IT Infrastructure Engineer

IT Infrastructure Engineer bij Universiteit Utrecht

Wil jij als IT Infrastructure Engineer helpen de infrastructuur platformen te ontwikkelen? In deze rol ben je medeverantwoordelijk voor de beschikbaarheid en performance van onze infrastructuur.

De Universiteit Utrecht ziet het Infrastructuur Platform als essentieel onderdeel van de IT-strategie. Jouw rol is het technisch beheer van de infrastructuur binnen de universiteit door het oplossen van verstoringen en het uitvoeren van life cycle management en modernisatie van de technische platformen.

Wat ga je doen?

Je focus is voornamelijk op Windows server beheer, ook zal je ondersteuning geven aan omliggende teams van storage, virtualisatie en database. Jouw werkzaamheden bestaan uit:

• monitoren en analyseren van systeemprestaties, het identificeren van knelpunten en het implementeren van verbeteringen;
• samenwerken met cross-functionele teams om technische oplossingen te ontwerpen en implementeren;
• documenteren en up-to-date houden van technisch ontwerpen en beheerinstructies;
• uitvoeren van reguliere beheertaken waaronder monitoring, performance management, incident management, change management en onderhoud;
• adviseren over de aanschaf en inrichting van automation en scripting tools;
• coachen en begeleiden van junior teamleden en het delen van kennis en best practices.

Wat breng je mee?

Wij zijn op zoek naar een IT infrastructure engineer met ervaring. Graag gaan we in gesprek om je ervaring goed in te passen in onze omgeving. Je brengt het volgende mee:

• hbo- of wo-werk- en -denkniveau;
• minimaal drie jaar ervaring in of een vergelijkbare functie van IT-beheer;
• in het bezit van geldige certificering Microsoft MCSE of aantoonbare kennis van Windows;
• ervaring met het werken in een Agile/Scrum-omgeving.

Je hebt basis- tot gevorderde kennis in:

• netwerkprotocollen (TCP/IP, DNS, VPN, etc.);
• Active Directory (AD), DNS, DHCP, en Group Policies;
• opslag en back-up oplossingen (bijv. SAN, Commvault);
• virtualisatie (bijv. VMWare);
• SQL, Oracle, PostgreSQL, of MySQL;
• PowerShell.

De volgende pre's zijn van toepassing:

• Kennis en ervaring met TOPdesk en Jira;
• CI/CD en het automatiseren van infrastructuur deployments;
• Infrastructure Monitoring (solarwinds);
• Microsoft Azure.

Wat bieden wij?

Wij bieden:

• een functie voor 12 maanden met uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd;
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%;
• een pensioenregeling, gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof en flexibele arbeidsvoorwaarden op basis van de cao Nederlandse Universiteiten;
• de mogelijkheid tot hybride werken, 50% thuis en 50% op locatie.

Naar de arbeidsvoorwaarden die zijn vastgelegd in de cao Nederlandse Universiteiten kent de Universiteit Utrecht een aantal eigen regelingen. Zo zijn er afspraken over professionele ontwikkeling, verlofregelingen, regelingen op het gebied van sport en cultuur en krijg je korting op software en andere IT-producten. Ook geven we je de ruimte om je arbeidsvoorwaarden uit te breiden via het Keuzemodel Arbeidsvoorwaarden. Zo stimuleren we je graag om te blijven groeien.

Over ons

Een betere toekomst voor iedereen. Die ambitie motiveert onze wetenschappers bij hun toponderzoek en het geven van inspirerend onderwijs. Bij de Universiteit Utrecht werken diverse disciplines intensief samen aan maatschappelijk belangrijke thema's. Onze focus ligt op Dynamics of Youth, Institutions for Open Societies, Life Sciences en Pathways to Sustainability.

De Universitaire Bestuursdienst (UBD) werkt aan de geïntegreerde ondersteuning van het bestuur van de Universiteit Utrecht. Acht directies ondersteunen het College van Bestuur bij het opstellen en uitvoeren van de jaarlijkse bestuursagenda, het vierjaarlijkse strategisch plan en bij het verlenen van diensten.

Information and Technology Services (ITS) is onderdeel van de Universitaire Bestuursdienst van de Universiteit Utrecht. ITS is één van de zeven ondersteunende directies en is verantwoordelijk voor de centrale IT-dienstverlening van de gehele universiteit. De directie ITS bestaat uit dertien multidisciplinaire afdelingen waarbinnen beheer- en innovatiespecialisten samenwerken. Uitgangspunten hierbij zijn: klantgericht werken, gericht op de betrouwbaarheid en kwaliteit van de dienstverlening. Maar ook: investeren in innovatie en eigentijdse technologie. Daarbij staat veiligheid van de UU-data hoog in het vaandel. Ongeveer 8.000 interne medewerkers en 35.000 studenten nemen diensten van ITS af.

Je werklocatie is het Utrecht Science Park, een inspirerende en prettige werkomgeving met leuke collega’s. Flexibel werken behoort tot de mogelijkheden.

Contact

Neem voor meer informatie contact op met Pieter Versteegt (afdelingshoofd) via p.versteegt@uu.nl.

Als Universiteit Utrecht willen we een thuis zijn voor iedereen. We waarderen medewerkers met diverse achtergronden, perspectieven en identiteiten, onder andere op het gebied van culturele, religieuze of etnische achtergrond, gender, seksuele oriëntatie, functiebeperking of leeftijd. We streven naar een veilige en inclusieve omgeving waarin iedereen kan floreren en waaraan iedereen kan bijdragen.