Teamleider Strategie & Business Support & het Learning Team

Maak impact als Teamleider Strategie & Business Support & het Learning Team

Als Teamleider Strategie & Business Support (SBS) en het Learning team (LNT) zorg jij ervoor dat het elektriciteitsnet toekomstbestendig blijft. Samen met jouw teams werk je aan innovatieve oplossingen die bijdragen aan een stabiel en duurzaam energiesysteem.

Jouw bijdrage aan TenneT

Als lead van de teams SBS en LNT, binnen de afdeling PME, ben jij enerzijds verantwoordelijk voor diverse verbeteringen binnen GFN en lever je een bijdrage aan het integrale verbeterportfolio van de Asset Chain binnen TenneT en anderzijds ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van de opleidingsvisie.

De teams SBS en LNT bestaan samen uit in totaal ongeveer 27 fte’s. In SBS zitten met name de change management advisors, binnen LNT vooral de unit learning and development advisors.

We zoeken een resultaatgerichte, pragmatische people lead. We verwachten dat de lead verbindend en mensgericht te werk gaat. Niet alleen met je eigen team, maar ook met alle stakeholders van SBS en LNT. Deze stakeholders zijn alle afdelingen binnen GFN, maar met name de Area’s. Daarnaast heb je veel contact met AMN, LPN, LPO en BTO, omdat de ontwikkelingen binnen GFN aligned moeten zijn en blijven met de ontwikkelingen bij de andere units.

Ben jij de drijvende kracht voor enerzijds de strategische ontwikkelingen en anderzijds voor het opleiden van onze medewerkers wat GFN gaat helpen om haar ambities in het kader van de energietransitie waar te kunnen maken? Dan hebben we jou hard nodig!

Jouw rol als Lead SBS/LNT

Je neemt twee teams over die enerzijds creatief bezig moeten zijn en anderzijds moeten zorgen dat deze ontwikkelingen volledig passen, qua tijdigheid en inhoud, bij datgene wat de gebruikers nodig hebben. Dat betekent dat je goed begrijpt hoe deze twee verschillende groepen werken zodat je exact weet wat beiden nodig hebben om te excelleren alsmede welke randvoorwaarden jij daarvoor kan scheppen.

Jij inspireert en creëert kansen voor de groei van je teamleden door duidelijk richting te geven, te coachen en te ondersteunen.

Daarnaast:

• Ben jij onderdeel van het LT PME;
• Draag jij actief bij aan een (sociaal) veilige werkomgeving;

SBS

• Ontwikkel strategische plannen en brengt deze tot leven;
• Manage het verbeterportfolio van GFN en zorg dat deze in lijn ligt met de verbeterportfolio van de andere units via PMP-proces;
• Creëer een positieve verandercultuur waar teams worden gestimuleerd om te groeien en te innoveren;
• Coördineer de ontwikkeling en implementatie van IT-systemen die onze dagelijkse operaties ondersteunen;

LNT

• Borgt dat de opleidingsvisie in lijn blijft met de ontwikkeling van GFN;
• Plan de ontwikkeling van de opleidingsproducten;
• Borgt een eenduidige communicatie naar onze stakeholders;
• Organiseer, registreer en bewaak de kwaliteit van de opleidingen, (her)keuringen en (her)instructies.

Jouw profiel en achtergrond

Je bent een verbindende teamleider en weet jouw team te motiveren en inspireren. Verbinding zoek je in je eigen team, maar ook in samenwerking met andere collega’s en afdelingen binnen TenneT.

• Je hebt HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een L&D achtergrond;
• Minimaal 3 jaar ervaring als leider van teams, bestaande uit professionals, in een technisch complexe omgeving;

Brede leiderschapservaring en goed ontwikkelde competenties die de leiderschapsprincipes Verbinding, Eigenaarschap en Moed belichamen;

• Je gaat voor samenwerking en zorgt voor verbinding met anderen binnen en buiten de organisatie, waarbij je handelt in het belang van zowel de unit als de TenneT plannen;
• Je bent een resultaatgerichte professional met goede communicatieve vaardigheden;
• Je staat open voor persoonlijke ontwikkeling en het stimuleren van een feedbackcultuur binnen het team;
• Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels.

