Manager Facilitair

Hof van Saksen is een uniek resort waar gastvrijheid en kwaliteit centraal staan.

Over de functie

Als je over het terrein van Hof van Saksen loopt, dan valt één ding al gauw op en dat is de netheid. Een rustige en nette uitstraling past helemaal bij ons resort met luxe accommodaties, bijzondere faciliteiten en in een prachtige omgeving. Als Manager Facilitair (intern Manager Green- & Housekeeping genoemd) ben jij verantwoordelijk voor de schoonheid van Hof van Saksen in de breedste zin van het woord; wij willen het schoonste resort van Nederland zijn en blijven.

Een uitdagende rol waarin je meebouwt aan onze droom om het meest bijzondere familie resort van Europa te zijn. Hof van Saksen investeert en groeit, met als doel onderscheidend en aantrekkelijk te zijn voor gasten én medewerkers. Daarom streven we naar Excellent Werkgeverschap en investeren we in werkgeluk. Gelukkige collega’s verbeteren de gastbeleving, verhogen de gasttevredenheid en dragen bij aan bedrijfsresultaten. Ons cultuurprogramma is gebaseerd op de waarden GAST (Gastvrij, Ambitieus, Samen, Trots) en dient ons leiderschapsmanifest: een leidraad voor wat jouw team van jou mag verwachten.

Je maakt onderdeel uit van het Facility-team, dat bestaat uit 24 interne collega’s en enkele externe medewerkers. Dit team werkt op ons resort in Nooitgedacht, vlakbij Assen, en is verantwoordelijk voor verschillende onderdelen zoals Green- & Housekeeping, Property & Maintenance, Projecten, Voorraadbeheer en Inkoop. In jouw rol geef je leiding aan de Coördinator Green- & Housekeeping en rapporteer je rechtstreeks aan de Manager Facility. Deze functie biedt veel vrijheid in de indeling van je werkzaamheden, waardoor je zelf de regie hebt over de uitvoering van je taken.

Dit ga je doen

• Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van de schoonmaak van alle centrale faciliteiten verdeeld over drie hoofdgebouwen, onze 600 accommodaties en de verzorging van het terrein van circa 63 hectare.
• Leidinggeven aan de Coördinator Green- & Housekeeping en het groen-team, waarbij je ze dagelijks inspireert en motiveert om het beste uit zichzelf te halen.
• Je focust je op het behalen van de jaarlijks gestelde kwaliteitsdoelstellingen, zet kwaliteit verbeterende projecten uit en bewaakt deze.
• Je bent budgetverantwoordelijk voor de afdeling Green- & Housekeeping en draagt zorg voor een adequate bewaking van deze budgetten. Daarnaast analyseer je maandelijks het financiële verloop.
• Fungeren als aanspreekpunt voor interne en externe stakeholders (zoals Sight en CSU), zorgen voor een goede communicatie en samenwerking, het begeleiden van tenders en het beheren van contracten.
• Je houdt toezicht op het nakomen van wettelijke eisen op het gebied van veiligheid en milieu, arbo en wet- en regelgeving.
• Je streeft voortdurend naar procesverbetering en speelt een actieve rol in het stimuleren van innovatieve vernieuwingen binnen beide vakgebieden.

Dit ben jij

Wij zoeken een zelfstandige manager die op verschillende niveaus kan opereren. Je weet strategische keuzes te vertalen naar de operatie en je weet hiervoor draagvlak te creëren. Met enthousiasme, authenticiteit en zichtbaar voorbeeldgedrag weet je het lerend vermogen van je team te vergroten en hen te stimuleren en te motiveren. Dit met als doel om elke dag samen de gastverwachting te overtreffen! Je bent omgevingsbewust, sensitief en een uitstekende relatiebeheerder. Jouw oog voor detail maakt het verschil.

• Je hebt HBO denk- en werkniveau.
• Je hebt minimaal 2 jaar leidinggevende ervaring en bij voorkeur in een vergelijkbare rol (Housekeeping) of binnen de hospitalitysector.
• Je hebt passie voor gastvrijheid en het streven naar 9+ service.

Dit bieden wij

Hof van Saksen is onderdeel van Landal. Waar Hof van Saksen een buitengewone beleving is voor onze gasten, is het voor onze medewerkers een buitengewone plek om te werken. Als jij meedoet, wordt je harde werken door ons beloond met:

• Een jaarcontract met een proeftijd van twee maanden
• Een salaris tussen de € 3.800 en € 4.585 per maand op fulltime basis (dit is inclusief 6% job toeslag)*
• 25 vakantiedagen bij een fulltime werkweek*
• Een reiskostenvergoeding conform de Landal reiskostenregeling o.b.v. € 0,23 cent per km per km met een maximum van 40 km enkele reis. Indien je besluit om met het openbaar vervoer te reizen, worden de door jou te maken reiskosten 100% vergoed.
• Via Learnit! uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden zowel online (ruim 150 learnings) als offline, gericht op het ontwikkelen van je vakmanschap en zelfontplooiing
• Actief leiderschapsprogramma: Een op maat gemaakt programma om jouw leiderschapsvaardigheden naar een hoger niveau te tillen. Je krijgt toegang tot persoonlijke coaching, professionele trainingen en uitdagende projecten waarin je jouw leiderschap in de praktijk kunt ontwikkelen.
• Een gunstige personeelsboekingsregeling.
• Deelname aan het pensioenfonds Recreatie. De standaard pensioendatum in deze regeling is 67 jaar. De premie voor dit ouderdomspensioen bedraagt 21,8% van de pensioengrondslag, waarbij Landal en jij ieder de helft betalen
• Mogelijkheid tot betaald aanvullend geboorte- en ouderschapsverlof
• Diverse collectieve verzekeringen, waaronder een gratis doorlopende reisverzekering voor jou en je gezin
• Gratis toegang tot de Pool, Harrewar, Bounz Arena, Adventure Golf voor jou en je gezin
• Gratis fitness bij Hof van Saksen
• Iedere dag een verzorgde lunch in de personeelskantine. En kun je tussen 17.00 en 20.00 uur niet thuis eten? Dan krijg je bij ons een gratis maaltijd
• 20% korting op een boeking bij Landal GreenParks
• Een actieve personeelsvereniging
• Elke dag vers fruit op je werk
• Korting in onze Gift & Fashion Shop, Spa & Wellness en restaurants

*Een fulltime dienstverband bij Landal kent een 38-urige werkweek, wat gelijk staat aan een werkweek van 5 dagen. Indien je een parttime dienstverband hebt, worden jouw salaris en vakantiedagen naar rato berekend.