Contentspecialist

Vacature Contentspecialist

Binnen 1 jaar teksten schrijven bij NS, een migratie bij DSM begeleiden én contentadvies geven aan ABN AMRO? Join Crossphase!

Je bent een tijdelijk, maar volwaardig lid van het team van je klant(en). En omdat je een alleskunner binnen het contentvak bent, doe je verschillende soorten opdrachten.

Wat ga je doen?

Je gaat voor verschillende bedrijven aan de slag. Elke klant en elke opdracht is weer anders: daardoor leer je in korte tijd superveel. Zo zorg jij bijvoorbeeld dat landingspagina's er op en top uitzien en vindbaar zijn in Google. Je begeleidt de migratie van een website of denkt mee over een nieuwe tone-of-voice van de klant. Jij bespreekt de wensen voor de website met de business, maar schakelt ook met development over de techniek. En dat maakt een baan als contentspecialist zo afwisselend.

3 redenen om niet door te scrollen

• Je hebt niks met contentmanagementsystemen, schrijven en redigeren
• Je passie ligt puur bij branding, fotografie, grafische vormgeving of het creëren van videocontent
• Je werkt het liefst voor 1 klant of bedrijf

Dit krijg je

• Onbeperkt trainingen en coaching in de Crossphase Academy
• Hybride werken op jouw manier: thuis, bij de klant of bij Crossphase
• Netwerk van Digital Content Specialisten
• Team lead die jou helpt groeien
• Ergonomische thuiswerkplek
• NS-Business Card om duurzaam en easy (zoals de OV-fiets voor het laatste stukje!) te reizen
• Crossfeesten en Crossphase-merchandise
• Bootcampsessies

Dit heb je nodig

• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal
• Minimaal 2 jaar ervaring in contentmanagement, copywriting, contentmarketing, communicatie: you name it
• Je bent op de hoogte van de laatste trends op het gebied van digitale content en weet deze kennis toe te passen tijdens je werk
• Skills om proactief en zelfstandig opdrachten bij onze klanten te doen. Jij weet van elk project een succes te maken!
• Pre: ervaring met het analyseren van data. Jij vertaalt je inzichten naar datagedreven adviezen die leiden tot mooie resultaten
• De gave om vaktermen uit de contentwereld simpel uit te leggen
• Kennis van of affiniteit met AI. Tip: vertel tijdens de kennismaking hoe je er gebruik van maakt

Stippel je eigen ontwikkelpad uit

Groeien staat centraal in de Crossphase-cultuur en dus ook in jouw baan als contentspecialist. Samen met je team lead stel je doelen om je bestaande skills nog sterker te maken. En om nieuwe skills te ontwikkelen. Zo werk je continu aan jouw unieke content skillset.

Zo groei je bij Crossphase:

• 70% Door de opdrachten die je doet voor topbedrijven
• 20% Door de samenwerking met je Crossphase-collega’s
• 10% Door het volgen van trainingen: van praktische cms-training tot complete personal branding-track

Waarom Crossphase?

Naast carrièrekansen en ontwikkeling, werken collega’s graag bij ons vanwege de bedrijfscultuur. Waar ze vooral dol op zijn, is de verbondenheid en werkomgeving. Ook de gelijkwaardigheid, transparantie en hulpvaardigheid van collega’s wordt enorm gewaardeerd. Daarom zijn we sinds kort officieel gecertificeerd als Great Place to Work.

We scoren op de stelling 'Wanneer je hier komt werken, wordt ervoor gezorgd dat je je snel welkom voelt' 99%.