Ons aanbod

Flexibiliteit voor betere work-life balans

• Flexibele arbeidstijden;
• Hybride werken waarin je afwisselt tussen thuis of remote werken en werken op TenneT locatie;
• Ouderschapsverlof (met na 1 jaar in dienst ook een werkgeversbijdrage);
• Tijdelijk meer of minder werken of doorwerken na je pensioendatum;
• Mogelijkheid voor sabbatical leave;
• Thuiswerkvergoeding;

Uitstekende arbeidsvoorwaarden en regelingen

• Vast dienstverband bij indiensttreding;
• 43 vakantiedagen bij fulltime dienstverband;
• Naast 8% vakantietoeslag een 6% eindejaarsuitkering;
• Vergoeding woon-werkverkeer of een leaseauto (afhankelijk van je functie);
• TenneT betaalt 70% van je pensioenpremie (middelloonregeling / ABP);
• Opties voor deelname aan IPAP en ANW Hiaatverzekering;

Gezondheid – jouw basis

• Always Energy programma met een brede mix aan trainingen en workshops om je fysiek en mentaal fit te houden;
• Fietsvergoeding;
• Bijdrage van €60,- bruto aan de premie voor je ziektekostenverzekering;
• Bijdrage van €30,- bruto aan de premie voor je aanvullende ziektekostenverzekering;
• Bijdrage van €40,- aan je sportabonnement;

Inspirerende werkomgeving

• Hoofdkantoor MCE in Arnhem gelegen aan de rand van landgoed Mariëndaal. Ideaal voor een lunchwandeling in het groen of lunch buiten op het terras;
• Bedrijfsrestaurant met gevarieerde en brede keuze voor lunch met collega’s of relaties;
• T-café voor je croissantje en verse koffie;
• Flexibele werkplekken op onze kantoorlocaties met zones om te brainstormen, te vergaderen, geconcentreerd te werken of elkaar te ontmoeten;

Onze uitdaging

Grid Field Operations voert de werkzaamheden, projecten en onderhoud uit in het veld. Wij zorgen voor de integriteit en veiligheid van de aan ons toevertrouwde assets, terwijl we ook de maximale leveringszekerheid blijven waarborgen. Voor zowel Nederland als Duitsland verzorgen wij de onshore netwerken.

Extra informatie

TenneT biedt jou de kans om bij te dragen aan een duurzame energietoekomst. Samen met collega’s, partners en stakeholders werk je aan innovatieve oplossingen die de energietransitie mogelijk maken. Bij ons krijg je de ruimte om je talent te ontwikkelen en werk je in een omgeving waarin jouw groei centraal staat. Wij bieden jou:

• Een vast contract met twee maanden proeftijd, op basis van 36-40 uur per week.
• Een salaris in schaal 18: € 4.675,- tot € 10.831,- bruto per maand (bij 40 uur), met jaarlijkse bonussen en daarnaast een pensioenbijdrage van 70%.
• 30 verlofdagen per jaar.

We hechten veel waarde aan een goede werk-privébalans en jouw persoonlijke ontwikkeling. Daarom bieden we flexibele oplossingen zoals:

• Hybride werken, inclusief een reiskosten-, internet- en een thuiswerkvergoeding.
• Ondersteuning voor jouw vitaliteit, met een bijdrage voor een sportabonnement en zorgverzekering.
• Ontwikkelingsmogelijkheden via de TenneT Academy, zodat jij je kennis en vaardigheden kunt blijven uitbreiden.

Wij stimuleren initiatief en geven je de ruimte om met nieuwe ideeën te komen. Samen zorgen we ervoor dat Nederland in beweging blijft en klaar is voor de energie van morgen.

Contact

Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Onno Witberg via onno.witberg@tennet.eu of 0642163883.

Over TenneT

TenneT is een toonaangevende Europese netbeheerder (Transmission System Operator, TSO). Wij zetten ons in voor een veilige en betrouwbare elektriciteitsvoorziening, 24 uur per dag en 365 dagen per jaar. Daarbij stimuleren we de energietransitie met als doel een duurzame, betrouwbare en betaalbare energietoekomst. Als eerste grensoverschrijdende TSO ontwerpen, bouwen, onderhouden en exploiteren we meer dan 25.000 kilometer aan hoogspanningsverbindingen in Nederland en grote delen van Duitsland, en faciliteren we de Europese energiemarkt via de 17 interconnectoren met onze buurlanden. Met een omzet van 9,2 miljard euro en een totale activawaarde van 45 miljard euro zijn we een van de grootste investeerders in nationale en internationale elektriciteitsnetten, zowel onshore als offshore.

Elke dag stellen onze ruim 8.300 medewerkers alles in het werk om tegemoet te komen aan de behoeften van de samenleving door het tonen van eigenaarschap, moed en verbinding. Samen zorgen we ervoor dat meer dan 43 miljoen eindgebruikers op een stabiele elektriciteitsvoorziening kunnen rekenen.

Lighting the way ahead together