Privacy Officer

Privacy Officer bij Gemeente Wassenaar

Over de functie

ResidentieProfs is voor de gemeente Wassenaar op zoek naar een Privacy Officer (via detachering) voor 36 uur per week.

Werkzaamheden

Als Privacy Officer zet jij jouw kennis en kunde in om collega’s te adviseren over privacybescherming en over activiteiten ter bescherming van persoonsgegevens. Daarnaast ben jij verantwoordelijk voor het privacybeleid van de gemeente. Dit doe je niet alleen, je werkt hierin namelijk nauw samen met de (Chief) Information Security Officer en de Functionarissen Gegevensbescherming (FG) binnen de gemeente Wassenaar en Voorschoten.

Waar ga jij je tanden in zetten?

• Je treedt op als eerste aanspreekpunt en adviseert over vraagstukken en processen rondom privacy, persoonsgegevens en de AVG.
• Je adviseert management en collega’s over de wijze waarop optimaal en verantwoord van informatie gebruik kan worden gemaakt.
• Je bepaalt en schrijft het privacybeleid van de gemeente.
• Als geen ander weet je wat nodig is om het privacy bewustzijn binnen de organisatie te vergroten en te borgen.
• Je geeft o.a. intern presentaties om het bewustzijn binnen de organisaties te vergroten;
• Je inventariseert en beoordeelt privacy risico’s en legt deze vast in een Data Protection Impact Assessment (DPIA).
• Het coördineren van audits waarmee een zorgvuldige omgang met de verwerking van persoonsgegevens wordt aangetoond, is jou niet vreemd (zoals Wpg-audit).
• Je houdt je samen met de FG bezig met het afhandelen van datalekken.
• Het opstellen, beoordelen en beheren van overeenkomsten met externe verwerkers van persoonsgegevens is voor jou bekend.
• Je draagt bij aan het bijhouden van de ‘privacy boekhouding’.
• Je handelt verzoek-, verzet- of bezwaarprocedures af die verband houden met de uitoefening van de rechten van betrokkenen met betrekking tot persoonsgegevens.

Eisen

• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
• Detavast constructie: kandidaat is bereid om bij wederzijds goedvinden na initiële duur kosteloos bij opdrachtgever in dienst te treden
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met het uitvoeren van DPIA’s
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als Privacy Officer

Wensen

• Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding op juridisch vlak of informatiemanagement
• Kandidaat beschikt over het certificaat CIPP/E
• Kandidaat beschikt over het certificaat CIPP/M
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als privacy officer of Functionaris Gegevensbescherming binnen een gemeente
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met het uitvoeren van DPIA’s binnen gemeenten, benoem dit duidelijk in het cv
• Beschikbaar per 8 juli 2025 voor gemiddeld 36 uur per week
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het adviseren over vraagstukken en processen rondom privacy, persoonsgegevens én de AVG. Licht dit duidelijk toe in het cv

Competenties

• Je beschikt over actuele kennis van de AVG;
• je beschikt over een vlotte pen en bent in staat om op niveau verschillende stukken te schrijven;
• je hebt ervaring met het opstellen van procedures en beleidsstukken;
• je geeft praktisch advies, signaleert niet alleen risico’s, maar komt ook met oplossingen;
• Je weet van aanpakken en weet te overtuigen;
• Je bent communicatief sterk en durft aan te spreken als dat nodig is;
• Je beschikt over analytisch vermogen, je bent adviesvaardig, resultaatgericht, flexibel en standvastig;
• Je kan goed prioriteiten stellen en hierop sturen;
• Je bent in staat om het belang van verschillende perspectieven te duiden en te wegen;
• Als je ook nog beschikt over een gezonde dosis humor worden wij helemaal blij

Bijzonderheden

De gesprekken bij de gemeente Wassenaar zijn gepland op donderdag 3 juli van 09.00 uur tot 16.00 uur op het gemeentekantoor van Wassenaar. Let op: Wil je solliciteren? Dan vragen wij standaard 2 referenten op van recente werkgevers en/of opdrachtgevers. Hierbij vragen wij om naam, functietitel, email en/of telefoonnummer van de referent. De opdrachtgever kan nog om aanvullende screening en referenten vragen.

Diversiteit en inclusiviteit

Al onze vacatures staan open voor iedereen. Wij geloven juist in de kracht van diversiteit in teams en op de werkvloer. Voel je altijd vrij om te solliciteren.

Ben jij op zoek naar een werkgever met een maatwerk aanpak? Dan ben je bij ResidentieProfs aan het juiste adres.