Beleidsadviseur Sociaal Domein met de focus op een sterke sociale basis

Als ervaren beleidsadviseur Sociaal Domein heb je een uitdagende baan met veel verantwoordelijkheid. Jij bent de expert die ervoor zorgt dat je met jouw werk middenin de samenleving staat. Daarnaast ben je een stevige gesprekspartner voor het bestuur, management en collega’s. Met jouw integrale blik zie je kansen en knelpunten. Samen met je collega’s in Renswoude maar ook met externe partijen en regiogemeenten werk je aan effectief beleid en de uitvoering daarvan.

De gemeente Renswoude

Met bijna 5.800 inwoners is Renswoude de kleinste zelfstandige gemeente in de provincie Utrecht. De inwoners zijn daar trots op. De vraag voor de inwoners is niet óf Renswoude zelfstandig moet blijven, maar hoe Renswoude vanuit die gewenste zelfstandigheid een voorbeeldgemeente kan zijn!
De schaalgrootte van de gemeente brengt met zich mee dat er een grote onderlinge betrokkenheid is, er korte lijnen met het bestuur zijn en een grote afwisseling in het werkpakket. Ook ben je al snel betrokken bij de directe uitvoering. Kortom, je staat midden in de Renswoudse samenleving.Sinds 2023 heeft de gemeente een nieuw gemeentehuis; een moderne en comfortabele werkomgeving met alle mogelijke voorzieningen. Daarnaast behoort thuiswerken uiteraard tot de mogelijkheden.

Dit zijn wij

Ons team Samenleving bestaat nu uit drie beleidsmedewerkers, een teammanager en het Dorpsteam. Eén beleidsmedewerker houdt zich bezig met de Jeugdwet, één met de Participatiewet en één met de Wmo. We zoeken een vierde beleidsmedewerker die zich richt op de sociale basis. Jij zet je in voor de beweging van zorg naar gezondheid, van indicaties naar vrij toegankelijke zorg, van aan de kant staan naar meedoen. Daarbij maak je gebruik van de ontwikkelingen, trends en nieuwe wet- en regelgeving die gaan over een sterke sociale basis.

Dit ga je doen

• Implementeren van de visie op een sterke sociale basis met concrete resultaten door te netwerken met belangrijke ketenpartners in deze.
• Aanboren/ontwikkelen van nieuw aanbod ter versterking van de sociale basis (al dan niet in samenwerking met buurgemeenten) waarmee vragen om gespecialiseerde ondersteuning worden voorkomen.
• Praktische verbindingen leggen tussen gemeentelijke opgaven op het gebied van de Jeugdwet, de Participatiewet en de Wmo.
• Werkzaamheden die voort komen uit het IZA en het GALA en straks AZWA.
• Dossiers beheren in de sociale basis, zoals jeugdgezondheidszorg 0 – 19 jaar, sportbeleid, preventie, vrijwilligers, jongerenwerk, mantelzorg, inclusie en ouderen vitaal.

Dit ben jij

• Je hebt een visie op de kansen en mogelijkheden van het versterken van de sociale basis.
• Je hebt ervaring met diverse beleidsvelden binnen het sociaal domein, bij voorkeur binnen kleine gemeenten en de sociale basis.
• Je houdt van concrete acties en hebt daarbij oog voor effecten op andere beleidsvelden en de langere termijn.
• Je weet hoe te prioriteren in een veelomvattend takenpakket.
• Je bent omgevingssensitief en hebt een goed gevoel voor politiek – bestuurlijke verhoudingen.

Wat wij bieden

• Een organisatie die op jou wacht. Die heel blij wordt van elk talent dat ons komt versterken en waarin ruimte is voor eigen initiatief. Je komt in een collegiaal team, met een afwisselend en breed werkpakket.
• Wij bieden ruimte voor eigenaarschap en willen graag dat jij je persoonlijk verder ontwikkelt.
• Daarnaast hebben wij goede arbeidsvoorwaarden, kun je zelf je werktijden bepalen en krijg je het individuele keuzebudget van 17,05%. De inschaling is in onderling overleg en afhankelijk van de kennis en ervaring die je mee brengt.

Email je CV en motivatie naar: t.verdonk@renswoude.nl