Manager Projecten en Engineering EBS

Wat ga je doen?

Met jouw energie kan het!

• Ben jij een gedreven manager die de energietransitie een stap verder wil brengen?
• Heb jij de ambitie om grenzen te verleggen, te verbinden en samen te werken aan innovatieve oplossingen?
• Heb jij ervaring in én een visie op het doen van energie infra projecten?

Zo ga jij deze uitdaging aan..

Als Manager Projecten en Engineering ben jij een cruciale speler in de energietransitie. Jij leidt drie engineering- en projectteams die zich richten op projectmanagement, maintenance engineering, bouwkundige/primaire engineering en secundaire engineering en advisering. Jij zorgt voor de veilige uitvoering en coördinatie van de projecten en draagt bij aan de continue verbetering en van processen, samenwerking en de algehele prestaties van E&R Noord.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Indirect leidinggeven aan drie teams binnen de afdeling Projecten en Engineering EBS.
• Verantwoordelijk voor het behalen van de doelen van jouw afdeling via KPI’s en de Balanced Scorecard.
• Het realiseren van uitbreidings- en vervangingsprojecten uit het jaarorderboek van de opdrachtgever.
• Coördineren van verbeterinitiatieven (change dossiers) binnen en buiten de afdeling, met nadruk op procesverbetering en samenerking.
• Waarborgen van uniformiteit in uitvoering, kwaliteit en vastlegging door samenwerking met andere managers binnen en buiten E&R Noord.
• Samenwerken met het managementteam (MT) van E&R Noord en Zuid om de visie, missie en doelstellingen van de afdeling te realiseren.
• Vertegenwoordigen van de afdeling bij interne en externe stakeholders zoals aannemers, ingenieursbureaus, leveranciers en TenneT.
• Deelname aan de coördinatie wachtdienst.

Functie-eisen

Zo pak jij het aan

Je hebt minimaal een afgeronde HBO- of academische opleiding in een technische of bedrijfskundige richting. Daarnaast beschik je over ruime ervaring in een vergelijkbare leidinggevende functie binnen een technische omgeving en heb je aantoonbare ervaring en kennis van projectmanagement. Je weet hoe je een team kunt aansteken met enthousiasme, richting kunt geven en zowel individuele als collectieve prestaties kunt bevorderen. Een assessment zal onderdeel uitmaken van de procedure.

Wat breng jij mee?

• Leidinggeven: Je geeft helder sturing aan teams en collega’s en stimuleert ontwikkeling door actieve feedback en ondersteuning.
• Verandermanagement: Je hebt ervaring in het realiseren van veranderingen / continue verbetering in teams.
• Voortgangsbewaking: Je draagt bij aan de organisatie door focus te leggen op de juiste prioriteiten en projectresultaten.
• Besluitvaardigheid: Je stimuleert anderen om verantwoordelijkheid te nemen en zorgt ervoor dat projecten effectief worden opgevolgd en uitgevoerd.
• Coachen: Je bevordert samenwerking door het geven en ontvangen van feedback, je ondersteunt collega's actief en draagt bij aan hun professionele ontwikkeling.

Team & cultuur

Je zet je schouders eronder met …

E&R Noord is een dynamisch onderdeel van de afdeling EBS|Operations, actief in het realiseren van hoog- en middenspanningsstations in de regio’s Groningen, Drenthe en Overijssel. Van nieuwbouw tot onderhoud en storingsoplossing.

Dit is jouw werkplek

Samen met een bevlogen team leveren we een flinke bijdrage aan het in stand houden en uitbreiden van de vitale energie infrastructuur. We vervullen hiermee een belangrijke functie in de continuïteit van de samenleving . En dat binnen een stabiele organisatie die innovatieve technieken en de nieuwste ontwikkelingen omarmt. Dit maakt het werk zowel bijzonder als uitdagend.
Anton Steenbergen manager van Engineering en Realisatie Noord

We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie!

Wat krijg je van ons?

En wij steken natuurlijk ook energie in jou

• In ruil voor jouw energie, zorgt Enexis goed voor je. Dit mag je verwachten:
• Uitgebreid inwerkprogramma met goede begeleiding.
• Salaris tussen € 5.375,00, - en € 7.678,00, - bruto per maand (op basis van 40 uur per week).
• Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.
• Een leaseauto mits je op jaarbasis zakelijk meer dan 25.000km rijdt en sowieso een reiskostenvergoeding en een eersteklas-ov-kaart, inclusief gebruik van een ov-fiets.
• Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.
• 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.
• Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,40 per dag.
• Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.
• Vitaliteitsbudget van € 500 voor bijvoorbeeld een sportabonnement.
• Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.

Meer informatie

Als je vragen hebt over de inhoud van de functie, neem dan gerust contact op met

Anton Steenbergen: 06 54661437 of bel/mail Jolien Feenstra, recruiter EBS, jolien.feenstra@enexis.nl of stuur WhatsAppbericht 0615860497.

Is dit jouw uitdaging?

Wil jij de energietransitie mee vormgeven en je leiderschap inzetten in een dynamische omgeving? Solliciteer dan nu en word onze nieuwe Manager Projecten en Engineering van E&R Noord! We zien je cv én motivatie dan met veel plezier tegemoet.