Mechanical Production Engineer

Word onderdeel van Kinetron BV, een ASSA ABLOY bedrijf

Als Mechanical Production Engineer speel je een essentiële rol in het ondersteunen en verbeteren van onze handmatige assemblageprocessen. Je richt je op het analyseren en structureel oplossen van technische knelpunten in productie, waarbij je nauw samenwerkt met teamleiders en productiemedewerkers. Jij draagt zorg voor technische optimalisaties aan tooling, machines. Je bent continu bezig met het verbeteren en – waar nodig – redesignen van machines, tooling en productieprocessen. In deze rol werk je nauw samen met collega’s van productie, onderhoud en R&D en rapporteer je direct aan de Productie Manager.

Kinetron BV, een ASSA ABLOY bedrijf, is een internationale high-tech innovatieve organisatie gevestigd in Tilburg. Wij zijn gespecialiseerd in het onderzoeken, ontwikkelen, produceren en assembleren van klantspecifieke energy harvesting modules en producten. Onze expertise omvat energy harvesting technologieën zoals inductie, NFC, low-power (IoT) elektronica, micro mechanismen, motoren en actuatoren. Wij hanteren een professionele aanpak terwijl we een familiaire sfeer koesteren. Onze organisatie waardeert korte communicatielijnen, transparantie en empowerment.

Wat ga je doen als Mechanical Production Engineer

• Analyseren en oplossen van technische storingen en afwijkingen in productie.
• Verbetervoorstellen aanleveren voor productieprocessen en werkmethodes.
• Ontwerpen, aanpassen én redesignen van tooling, mallen en productiehulpmiddelen.
• Initiëren en begeleiden van aanpassingen aan bestaande machines en hulpmiddelen.
• Testen, implementeren en documenteren van technische verbeteringen.
• Borgen van technische standaarden in werkinstructies en procedures.
• Signaleren van structurele problemen en voorstellen van duurzame oplossingen.

• Nauw samenwerken met collega’s van productie, onderhoud en R&D en rapporteer je direct aan de Productie Manager.
• Een essentiële rol in het ondersteunen en verbeteren van onze handmatige assemblageprocessen spelen.
• Zich op het analyseren en structureel oplossen van technische knelpunten in productie richten, waarbij je jij draagt zorg voor technische optimalisaties aan tooling, machines.
• Zich continu bezighouden met het verbeteren en – waar nodig – redesignen van machines, tooling en productieprocessen.

De vaardigheden en ervaring die je nodig hebt

We zijn op zoek naar iemand die:

• HBO werk- en denkniveau met een vooropleiding of ervaring in werktuigbouwkunde (of een andere passende technische richting) heeft.
• Aantoonbare affiniteit met techniek, machines en productieomgevingen heeft.
• Analytisch sterk en oplossingsgericht is.
• Praktisch ingesteld en communicatief vaardig is.
• Ervaring met handmatige assemblage en bijbehorende tooling is een pré.
• Ervaring met SolidWorks of een vergelijkbaar 3D CAD-pakket is een pré.
• Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift is verplicht.

Wij bieden je

• Mogelijkheden voor leren en loopbaanontwikkeling, of het nu gaat om online leren, managementtraining of het verbeteren van je vaardigheden.
• Een concurrerend salaris en bonussystemen.
• Een veelzijdige technische functie in een dynamische productieomgeving.
• Ruimte voor eigen initiatief en zichtbare impact op het productieproces.
• Een professionele maar toch informele werksfeer.
• De mogelijkheid om te werken aan zeer technisch innovatieve en milieuvriendelijke producten t.b.v. gerenommeerde klanten.
• Een marktconform salaris, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Pensioenregeling conform CAO.

We bouwen aan teams met diversiteit en inclusiviteit en moedigen iedereen aan die zichzelf ziet werken bij ons, te reageren.

Indien je vragen hebt over de positie of de procedure, stuur een e-mail naar Anna Zielinska-Widel via anna.zielinskawidel@assaabloy.com

Let’s create a safer more open world – together! 🌍

We are the ASSA ABLOY Group

Our people have made us the global leader in access solutions. In return, we open doors for them wherever they go. With nearly 63,000 colleagues in more than 70 different countries, we help billions of people experience a more open world. Our innovations make all sorts of spaces – physical and virtual – safer, more secure, and easier to access.

As an employer, we value results – not titles, or backgrounds. We empower our people to build their career around their aspirations and our ambitions – supporting them with regular feedback, training, and development opportunities. Our colleagues think broadly about where they can make the most impact, and we encourage them to grow their role locally, regionally, or even internationally.

As we welcome new people on board, it’s important to us to have diverse, inclusive teams, and we value different perspectives and experiences.