden wij:

• Een salaris tussen €3.517 en €5.846 afhankelijk van kennis en ervaring (op basis van 36 uur)
• Een 13e maand en vakantiegeld, uitbetaald met je maandsalaris
• 27 vakantiedagen bij een 5-daagse werkweek en één Diversiteitsdag
• Een modern pensioen via BeFrank
• Veel opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, met ruime persoonlijke ontwikkelbudgetten en een Young Professionals Programma voor toekomstige leiders
• Een NS Business Card 2e klas, waarmee je onbeperkt kunt reizen, ook privé. En/of een vergoeding voor woon-werkverkeer
• We werken hybride bij NN. In overleg met je team bepaal je wanneer, waar en hoe je werkt. Je standplaats is Den Haag, maar je kantoor kan 3-4 dagen per week ook elders zijn

Wie ben jij

Je bent een data-enthousiasteling, gepassioneerd over datagebruik en datakwaliteit. Je hebt een sterk analytisch vermogen en kunt data-issues vertalen naar heldere en uitvoerbare oplossingen of acties. Je bent proactief, een samenwerkende teamspeler en communiceert effectief met verschillende stakeholders. Je bent georganiseerd en werkt graag met diverse belanghebbenden. Verder heb je:

• Een relevante academische opleiding, gericht op Data Science, Data Management, Business Analytics of een vergelijkbaar vakgebied
• Bij voorkeur ervaring met data governance, datakwaliteit en datamanagement
• Kennis van data governance frameworks, methodologieën en best practices, zoals DAMA-DMBOK
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk
• Ervaring met Microsoft Azure en Data Bricks
• Bij voorkeur ervaring met Data Products
• SQL expertise

Met wie ga je werken

Je komt terecht bij het Data Office binnen de Data & AI afdeling van Customer & Digital. Het Data Office bestaat uit 11 collega’s die zich allemaal inzetten voor het verbeteren van datakwaliteit, datamanagement en samenwerking binnen en tussen Business Units. Je werkt ook samen met het Data Analytics Platform team van Customer & Digital waarvoor jij de Data Steward bent.

Het Data Office team floreert op samenwerking, werkt vaak samen om ideeën te bedenken en uitdagingen aan te pakken. Tegelijkertijd waarderen we individuele initiatieven en moedigen we elk teamlid aan om unieke perspectieven en vaardigheden in te brengen. Deze balans tussen teamwork en autonomie zorgt voor een sfeer waarin iedereen kan bijdragen aan onze gezamenlijke doelen en samen plezier beleeft aan het werk.

Bij NN geloven we dat onze kracht ligt in het omarmen van de volledige diversiteit van de mensheid. We erkennen en waarderen ieders uniciteit en bijdrage, wat ons in staat stelt om te groeien: als individu, als team en als organisatie.

Diversiteit, Gelijkheid en Inclusie zijn verankerd in onze cultuur, die wordt geleid door onze kernwaarden: care, clear en commit. Deze waarden helpen ons om een werkomgeving te creëren waarin iedereen zich welkom, gerespecteerd en trots voelt om deel van uit te maken.

Be you. You have our support.