Projectmanager gebiedsontwikkeling

Projectmanager Gebiedsontwikkeling

Functieomschrijving

Heb je ervaring met de complexiteit van gebiedsontwikkelingopgaven en met projectmatig en programmatisch werken? Beschik je over een voorliefde voor stedelijke ontwikkeling? Is voor jou een integrale gebiedsaanpak, waarbij meerdere opgaven (woningbouw, economie, klimaat, landschap, mobiliteit, energie en biodiversiteit) aan de orde zijn, bekend terrein? Lees dan verder!

Voor onze adviesgroep duurzame leefomgeving zoeken wij een projectmanager gebiedsontwikkeling. We zijn op zoek naar een medior met minimaal 5 jaar ervaring en naar een senior met 10+ jaar ervaring.

Wat ga je doen?

Als projectmanager gebiedsontwikkeling ben je project- of procesmanager, projectdirecteur of omgevings- of programmamanager aan de zijde van de opdrachtgever. Of je geeft strategisch advies over complexe gebiedstransformaties, vaak gecombineerd met andere duurzaamheids- of leefbaarheidsopgaven. Veelal gaat het om opgaven met veel betrokkenen en bestuurlijke complexiteit. Jouw opdrachtgevers zijn bijvoorbeeld gemeenten, exploitatiemaatschappijen, provincies of het Rijk. Je helpt bij beleidsvorming, doet evaluaties of geeft advies over de governance van projecten of programma’s. We zoeken daarnaast iemand die mee gaat bouwen aan de verdere groei van onze adviesgroep.

Gebiedsontwikkeling is onderdeel van het DNA van AT Osborne. Naast de concrete gebiedsontwikkelingen werken wij aan strategische en beleidsmatige opgaven op gebied van verstedelijking, woningbouw en de transformatie van landelijk gebied. Als onafhankelijke partij helpen wij onze opdrachtgevers bij het formuleren en realiseren van hun ruimtelijke ambities. Vaak doen we dat als ontwikkelingen dreigen vast te lopen of de complexiteit de pan uit rijst. Wij lopen niet weg voor moeilijke projecten en zoeken altijd naar de kans om de wereld een stukje beter te maken. Onze werkwijze kenmerkt zich door het verbinden van strategie, proces en inhoud, en boven al het verbinden van mensen en partijen. Als professional bij AT Osborne werk je aan bijzondere projecten met impact op onze leefomgeving en maatschappij. Projecten waar wij trots op zijn.

Wat bieden we jou?

• Mobiliteitsbudget: keuze voor OV, leaseauto en/of fiets.

• 26 Vakantiedagen, met de optie om tot 20 extra dagen bij te kopen.

• Je krijgt de verantwoordelijkheid en vrijheid om je uren naar eigen inzicht in te richten. Dit uiteraard in overleg met onze opdrachtgevers en je collega’s.

• Mede-eigenaarschap: de mogelijkheid om mede-eigenaar te worden door certificaten van AT Osborne te kopen als je in vaste dienst treedt.

• Een winstdeling tot 2 maandsalarissen.

• Een premievrij pensioen.

• Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden: uitstekende mogelijkheden via onze academy.

• Thuiswerkfaciliteiten: thuiswerkvergoeding en een eenmalige vergoeding van 1815 euro om je thuiswerkplek optimaal in te richten.

Wat neem je mee?

• Je hebt meer dan 5 (medior) of 10 jaar (senior) ervaring als projectmanager of adviseur bij grote gebiedsontwikkelingopgaven en hebt affiniteit met belangrijke transitieopgaven in de leefomgeving op het gebied van energie, mobiliteit, circulariteit en klimaat.

• Je hebt kennis van exploitaties.

• Je kunt mee helpen bouwen aan de groei van onze adviesgroep. Je kunt zelf opdrachten binnen halen en vindt het leuk om ‘‘ons verhaal’’ te vertellen.

• Je kunt partijen en mensen verbinden, spreekt en schrijft de taal van bestuurders, directeuren en inhoudelijke deskundigen en werkt sensitief in bestuurlijke organisaties.

• Je schakelt makkelijk tussen tactisch, strategisch en operationeel niveau en bent in staat meters te maken in complexe omgevingen.

• Je houdt ervan om jezelf te blijven uitdagen en ontwikkelen.

Voldoe je niet helemaal aan het profiel? Ook dan zijn wij benieuwd naar jou en kan je altijd open solliciteren of een kop koffie drinken met één van onze collega's!

De AT Osborner

Als AT Osborner ben je niet alleen bezig met je vakgebied, maar ben je ook trots op onze bijdrage aan een duurzame toekomst. Je werkt in een hecht team van gedreven professionals en hebt de vrijheid om jouw uren in te richten zoals jou dat het beste uitkomt. Of je nu werkt op locatie bij de opdrachtgever, thuis of op ons kantoor in Baarn of Utrecht, we zorgen voor een flexibele werkplek die bij jouw werkwijze past. Iedere vrijdag komen we samen om ervaringen te delen en het teamgevoel te versterken. Daarnaast organiseren we regelmatig teamuitjes en activiteiten zoals fietstochten, een jaarlijkse wintersportreis en informele borrels.